ไปทำงานถูกกฎหมายนายจ้างสามารถยึดพาสได้หรอคะ

สวัสดีค่ะ กรณีที่นายจ้างมีการเลิกจ้างพนักงานเพราะไม่ผ่านทดลองงาน และนายจ้างได้มีการอัดคลิปเสียง คลิปวิดิโอที่ติดตัวพนักงานตอนเลิกจ้างไว้ แบบนี้ถือว่ายังอยู่ในเงื่อนไข PDPA ไหมคะ ถ้าเกิดพนักงานมีการเ

สวัดิดีครับผมมีแฟนเป็นคนประเทศลาว แต่ก่อนเธอทำงานอยู่กับนายจ้างแต่มีปัญหากัน เธอจึงลาออกจากงาน ช่วงที่ทำงาน นายจ้างบอกว่าจะพาไปทำพาสฯ อยู่มาเกือบ2ปี แต่เขาก็ยังไม่ทำให้ เป็นอีกเหตุผลที่เธอลาออก มันพอจ

แฟนไปทำงานถูกกฎหมายผ่านกรมแรงงานที่ไต้หวันขอคำแนะนำสำหรับเราที่อยากเข้าไปเที่ยวหรือไปเยี่ยมแฟนหน่อยคะ

ิฉันมาทำงานที่คาซัค ต้องการกลับบ้าน แต่นายจ้างยึดพาสปอตไว้ วีซ่าทำงาน และบริษัท.ที่ทำสัญญาอยู่อัสตาน่าค่ะ แต่ตัวฉันทำงานอยู่อะเตรา ฉันต้องทำอย่างไรค่ะถึงจะได้กลับบ้าน

หลังไปยื่นร้องเรื่องโดนเลิกจ้างโดยที่นายจ้างไม่จ่ายค่าชดเชย ผลสรุปจากสวัสดิการคุ้มครองแรงงานให้เราชนะและให้บริษัทจ่ายค่าชดเชยภายใน 15 วัน หรือไม่พอใจในคำสั่งก็สามารถไปยื่นอุทรได้ "ถ้าบริษัทไปยื่น

พอดีเราให้แฟนไปทำงานเกี่ยวกับพวกจัดบูททำฉาก สักพักแฟนออกมาเพราะทำแล้วเจ้านายไม่ค่อยให้เงินค่าแรง บางครั้งก็ให้ช้า เงินก็ยังไม่ได้แต่เขาบอกจะเคลียให้จนผ่านไปหลายเดือนก็ไม่มีวีแววจะได้ ติดต่อโทรก็ไม่รับ

สวัสดีค่ะ เราติดคดีลักทรัพย์นายจ้าง กำลังรอหมายเรียกจากตำรวจ ถ้าหมายมาถึงเราจะโดนจับกุมตัวเลยไหมคะ

ลูกจ้างทำงานล่วงเวลาเองโดยไม่ขออนุญาตนายจ้างก่อน แต่เค้าบอกว่าไม่เอาค่าล่วงเวลาบอกว่าแค่เป็นสิ่งที่เค้าทำเวลาว่าง เค้าบอกถ้าไม่อนุญาตเค้าก็ทำของเค้าเองไม่เอาค่าล่วงเวลา นายจ้างควรปล่อยให้เค้าทำของเค้

สวัสดีค่ะ พอดีมีพี่ที่รู้จักเค้ามีอาชีพเป็นพี่เลี้ยงเด็ก เงืนเดือน 10,000 บาท เลี้ยงเด็ก 2 คน อยู่กินที่บ้านนายจ้าง เสาร์-อาทิตย์ ไม่มีวันหยุด ได้หยุดเฉพาะช่วงเทศกาล 4-5 วัน (แต่กว่าจะได้หยุดก็ต้องหลา

พอดีเราโดนให้ออกจากงานก่อนหนึ่งรอบการจ่ายค่าจ้างค่ะ เราเลยไปร้องเรียนกรมแรงงานจังหวัดเพื่อเรียกค่าชดเชยและค่าจ้างแทนการบอกกล่าวล่วงหน้าที่ทางนายจ้างไม่ได้จ่ายให้โดยที่ยื่นหลักฐานพวกสลิปเงินเดือน ใบแจ้