นายจ้างเปลี่ยนลูกจ้างจาหพนกงานประจำ เป็น outsource

กระทู้คำถาม

ศาลแรงงานกลาง ลูกจ้างสัญญาจ้าง กระทรวงแรงงาน กฎหมายแรงงาน

ถ้านายจ้างเปลี่ยนลูกจ้างจาก พนงประจำไปเป็น Direct Outsource ซึ่งมีผลอีก 1 เดือนข้างหน้า แล้วให้เวลาคิดภายในหนึ่งวันแล้วเซนต์สัญญาภายในวันนั้น ลูกจ้างเซนต์ยินยอมเพราะกลัวตกงาน แต่ 2 วัน ลูกจ้างเกิดเปลี่ยนใจมาเป็นขอรับเงินชดเชยแทน แล้วขอยกเลิกสัญญากับ Outsorce สามารถทำได้เหรอไม่คะ?