1.มีความสงสัยเกี่ยวกับวันลาพักร้อน พนักงานมีสิทธิ์ัพักร้อน แต่ไม่ได้ใช้สิทธิ์นั้นเต็มที่ ทั้งที่วันลาเพิ่งได้มา และจะหมดสิ้นปี68นี้แล้ว ขอพักร้อน2วัน รวมวันหยุด แต่กลับให้ใช้ได้วันเดียว ส่วนอีกวันให้คีย์ลาไม่รับค่าจ้าง หรือว่ามันเป็นกฎคับ ผมจะได้เข้าใจ และครั้งต่อไป จะได้ลาถูก
2.หัวหน้างานพูดจาไม่ดี หรือใช้คำพูดไม่เหมาะสม แสดงกิริยาไม่เหมาะสมกับพนักงานหรือลูกน้องในสังกัด ไม่มีเหตุผล ไม่สอนงาน แต่กลับด่าว่า ด้วยคำพูด ที่ไม่น่าจะออกมาจากปากคนที่เป็นหัวหน้าตน
3.เรื่องเข้าห้องน้ำ คนมันจะปวดหนักหรือเบา มันห้ามกันได้เหรอคับ วันนึงเข้าไม่เกิน3ครั้ง ต่อการวทำงาน8-9ชม. เพราะเข้าใจในหน้างาน รีบขออนุญาติหัวหน้างานไปเข้า และรีบกลับมาทุกครั้งที่ไปเข้า แต่กลับถูกต่อว่า และกล่าวหา ว่าไปวันนึงหลายรอบ
ซึงมันไม่เป็นความจริง หรือเขาคงเห็นเราไม่ค่อยพูด อยากพูด อยากว่า อยากทำอะไรก้ทำ อย่างนี้นเหรอ
ต้องการรัองเรียนหัวหน้างานแมคโครได้ช่องทางไหนบ้างคับ
2.หัวหน้างานพูดจาไม่ดี หรือใช้คำพูดไม่เหมาะสม แสดงกิริยาไม่เหมาะสมกับพนักงานหรือลูกน้องในสังกัด ไม่มีเหตุผล ไม่สอนงาน แต่กลับด่าว่า ด้วยคำพูด ที่ไม่น่าจะออกมาจากปากคนที่เป็นหัวหน้าตน
3.เรื่องเข้าห้องน้ำ คนมันจะปวดหนักหรือเบา มันห้ามกันได้เหรอคับ วันนึงเข้าไม่เกิน3ครั้ง ต่อการวทำงาน8-9ชม. เพราะเข้าใจในหน้างาน รีบขออนุญาติหัวหน้างานไปเข้า และรีบกลับมาทุกครั้งที่ไปเข้า แต่กลับถูกต่อว่า และกล่าวหา ว่าไปวันนึงหลายรอบ
ซึงมันไม่เป็นความจริง หรือเขาคงเห็นเราไม่ค่อยพูด อยากพูด อยากว่า อยากทำอะไรก้ทำ อย่างนี้นเหรอ