หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
โดนให้ออกจากงาน ต้องสอนงานมั๊ย
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
เรื่องมีอยู่ว่า แฟนผมโดนหัวหน้าให้ออกจากงาน แล้วเขาเรียนรู้ด้วยตัวเองมาตลอด จำเป็นต้องสอนงานให้มั๊ยครับ มีวิธีรับมือกับปัญหานี้อย่างไรครับ
แฟนผมทำงานเก่ง แต่โดนให้ออกเพราะหัวหน้าไม่ชอบ ทำให้เป็นเรื่องใหญ่โต
สุดยอดความคิดเห็น
ความคิดเห็นที่ 5
ไม่ต้องสอนครับ! โลกนี้มันไม่ได้สดใส สวยสด เหมือนที่ หัวหน้าคนนั้นคิดครับ! ถ้าหัวหน้าคนนั้นแน่จริง เมื่อเขาก่อปัญหา(ให้แฟนคุณออกงาน) เขาก็ต้องแก้ปัญหานี้ได้ด้วยตัวเขาเองครับ (สอนงานคนเข้าใหม่)
ความคิดเห็นที่ 14
สอนงานคือ สอนให้รู้ว่าหน้าที่ที่คุณรับผิดชอบทำอะไรบ้าง เกี่ยวข้องกับใครยังไง มีกำหนดเวลาไหม ไฟล์อยู่ไหน อะไรแบบนี้ ไม่ใช่ไปสอนวิธีคิด วิธีทำ หรือทริกต่างๆ พวกนั้นต้องเรียนรู้เอง หรือปรับสไตล์เอง ไม่ว่าจะออกเพราะอะไร แต่ต้องคงความเป็นมืออาชีพไว้ครับ ไม่งั้นมันจะส่งผลถึงเรา
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
สัมภาษณ์งานกับ Director มีโอกาสได้งานมั๊ย
สวัสดีค่ะ ดิฉันได้มีโอกาสไปสัมภาษณ์งานในตำแหน่ง Legal Manager กับ Director ชาวสิงคโปร์ ซึ่งหัวหน้างานโดยตรงจะเป็นคนไทยโดยได้ผ่านการสัมภาษณ์เบื้องต้นกับ HR และ หัวหน้างาน และรอบสุดท้ายได้สัมภาษณ์กับ Le
สมาชิกหมายเลข 5347823
เราจะสามารถจัดการหรือทำตัวยังไงกับหัวหน้างานที่ไม่สอนงานแต่มาโวยวายลูกน้อยได้ยังไงบ้างครับ
พอดีทางแฟนทำงานอยู่บริษัทเดียวกับผมแต่คนละแผนกแล้วเจอหัวหน้างานแฟนที่ไม่สอนงาน เค้าเป็นคนที่ปากไม่ดีและเป็นทอมมีอายุหน่อยแต่จะทำตัวเป็นวัยรุ่นอ่ะครับ เค้าไม่ค่อยเก่งเรื่องงานเลยเค้าอยู่แผนกqa เค้าอาศั
สมาชิกหมายเลข 6170957
เพราะเงินเดือนเริ่มต้นจบให่มันสูงเกินรึเปล่า ทำให้ไม่รู้จักคุณค่าของเงินตั้งแต่เริ่มทำงาน
ก่อนอื่นขออธิบายเกี่ยวกับตัวเองก่อนครับ ปัจจุบันผมอายุ26ปี ทำงานตั้งแต่อายุ23จนถึงตอนนี้ทำงานได้มา3ปีละครับ ได้ทำงานในตำแหน่งเฉพาะทาง ในบริษัทต่างชาติ เงินเดือนเริ่มต้นรวมทุกอย่างอยู่ที่50kครับ สำหรั
สมาชิกหมายเลข 8138127
ถ้าบริษัทกลัวว่าสอนงานให้พนักงานจนเก่งแล้วพนักงานจะลาออก นายจ้างจะเลือกสอนงานแค่เท่าที่จำเป็นไหม ?
ตามหัวข้อเลยครับ นายจ้างจะสอนงานให้แค่เท่าที่จำเป็นเพื่อกดหัวให้พนักงานไม่โต ไปไหนก็ไม่ได้ อยู่กับองค์กรไปนานๆไหม อยากบอกว่าสิ่งที่ผมกำลังเผชิญอยู่ในปัจจุบันรู้สึกเหมือนนายจ้างจะใช้ให้ทำแต่งานเดิมๆซ
Kazugi
ซาคุ ฟุคุซาว่า ใน The Masterful Cat Is Depressed Again Today หรือ เรื่องน่ากลุ้มของเจ้าเหมียวผู้สามารถ
ซาคุ ฟุคุซาว่า เป็นตัวเอกหลักของเรื่องนี้ สาวมนุษย์เงินเดือนวัย 27 ปีที่ทำงานเป็นหัวหน้างานในบริษัทใหญ่ เธอเก่งเรื่องงานแต่ชีวิตส่วนตัวยุ่งเหยิงสุดๆ จนแมวตัวโปรดชื่อยูคิจิต้องมาช่วยจัดการบ้านและดูแลเธ
คุกกี้คามุอิ
[แชร์ประสบการณ์] เบื่องาน เหนื่อยกับหัวหน้า เครียดกับเงินเดือนไม่พอใช้…ผมหลุดพ้นได้ยังไงในวัย 50
สวัสดีครับทุกคน ผมขออนุญาตใช้พื้นที่พันทิปแบ่งปันประสบการณ์ชีวิตของมนุษย์เงินเดือนคนหนึ่งที่เคย เบื่องาน เครียดกับหัวหน้า เหนื่อยใจกับเพื่อนร่วมงาน และใช้เงินเดือนชนเดือนมาตลอดชีวิตการทำงานกว่า 30 ปี
สมาชิกหมายเลข 5963738
เลิกทำงาน 6 วันในเอกชน VS ให้ทำงาน 6 วันในราชการ สองสิ่งนี้สิ่งไหนเกิดได้ยากยิ่งกว่ากันในประเทศไทย ?
พรรคการเมืองผลักดันให้เอกชนเลิกทำงาน 6 วัน หลายคนบอกว่ายาก นายจ้างไม่ยอมหรอก แล้วถ้ารัฐ ในฐานะนายจ้างคนหนึ่งไม่ยอมมั่ง ให้ข้าราชการทำงาน 6 วันบ้าง คิดว่าข้าราชการจะยอมมั๊ยครับ ?
สมาชิกหมายเลข 7087614
มีเรื่องจะปรึกษาครับ ที่ทำงานผมจะถูกหักเงิน 5600 บาท ผมเลยลาออก
บริษัทที่ทำงานก็ทั่วไปครับ เพียงแต่ระบบการตรวจงานและปรับเงิน เรื่องความไม่เรียบร้อย ความสะอาด อุปกรณ์เสียหาย เครื่องมือหมดอายุสอบเทียบ จะปรับเงิน คือ งง มากครับ มาทำงานใหม่ๆ เจออะไรแบบนี้ ไม่มีคนสอน
สมาชิกหมายเลข 3357932
ทุกคนมีวิธีรับมือกับความ Toxic ในที่ทำงานยังไงบ้างคะ ?
เล่าก่อนว่าวันนี้พึ่งโดนสดๆร้อนๆ ใส่ร้ายเรา ดุด่าว่ากล่าวเราต่อหน้าคนเยอะๆ เราอธิบายก็ไม่ฟัง อารมณ์ฉุนเฉียวมาก ทำเหมือนเป็นเรื่องคอขาดบาดตาย ทั้งที่จริงๆคุยกันดีๆก็น่าจะได้ แต่เค้าไม่ยอมใครเลยค่ะ ต้อง
สมาชิกหมายเลข 2491447
ความน้อยใจของระบบการจ่ายเงินตามวุฒิการศึกษา
มันเป็นความเข้าใจนะว่า....วุฒิการศึกษา มันมีคุณค่าในการจ่ายเงินเดือนของแต่ละองค์กร แต่ที่เราสงสัย ทำไมเวลาจ่ายเงินเดือน ขึ้นเงินเดือน ทำไมพวกคนใหญ่โตเขาถึงพิจารณาแค่วุฒิเท่านั้น แต่...ทำไมเวลาใช้งาน
สมาชิกหมายเลข 1815524
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
โดนให้ออกจากงาน ต้องสอนงานมั๊ย
แฟนผมทำงานเก่ง แต่โดนให้ออกเพราะหัวหน้าไม่ชอบ ทำให้เป็นเรื่องใหญ่โต