หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
หัวหน้างานออกใบเตือน แล้วเซ็นรับทราบแทนพนักงาน โดยไม่ให้พนักงานอ่านหรือเซ็นรับทราบเอง พนักควรทำอย่างไร
กระทู้คำถาม
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
พนักงานออฟฟิศถูกเตือนด้วยวาจาพ่วงใบเตือน
ขออนุญาตสอบถามพนักงานออฟฟิศทุกท่านครับ เรื่อง การตักเตือนเนื่องจากปฏิบัติตนไม่เหมาะสม เรื่องมีอยู่ว่าหัวหน้างานคุมลูกน้อง 1 คนในทีมไม่อยู่ เป็นลูกน้องระดับล่าง
สมาชิกหมายเลข 847297
พฤติกรรมของผู้บังคับบัญชา
หากคุณได้รับมอบหมายจาก ผอ.ให้จดรายงานการประชุมจัดทำและตรวจสอบและแก้ไของแล้วเสร็จ ท้ายสุดต้องลงชื่อผู้จดรายงานการประชุม ปรากฏว่า ผอ.กลับใส่ชื่ลูกน้องคนโปรดเป็นผู
สมาชิกหมายเลข 4404462
สัญญาระหว่างบริษัท ต้องผู้มีอำนาจตามหนังสือรับรองเท่านั้นเซ็นถึงจะมีผลตามกม.ไหมคะ
มีข้อสงสัยทางกฎหมาย อยากรบกวนสอบถามค่ะ เมื่อบริษัทได้ให้บริการลูกค้าตามสัญญาเรียบร้อย จึงเรียกเก็บเงิน แต่ทางลูกค้าไม่ยอมจ่ายโดยบอกว่ากรรมการไม่ทราบเรื่อง คนเซ็
nanaspace
พนักงานใช้เจ้าหน้าที่บริษัทไปทำงานที่บ้านในเวลางาน
ต้องเขียนจดหมายตักเตือน แต่ไม่รู้จะเขียนอย่างไร เนื่องจากนาย A เป็นพนักงานบริษัท ดูแลในเรื่อง Admin ซึ่งรู้วันและเวลาทำงานของพนักงานทำความสะอาดที่บริษัทจ้างงานเ
สมาชิกหมายเลข 6476208
เรื่องใบเตือนโรงแรม
มีพนักงานในแผนกทำงานไม่เรียบร้อย ทำให้มีผลต่อแผนก Hr เลยพูดว่า จะให้ใบเตือนให้หมด จะได้โดนหักเซอวิสชาจ คำถามคือ 1.สามารถให้ใบเตือนแล้วหักเซอวิสพนักงานได้เหรอ 2.
สมาชิกหมายเลข 7747983
ตรุษจีน ใส่ซองอั่งเปา ให้ลูกน้อง คนละเท่าไหร่ดีครับ
เรามีลูกน้องตอนนี้ 6 คน คือ ควรใส่คนละกี่บาทดีครับ ใส่เท่ากันได้ไหมครับ ปล. ตอนเราเป็นลูกน้อง นายใหญ่ให้มาซองละ 500 บาท กับ จำได้ว่า บางปี มีแบบให้เลือกซองกันเอ
M SEED
ขอวิธีพูดปฎิเสธกับการเลื่อนตำแหน่งผู้จัดการ
สวัสดีครับ พอดีอีกไม่กี่วันจะได้ไปพบผู้บริหารเพื่อคุยตกลงกับการเลื่อนตำแหน่งงาน เราจะปฎิเสธแบบไหนดีครับ เพราะผมเองไม่ชอบงานเกี่ยวกับการบริหารจัดการ ถึงผมจะเป็นล
สมาชิกหมายเลข 1849100
แชร์ประสบการณ์จากการบรรจุข้าราชการท้องถิ่นกันค่ะ
ตามหัวข้อเลยค่ะ อยากแบ่งปันประสบการณ์บรรจุข้าราชการท้องถิ่นค่ะ อยากทราบถึงแนวทางการทำงาน การใช้ชีวิตในที่ทำงาน กำลังใจในการทำงานในแต่ละวัน อย่างที่เคยบอกในกระทู
สมาชิกหมายเลข 7040605
ใครจะไปทำงานกับสยามชัยคิดดีๆนะ
เราเริ่มงานเมื่อวันที่17แล้วผจก.บอกว่าเดือนนี้เขาขอยอด 20,000นะ ที่จริงเขาจะให้เราทำยอด30,000 แต่เราเพิ่งมาทำงานได้ไม่กี่วันเลยขอยอดแค่20,000 ผจก.เขาจะให้เราสร้
สมาชิกหมายเลข 2613511
รู้สึกผิดหวังกับหัวหน้าและพนักงานใหม่
หัวหน้าเรารับพนักงานเพิ่มเพื่อมาช่วยงานเราในส่วนที่มัน overload (และก็ช่วยงานคนอื่นด้วย) คนที่หัวหน้ารับมาเป็นผู้ชาย อายุน้อยกว่าเรา มีประสบการณ์ทำงานพอสมควร เค
สมาชิกหมายเลข 7372825
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
หัวหน้างานออกใบเตือน แล้วเซ็นรับทราบแทนพนักงาน โดยไม่ให้พนักงานอ่านหรือเซ็นรับทราบเอง พนักควรทำอย่างไร