หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
โดนลดเงินเดือน กับโดนบีบให้ออก คุณจะเลือกอย่างไหน (โลตัส มิ.ย.2563)
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
พนักงานประจำ
ปัญหาชีวิต
ได้ข่าวมาว่า โดนลดเงินเดือนกันถ้วนหน้า ยุคโควิท อย่างนี้
บางคนก็ให้ไปทำงานไกลบ้าน คล้ายๆจะบีบทางอ้อม ควรทำอย่างไรดี???
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ผู้ประกอบการ/บริษัท ที่จะ รับพนักงานมา 1 คนต้องเตรียมค่าใช้จ่ายอะไรบ้างมาดู
| รายการ ยกตัวอย่าง | เงินเดือน 20,000 | ประกันสังคม (นายจ้าง) 750 บาท (สูงสุด) | กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ (ถ้ามี สมมติ 5%) 20,000 × 5% = 1,000 | สวัสดิการอื่น (เดินทาง, โทรศัพท์, อาหาร) 1,500 |
คนเล่าเรื่องทั่วไป
บริษัทที่สวัสดิการดีหน้างานเดิมกับบริษัทเปิดใหม่เงินเดือนสูงงานท้าทายควรเลือกเเบบไหน
เจ้าของกระทู้มีประสบการณ์ทำงาน 1 ปีกว่า มีความจำเป็นต้องเปลี่ยนงาน ระหว่างงานคล้ายๆเดิมมีหน้างานเพิ่มขึ้นนิดหน่อย - เงินเดือน 23,000++ เท่าๆงานเดิม - มีสวัสดิการ เช่น ค่าเช่าบ้าน, เบี้ยขยัน, รถรับส่ง
สมาชิกหมายเลข 6825352
โดนโลตัสบีบให้เขียนใบลาออก
ตอนนี้พนักงานโลตัสสาขาอื่นโดนบีบให้เขียนใบลาออกเพื่อจะไม่ต้องจ่ายเงินชดเชยจ้างออกแล้วมารับเงินรายวันแทนเงินเดือน
สมาชิกหมายเลข 5958250
บริษัทบอกว่าจะเลิกจ้างพนักงาน พร้อมกับจะย้ายออฟฟิต
บริษัทเลิกจ้างพนักงาน ตำแหน่งผู้จัดการทั้งหมดของบริษัทมีผลสิ้นเดือนนี้ และแจ้งว่าส่วนคนอื่นๆก็ทำงานต่อไป ซึ่งไม่รู้ว่าจะถูกให้ออกเมื่อไหร่ และบริษัทจะย้ายที่ตั้งออฟฟิตไปในที่ๆไม่สะดวกไป เหมือนบีบให้อ
looknamLN
พนักงานโลตัส เงินเดือนเท่าไหร่ มีวันหยุดมั้ย
สวัสดีค่ะ เราพึ่งไปสมัครมา แต่เป็นการสมัครแบบออนไลน์ สมัครมาหลายที่แล้วไม่มีที่ไหนเรียกสักที ยุคโควิท ท้อมากเลยค่ะ อยากทราบเกี่ยวกับ เงินเดือน รายได้ สวัสดิการ และวันหยุดต่างๆของทางโลตัส หน่อยค่ะ มีใค
สมาชิกหมายเลข 6272120
บริษัทไล่พนักงานออกทางอ้อม (บีบออก) จะฟ้องหรือยังไงได้ไหม
บริษัทจะตัดบางแผนกออกเพื่อลดค่าใช้จ่าย รวมถึงบีบพนักงานอายุมากเงินเดือนเยอะออก จะใช้วิธี Rotation ให้ไปทำงานที่ไม่ถนัดแล้วตั้งเป้าไว้สูงๆ แล้วกดดันให้ทำตามเป้า ลองคิดง่ายๆ คุณเป็นวิศวกรไฟฟ้า แล้ววันน
สมาชิกหมายเลข 5794148
หางานหยุดวันอาทิตย์
พอดีเรากำลังหางานที่หยุดวันอาทิตย์เนื่องจากมีเรียนมีเรียนวันอาทิตย์เราหามานานมากแล้วไม่ได้สักที่เลยเคยทำงานร้านอาหารเซเว่น โลตัส #แถวศรีนครินทร์ประเวศอุดมสุขอ่อนนุชเฉลิมพระเกียรติร.9
สมาชิกหมายเลข 6915258
โลตัส พิษณุโลก มน.ประตู 4 พนักงานทำงาน 12-14 ชม.ปกตืมั้ยครับ ?
เข้ากะทำงานปกติ 8-9 ชม. ก็ฟังดูเยอะแล้วนะ อันนี้คือ 12-14 ชม. พนักงานเท่าหางอึ่ง บางทีไม่ได้โอทีทำเป็นน้ำใจ แล้วถ้าให้โอผมสงสัยว่าเขาคิดโอทีกันยังไง ? แล้วทำเยอะขนาดนั้นเพื่ออะไร ? มีใครทำงานโลตัส แล้
สมาชิกหมายเลข 8940156
ช่วงนี้มีใครเจอสถานการณ์ในบริษัทคล้ายกันบ้างไหมคะ? (ปรับโครงสร้าง ปลดพนักงานจำนวนมาก)
อยากสอบถามเพื่อน ๆ มนุษย์เงินเดือนค่ะ ช่วงนี้ที่บริษัทเรามีการเปลี่ยนแปลงครั้งใหญ่ ปรับโครงสร้างองค์กรแบบหนักมาก จากเดิมที่เป็นบริษัทมั่นคง ไม่เคยมีการปลดพนักงานเลย ตอนนี้กลับมีการปลดคนจำนวนมากเป็นห
สมาชิกหมายเลข 5597615
ทำงานโลตัสเป็นพนักงานรายวัน คิดเงินเดือนยังไงคะ
คือเราเริ่มทำงานโลตัสวันที่28 เม.ย.2568ถึงวันที่29พ.ค.2568 แล้วในสลิปเงินเดือน ระบุแค่16 หน่วย 5,568 อันนี้คือจ่ายแค่16วันหรอคะ
สมาชิกหมายเลข 8860971
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
พนักงานประจำ
ปัญหาชีวิต
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ : 12
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
โดนลดเงินเดือน กับโดนบีบให้ออก คุณจะเลือกอย่างไหน (โลตัส มิ.ย.2563)
บางคนก็ให้ไปทำงานไกลบ้าน คล้ายๆจะบีบทางอ้อม ควรทำอย่างไรดี???