หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ทำงานแทนคนอื่น ในวันที่เขาลา ค่าจ้างวันนั้นต้องเป็นของเราไหม?
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
ในกรณีที่ เพื่อนร่วมงานลา (ตำแหน่งนั้นมีคนเดียว)
คนในแผนกต้องไปช่วยทำหน้าที่แทน
โดยหน้าที่นั้นอยู่นอกเหนือความรับผิดชอบของเรา
ค่าจ้าง/วันของเพื่อนร่วมงานคนนั้น เราควรจะได้หรือเปล่า
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
เมื่อเพื่อนร่วมงานลางานบ่อย !! ทำให้คนอื่นต้องทิ้งงานตัวเอง มาทำงานแทน
สวัสดีค่ะวันนี้มาขอปรับทุกข์ และระบายเพื่อคลายเครียดสักหน่อย (หรือจะออกแนวนินทา อันนี้แล้วแต่จะมองนะคะ ตัวเราเองแค่รู้สึกน้อยใจซะมากกว่า ) เรื่องก็ตามหัวข้อเลยค่ะ คือมีรายละเอียดประมาณว่า เราทำงานที่
สมาชิกหมายเลข 2152641
ลาป่วย ลากิจ หาคนมาทำงานแทน ?
ไม่ทราบว่าบริษัทอื่นๆเป็นไหมคะ ของเรามีแจ้งแบบนี้ในการลาต่างๆ
สมาชิกหมายเลข 3531440
คนไม่มีภาระต้องทำงานแทนคนอื่นทั้งๆที่เงินเดือนน้อยกว่ามันยุติธรรมแล้วหรือ?
เราทำงานในหน่วยงานแห่งหนึ่ง ได้รับเงินน้อยมากหรือเงินทอนว่ะ วันหนึ่งได้ยินคนที่อาวุโสกว่าและเงินเดือนมากกว่าเป็นหลายเท่าเขาพูดกันถึงเราว่าเราไม่มีครัว ไม่มีแฟนไม่มีลูกสามารถให้ทำงานนั่นแทนได้ยัง
สมาชิกหมายเลข 6792012
ปรึกษาเรื่องการทำงานแทนคนที่ลา
งานของผมเป็นลักษณะ งานเข้ากะละ 12 ชม มีคนประจำกัน 3 คน ทำงานกัน 5 วัน หยุด 2 วัน คนแรกคือน้องคนที่ลา ทำงานกะกลางวันทั้ง 5 วัน คนที่สองทำงานกะกลางคืนทั้ง 5 วัน แต่ผมพิเศษกว่าตรงที่ทำกลางวัน 3 วัน กลางค
สมาชิกหมายเลข 959622
คำว่า "ทำงานแทนกันได้" หรือ "พนักงานสามารถทำงานแทนกันได้"ในภาษาอังกฤษ ใช้คำไหนคะ
รบกวนพี่ๆช่วยคิดหน่อยค่ะ ขอเป็นคำจำกัดความแบบสั้นๆ เป็นภาษาอังกฤษหน่อยจร้า ขอบคุณค่ะ
Pecanpie
การทำงาน
คุณเคยไหม ทำงานตั้งใจ แทบตาย สุดท้ายงานออกมาเสีย โดนด่าว่า ไม่ตั้งใจทำงานทั้งๆที่เช็กแล้วเช็กอีก ถ้าไม่ติดว่าต้องส่งน้อยเรียนลาออกไปแล้วแม้งเอ้ย เหนื่อยโว้ย อยากลาออก(ขอบคุณที่มาอ่านคำบ่นครับ)
สมาชิกหมายเลข 8977902
Mini big c
ขอโทษนะคะเพิ่งเคยมาตั้งคำถามแรกพอดีอยากทราบว่าปกติ mini big c เงินออกช่วงเวลาไหนหรอคะเราลาออกวันที่ 15 ทำงานมา 17 วันไม่รวมหยุดเขียนใบลาออกปกติแต่ตอนนี้เงินเดือนไร้วี่แววมากเลยค่ะ 🥲
สมาชิกหมายเลข 8976583
ระดับทีมชาติ มีประเทศไหนที่เคยใช้ระบบนี้มั่ง
ระบบตัวเซ็ต 2 ตัว ในเกมวอลเลย์บอล เคยมีและยังคงมีระบบการเล่นที่ใช้ตัวเซต 2 คนในสนามพร้อมกัน ค่ะ ซึ่งระบบเหล่านี้จะมีความแตกต่างกันออกไปตามบทบาทของตัวเซตทั้งสอง ระบบที่เห็นได้ชัดเจนที่สุดคือ ระบบ 6-2
สมาชิกหมายเลข 7171311
แบบนี้ คือ เหตุการณ์บังเอิญ หรือ เหตุการณ์จัดฉาก คะ? ตามความคิดของเพื่อนๆ
Zxx
สมาชิกหมายเลข 6090988
คน Gen Y-Z ยอมตกงาน ดีกว่าทำงานแล้วไม่มีความสุข .
👩💼คน Gen Y-Z ยอมตกงาน ดีกว่าทำงานแล้วไม่มีความสุข . 📊 ผลวิจัยเผยว่า คน Gen Y และ Gen Z กว่าครึ่งยอมว่างงาน หากงานนั้นทำให้ไม่มีความสุข โดยให้ความสำคัญกับ “ไลฟ์สไตล์” และ “ความ
สมาชิกหมายเลข 7920162
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ทำงานแทนคนอื่น ในวันที่เขาลา ค่าจ้างวันนั้นต้องเป็นของเราไหม?
คนในแผนกต้องไปช่วยทำหน้าที่แทน
โดยหน้าที่นั้นอยู่นอกเหนือความรับผิดชอบของเรา
ค่าจ้าง/วันของเพื่อนร่วมงานคนนั้น เราควรจะได้หรือเปล่า