ลูกจ้างชัวคราวใช้วันลาป่วย เกิน15วันต่อปีมีสิทธิ์ประเมินออกไหม

ตามระเบียบการหน่วยงานราชการลูกจ้าวชัวคราวให้ป่วยได้ไม่เกิน15วันต่อ1ปีถ้าใช้เกินมา20วันมีสิทธิไม่สัญญาให้ไหมครับมันไม่ได้ขาดที่เดียวเกิน15วันเป็นแบบค่อยๆหยุดแต่พอครบ1ปียอดรวมเกิน15วันสมุติ20วันมีสิทธิ์ไม่ต่อสัญญาให้ไหมชัวคราวปีนึงต่อที