มีปัญหาเรื่องสัญญาจ้างกับห้างชื่อดัง ขอคำแนะนำกูรูด้านกฎหมายค่ะ

สวัสดีเพื่อนๆ กระทู้นี้เป็นกระทู้แรก
ขอเข้าเรื่องสั้นๆนะคะ

แฟนของเราเข้าทำงาน
ตามสัญญาจ้างโครงการพิเศษ
ของห้างชื่อดังแห่งหนึ่ง

สัญญาจ้างระบุให้เริ่มงานวันที
14 ก.พ 58- 25 ก.พ58

ลักษณะงาน คือ เชียร์สินค้า
ทำงานตั้งแต่ 8.00 -17.00น.
ไมมีวันหยุด

ค่าจ้างวันละ 300 บาท
เค้าให้เปิดบัญชี เงินค่าจ้างโอนเข้า
วันที 6 ของเดือนมี.ค 58

ในสัญญาระบุว่าถ้ามีตำแหน่งว่าง
จะจ้างต่อ แต่ฝ่ายบุคคล กลับบอกว่า
จะต่อสัญณาจ้างต่ออีก 3 วัน
คือ 26 -28 ก.พ 58

ซึ่งไม่ได้มีการเขียนสัญณาใหม่
แต่อย่างใด เหมือนพูดด้วยปากเปล่า
ทำให้เราไม่แน่ใจว่าควรไปทำงานต่อ
ดีไหม?

และเค้ายังบอกว่าถ้าไม่มาทำงานต่อตามที่บอก
ให้แฟนกับเพื่อนที่เข้าทำงานพร้อมกัน

มาเขียนใบลาออกจึงอยากถามกูรูด้านกฎหมายว่า
ตามกฎหมายแล้วทำแบบนี้ได้ด้วยหรือ??