หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
สัญญาจ้างแบบมีกำหนดระยะเวลาแบบนี้ ถ้าออกก่อนจะเสียค่าปรับไหม
กระทู้คำถาม
นักกฎหมาย
กฎหมายแรงงาน
ลูกจ้างสัญญาจ้าง
สวัสดีค่ะ ดิฉันมีข้อสงสัยเกี่ยวกับสัญญาจ้างแบบมีระยะเวลาฉบับนี้ อ่านไปอ่านมาแล้วงงข้อ 6 ค่ะ คือถ้าเราลาออกจากงานก่อน เราจะโดนปรับวันละ 100 บาท เพราะทำงานไม่ครบสัญญาหรือเปล่าคะ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
สัญญาจ้างแบบนี้มันถูกกฏหมายมั้ย
รูปข้างบนคือสัญญาจ้างงานที่นายจ้างจะให้เซ็นคะ...ส่วนตัวอ่านแล้วรู้สึกถึงความสยองในระดับนึง คือสัญญาแบบนี้มันถูกกฏหมายมั้ยคะ แล้วถ้าเซ็นไปแล้วเกิดต่อไปมีความจำเป็นต้องผิดสัญญาเช่นลาออก ทางนายจ้างมีสิทธ
คุณหนูปลาทู
ลูกจ้างเหมาบริการของภาครัฐปกติลาออกก่อนกำหนดมีเสียค่าปรับไหม
พอดีทราบว่าสัญญามันแล้วแต่หน่วยงาน แต่อยากรู้ว่า ส่วนมากหน่วยงานต่างๆจะมีการกำหนดค่าปรับกรณีลาออกก่อนกำหนดไหม อย่างเช่น กำหนดให้ทำงานตั้งแต่ เมษา-กันยา ถ้าลาออกก่อนถึงเดือนกันยาต้องเสียค่าปรับวันละ 2
สมาชิกหมายเลข 3042745
ในสัญญาการจ้างที่บอกว่าจะปรับ กี่เท่าหากออกก่อนกำหนด มีใครเคยโดนปรับไหมคะ
เนื่องจากพึ่งจะไปเซนต์สัญญาที่ใหม่มา เเต่ยังไม่เริ่มงาน เเละท้ายสัญญา เขียนว่า หากออกก่อน ภายในระยะเวลา 2 ปี จะโดนปรับ 2 เท่าของเงินเดือน ตัวเราก็เซนต์ไปเพราะตั้งใจอยู่ยาวอยู่เเล้ว บริษัทใหญ่มั่นคง ก็
ฉันทนาหัวสูง
ลาออกจากพนักงานจ้างเหมาบริการ
.
สมาชิกหมายเลข 6752393
พนักงานจ้างเหมาบริการ ลาออกก่อครบสัญญาได้ไหม
เราทำงานอยู่ที่โรงพยาบาลแห่งหนึ่งค่ะ ได้ทำสัญญาจ้าง11 เดือน ตั้งแต่1 พย.66-30 กย. 67 ได้เงินเดือน7,260บาท เดือนแรกไม่เป็นไรค่ะ แต่พอเริ่มเดือนที่2 เข้าเวรเดือนนึงเยอะมาก เดือนที่3นี่เราคิดจะลาออกเลย&n
สมาชิกหมายเลข 7909575
สอบถามพี่ ๆ และเพื่อนครูเรื่องครูอัตราจ้างครับ
ผมเป็นครูอัตราจ้าง รร.แห่งหนึ่ง เงินเดือน9,000บาท หักค่าประกันสังคม450บาท เหลือ 8,550บาท ซึ่งก่อนทำงานผมได้อ่านสัญญาจ้างอย่างละเอียดพบข้อนึงระบุว่าหากมีการทำงานในวันหยุดราชการเสาร์_อาทิตย์ หรือปิดเทอม
สมาชิกหมายเลข 7572131
กระทรวงแรงงานประกาศกฎหมาย อาชีพช่างไฟ ต้องมีบัตรประจำตัว เป็นช่างไฟฟ้า ไม่ง่ายอย่างที่คิด
ที่มา https://www.dsd.go.th/prachuapkhirikhan/Region/ShowACT/21790?region_id=66 กระทรวงแรงงานประกาศกฎหมาย อาชีพช่างไฟ ต้องมีบัตรประจำตัว หลังยกเป็นอาชีพที่อาจก่อให้เกิดอันตรายในที่สาะารณะ ฝ่าฝืนมีโทษป
สมาชิกหมายเลข 8959859
บริษัท จะแจ้งความดำเนินคดีเรื่องผิดสัญญาจ้างงานถ้าไม่ชำระเงินให้บริษัท พนักงานทั่วไป
เนื่องด้วยดิฉันทำงานในต่ำแหน่งระดับล่าง ที่รับวุฒิ ม.3 ถึง ปวส งานเข้ากะ วันละสามร้อยกว่าบาท เปิดรับสมัครพนักงานทุกๆวัน มีการเรียกสัมภาษณ์งานเกือบทุกอาทิตย์ ในสัญญาจ้างระบุไว้ว่า 1. ถ้าลูกจ้างทำงานไม่
สมาชิกหมายเลข 5071487
JJNY : บิ๊กเล็กเผย ขอเวลาตรวจสอบระเบิด│“สส.เซีย”ขอบคุณที่โหวตรับกม.เพิ่มวันลาคลอด│ดีลเลอร์รถยนต์หนีตาย│ฝนถล่ม 34 จว.
บิ๊กเล็ก เผย ขอเวลาตรวจสอบระเบิด ลั่นไม่นิ่งแน่ หากพบละเมิดข้อตกลง ออตตาวาhttps://www.matichon.co.th/politics/news_5280225..บิ๊กเล็ก เผย อิ๊งค์ ลงพื้นที่ จ.อุบลฯ มอบเงินเป็นขวัญกำลังใจทหาร ยัน กองทัพด
สมาชิกหมายเลข 3800658
เซ็นสัญญาจ้างมีระบุว่าลาออกต้องเสียเงิน
สอบถามหน่อยครับ พอดีไปเซ็นต์สัญญาจ้าง ในสัญญาแจ้งหากพนักงานไม่แจ้งลาออกก่อน 30วัน การกระทำดังกล่าวทำให้นายจ้างเสียหาย ลูกจ้างตกลงให้นายจ้างเรียกร้องค้าเสียหายเป็นเบี้ยปรับ จำนวน ..บาท โดยยินยอมให้นายจ
สมาชิกหมายเลข 7847481
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
นักกฎหมาย
กฎหมายแรงงาน
ลูกจ้างสัญญาจ้าง
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
สัญญาจ้างแบบมีกำหนดระยะเวลาแบบนี้ ถ้าออกก่อนจะเสียค่าปรับไหม