หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ลาออกจากงาน แล้วนายจ้างไม่ให้ค่าจ้างที่ทำไป ต้องทำยังไง
กระทู้คำถาม
ปัญหาชีวิต
การเงิน
คือหนูอยากจะถามผู้มีประสบการณ์ค่ะ หนูอายุ17จะ18 ก่อนหน้านี้หนูได้ทำงานเกี่ยวกับอาหาร ทำได้ครึ่งปีแล้วหนูก็ลาออกกระทันหัน แล้วผู้จ้างบอกจะไม่ให้เงินเดือนที่หนูไปทำ เขาบอกจะเอาเงินที่หนูไปทำไปจ้างพนักงานใหม่ ซึ่งหนูก็ต้องหาเงินไปจ่ายค่าของหายหารกับพี่ที่ร้านอีก แล้วเงินเดือนหนูไม่ได้ เขาบอกถ้าไม่จ่ายจะแจ้งความจับหนู แบบนี้มันควรไหมคะ🙏
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ลาออกกระทันหันแต่ไม่ได้รับเงินเดือนทำไงค่ะ
เราลาออกจากงานกระทันหันในวันที่28กรกฎาคมค่ะหัวหน้ารับรู้แล้วพอถึงวันจ่ายเงินเดือนวันที่25ไม่มีเงินเข้าค่ะแต่หัวหน้าติดต่อมาว่าต้องไปรับเงินที่สำนักงานใหญ่ในวันที่1-4สิงหาคมแต่เราไม่สามารถไปรับได้ค่ะเพ
สมาชิกหมายเลข 7994247
ลาออกจากงานกระทันหัน
สวัสดีค่ะ อยากจะขอสอบถามค่ะไม่เคยเจอกรณีนี้ เราได้มีการสมัครงานและเริ่มทำงานในวันที่ 28/1/2025 โดยมีการจ้างงานโดยให้เงินเดือน 13,000 บาท หักค่าประกัน 1,000 บาท ลาออกล่วงหน้า 30บ้างวันจึงจะคืนค่าประกัน
สมาชิกหมายเลข 8037681
เป็นพนักงานสัญญาจ้าง จะลาออกกระทันหัน นายจ้างสามารถ Holdเงินเดือนได้ไหมคะ
สวัสดีค่ะ ขอสอบถามค่ะ พอดีเราเป็นหลพนักงานจ้าง สัญญาจ้าง 1 ปี แต่เรามีเหตุต้องลาออกกระทันหันโดยไม่แจ้งล่วงหน้า 1 เดือน นายจ้างสามารถไม่จ่ายเงินเดือนได้หรือไม่คะ ขอบคุณค่ะ สอบถามเพิ่มเติมนะคะ พอดีอ่าน
คุณหนูขี้เหงา
สอบถามเรื่อง PVD นายจ้างตัดฐานเงินเดือนเรา 10% เพื่อสมทบให้เรา 10% บอกว่าสะสมเป็น PVD อันนี้ปกติไหมครับ
จะลาออกจากงานที่ทำมา สถาบันการเงินแห่งหนึ่ง ตอนนั้น จบใหม่ เงินเดือน 15,000 เมื่อเปิดสินปีก่อน ทำงานและได้บรรจุ พอบรรจุจะมีการเข้าสมัคร PVD โดยหลักเกณฑ์คือ นายจ้างตัดฐานเงินเดือนเราประมาณ 9.xx% คิดเสี
In Sky! Sky! Sky!
ต้องการยืนอุธรขอลดโทษโดยการยืนการมีลูกน้อย คดียาเสพติด
อยากปรึกษาค่ะ จะทำเรื่องลดโทษเนืองจากมีลูกน้อย 5 เดือน และที่บ้านมีพ่อที่พิการ จะต้องเริ่มจากตรงไหนค่ะ สามารถเขียนยืนเอง โดยไม่จ้างทนายได้ไหม เพราะบอกตรงๆ ตอนนี้จะใช้จ่ายอะไรก็ลำบากมากค่ะ แต่ถ้าจำ
สมาชิกหมายเลข 2370203
เรื่องเล่านักศึกษาฝึกงาน
สวัสดีค่ะพี่ๆ มีเรื่องจะมาเล่าปนปรึกษาค่ะ อาจจะไม่มีสาระนิดหน่อยนะคะ คือหนูเป็นักศึกษาฝึกงานค่ะ ปวส.อายุ20 ความจริงหนูฝึกงานอยู่สนง.บัญชีที่นึงในภาคกลางค่ะ แต่ที่สนง.มีหลายสาขา แล้วพี่คนที่ จ.ภาคเหนือ
สมาชิกหมายเลข 6431871
มีความคิดเห็นยังไง ที่ทำงาน6วัน ต่ออาทิตย์
เราเป็นหน้าใหม่ในการสมัครงาน หรือหางาน จะมาถามพี่ๆหลายๆคนว่า คิดเห็นยังไงกับการต้องทำงาน6 วัน ได้หยุดแค่ 1 วัน อยากให้มีการแปลงลื่นนแปลงในเรื่องนี้มั้ยคะ? หรืออยากจะบอกกับเจ้าของบริษัท หรือหัวหัวหน้า
สมาชิกหมายเลข 9040751
โดนหักเงินพาร์ทไทม์ เมื่อลาออกกระทันหัน?!?!
สวัสดีค่ะ หนูได้สมัครงานพาร์ทไทม์ไปเมื่อวันที่4/7/66ทำงานเป็นเวลา4วันค่ะ ได้ชม.ละ40บาท ตอนนี้จะขอเบิกงานกับนานจ้างก่อนวันเงินเดือนออกคือวันที่1/15ของทุกเดือน ถ้าสมมติว่าหนูลาออกกับนายจ้างกระทันหัน นาย
สมาชิกหมายเลข 5629414
เต้นรถมือสอง บริษัท ม. เเถว Toyata ต.ขามใหญ่ จ.อุบล ทำงานเเค่ 2 วัน ลาออกเพราะ ว่าาาาาา
ได้มีโอกาสไปสมัครงานตำเเหน่งเเอดมินเพจ บริษัท ตัวย่อ ม. เเถว Toyata ต.ขามใหญ่ จ.อุบล ซึงลงประกาศรับสมัคร เงินเดือน 12000 บาท ใครเห็นก็ต้องรีบสมัคร สิ่งที่ลงก็เหมือนหลอกๆหน่อยเรื่องเงินเดือน 12000 บาท
สมาชิกหมายเลข 9035117
ป่วย แต่นายจ้างให้ลาออก ควรทำยังไงดี
สวัสดีค่ะ เป็นพนักงานประจำ อีก 2 เดือนจะครบปีแล้ว พอดีเมื่อ3 เดือนก่อน ตรวจเจอว่าตัวเองป่วยเป็นโรคไทรอยด์เป็นพิษ หมอจะนัดทุกๆสัปดาห์ แต่เราจะลงวันที่หมอนัดตรงกับวันหยุดตลอด เพื่อไม่ให้กระทบกับงาน พอป่
สมาชิกหมายเลข 5673069
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ปัญหาชีวิต
การเงิน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ลาออกจากงาน แล้วนายจ้างไม่ให้ค่าจ้างที่ทำไป ต้องทำยังไง