หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ความ:)ในองค์กรที่รับไม่ได้
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
สุดท้าย งานของคนอยู่ที่คนของใคร คนที่รวมหัวด่าหัวหน้า พอตอนเกษียณแห่เอาของมาบูชาทั้งๆที่ตอนทำงาน เป็นต้นตอด่าเค้า เราบอกตรงๆรับไม่ได้
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ต้องรู้อะไรบ้าง ถ้าเลือกเกษียณก่อนกำหนด
Thairath Online จำได้เลย เมื่อเดือนก่อน เพื่อนผู้จัดการสาขาธนาคารแห่งหนึ่งได้มาปรึกษา “พี่แปะครับ ธนาคารได้ประกาศโครงการเกษียณก่อนกำหนด early retire ให้พนักงานที่มีอายุระหว่าง 45 ถึง 59 ปี สามา
สมาชิกหมายเลข 8685147
ช่วงนัโดนหัวหน้าด่า เหน็บ บ่อย ควรถามตรงๆไหมว่าเพราะอะไร
รู้สึกว่าตั้งใจทำงานมาก แต่ช่วงนี้โดนด่า เหน็บบ่อย ถ้าไปถามเค้าตรงๆได้ไหมว่าพราะอะไร หรือควรเฉยๆ
สมาชิกหมายเลข 9028651
หัวหน้าที่ทำงานไม่ส่งงานให้ทำ
ผมทำงานในหน่วยงานรัฐ ทำงานอยู่ในฝ่ายหนึ่งในองค์กร โดยที่ในฝ่ายของผมมีบุคลากร 3 คน รวมผมแล้ว (หญิง 2 ชาย 1) เป็นฝ่ายเล็กๆในองค์กร ปัญหาที่เกิดคือ หัวหน้าฝ่ายซึ่งเป็นผู้หญิงที่มีอายุพอสมควร
สมาชิกหมายเลข 8525409
คิดว่าอะไรคือข้อดีขององค์กรที่ทำงานอยู่คะ
เอ่อ ในห้วงเวลาที่เบื่อ นอยล์ เซ็ง หัวหน้าไม่เป็นธรรม เพื่อนร่วมงานรวมหัวกันแกล้ง แต่ไม่มองตัวเอง หรืออะไรแย่ๆๆ บลา บลา แต่อะไรที่คิดว่าเป็นข้อดีขององค์กรที่ทำงานอยู่ตอนนี้คะ ลองแชร์กันดูค่ะ อยากอ่า
หมีพูห์บลูเบอร์รี่
ทำงานล่วงเวลาแต่ไม่ได้โอที บริษัทแจ้งว่าฐานสูงแล้ว
สวัสดีครับ พอดีปัจจุบันเพิ่งย้ายที่ทำงานใหม่มาได้ประมาณ 2-3ปี เนื่องจากเป็นงานด้านไอทีจึงมีบางครั้งที่ต้อง Support งานนอกเวลางานหรือวันหยุดซึ่งตรงนี้ก็เข้าใจครับและตามสัญญาก็มีระบุชัดเจนตรงนี้ครับ ซึ่
สมาชิกหมายเลข 1533763
คิดยังไงกับหัวหน้าที่ชอบด่า ว่า กล่าว หรือตักเตือนลูกน้องลงในไลน์กลุ่ม
คือบางเรื่องมันเป็นเรื่องที่คุยกัน 2 คนในไลน์ส่วนตัวก็ได้ ทำไมถึงชอบมาดราม่าในไลน์กลุ่ม ส่วนตัวเราเป็นคนที่ทั้งเคยโดน และเป็นคนที่เห็นคนอื่นโดน บางทีก็มีด่าลอยๆ บ่นลอยๆ แล้วแท็ค all มันทำให้ห้องแชท to
สมาชิกหมายเลข 7080029
ผู้จัดการสามารถบังคับเราเขียนหรือเซ็นใบโยกย้ายงานเหตุผลเพราะเราไม่มาทำ OTได้ด้วยหรอ?
ปรึกษาค่ะ เราได้ทำงานในองค์กรนี้จะครบปีแล้ว บริษัทนี้ได้เปลี่ยนหัวหน้างานมาแล้ว2คน ซึ่งตอนนี้มีหัวหน้างานคนใหม่เข้ามาดูแลได้ประมาณสี่เดือน ส่วนตัวทำงานดีมาตลอด ไม่เคยกินแรงเพื่อนร่วมงาน.. ทำงานดีไม่
สมาชิกหมายเลข 8903899
หัวหน้าแบบรุ่ยเจี๋ยเป็นคน toxic มั้ย
แล้วเขาทำไงลูกน้องยอมทำงานด้วยหรือไม่ลุกมาต่อยทั้งที่ด่าเช้าด่าเย็น
สมาชิกหมายเลข 7608738
ช่วงนี้โดนหัวหน้าดุ ว่า บ่อย เลยไปถามเค้าตรงๆว่าเพราะอะไร เราถามไปแบบนี้ เค้าตอบกลับมาแบบนี้ คิดว่ามันจะดีขึ้นหรือแย่ลง
……..
สมาชิกหมายเลข 9028651
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ความ:)ในองค์กรที่รับไม่ได้