หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
พนักงาน 2 คน หัวหน้าเรียกมาcomment แบบนี้ คนไหนแย่กว่าคะ ในความรู้สึก
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
ปัญหาชีวิต
คนที่ 1 หัวหน้าแจ้งว่า - ต้องมีอารมณ์จิตอาสา/ต้องช่วยงานคนอื่นบ้าง (แต่เค้าทำงานตัวเองดี)
คนที่ 2 หัวหน้าแจ้งว่า - ปีนี้ kpi ต้องเขียนแบบนี้นะ ไม่งั้นมันจะลอยๆ (ละก็เปิดที่เขียนให้ดูว่าต้องเขียนแบบไหน)
แก้ไขข้อความเมื่อ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
สงสัยเรื่องการบริการของศูนย์ข้อมูลดรมจัดหางาน บริการได้แย่ถึงแย่ที่สุดเหมือนเอาเด็กไร้การศึกษามาทำงาน
เนื่องด้วย วันที่ 12/01/2026 ได้ติดต่อเข้าไป เพื่อสอบถามข้อมูล แต่แล้ว พนักงาน ที่รับสายชื่อ เยาxxxน ตรxxxxรี รับสาย แต่ตอบข้อมูลด้วยห้วน ๆ ว่า “ก็ ให้เข้าไปทำเรื่องที่ สำนักงานโดยตรงแค่นั้นเอง&
Mr_Jason_313357
ย้ายงานดีไหม ถ้าต้องลุ้นว่าจะเติบโตหรือไม่
ตอนนี้เราได้เงินเดือน 35k อายุ 32 อยู่บริษัทใหญ่ ค่อนข้างมั่นคงในระดับนึง ข้อดี : เป็นงานชิวๆ งานไม่ยาก ไม่กดดัน สบายๆ KPI ไม่เครียด อยู่ได้เรื่อยๆ เป็นงานที่เข้าไม้เข้ามือ เราทำงานได้ดี งานไม่ไกลบ้าน
สมาชิกหมายเลข 9233188
สัมภาษณ์งาน บริษัทจีน triple ** technology (san*shikeji)Hr นิสัยแย่ ไม่มีความมืออาชีพ ไม่มีมารยาท
เราสัมภาษณ์งานไปตั้งนานแล้วหลังจากสัมภาษณ์ผ่านไม่มีการ อัพเดท ต้องให้ทวงถามเรื่อยๆ hrผู้ชายคนจีนเหมือนจะดีแต่ก็ไม่ช่วยอะไรไม่ได้ เอาแต่จมหายไม่ให้คำตอบที่ชัดเจน เวลาผ่านมาเป็นเดือนไม่มีการอัพเดทต้องตา
สมาชิกหมายเลข 4028739
หัวหน้าแจ้งว่าให้เขียน kpi แบบนี้ ไม่งั้นจะดู”ลอยๆ” หมายความว่าไงคะ
เค้าบอก รอบหน้าให้เขียนแบบนี้ ไม่งั้นจะดูลอยๆ หมายความว่าไงคะ
vaio_vaio
ทำไมบางบริษัท (โดยเฉพาะโรงงาน) ถึงชอบให้ทำงานวันเสาร์หรอครับ
ถ้าพนักงานไม่พอ ก็จ้างเพิ่มซะสิครับ มาให้ทำงานเยอะ แก้ปัญหาได้ไม่ตรงจุดเลย บ้าบอมาก พี่ชายผม ปัจจุบันเป็นประธานบริษัท มีพนักงานมากกว่า 180 คน ปีที่แล้วงานเพิ่มขึ้นม
สมาชิกหมายเลข 3840780
ลาป่วยได้มั้ย
ตอนนี้พนักงานที่ร้านขาดคนถ้าจะพูดว่าขาดคนก็ไม่เชิงเพราะว่าทุกตำแหน่งมีครบแต่ว่าเยอะแต่ พาร์ทไทม์ แคชเชียร์มีพนักงานสามคนพาร์ทไทม์สองแล้วก็เราที่เป็นประจำหนึ่งน้องพาไทม์อาทิตย์นึงลาไปสี่ถึงห้าวันบางทีก
สมาชิกหมายเลข 9123956
ขอคำแนะนำ คิดKPI ของ Asst. Ceo และ Project Cordinator
รบกวนขอคำแนะำ การคิด KPI / วิธีว้ด (ถ้ามี) เกณฑ์การวัด หน่อยครับ หน้าที่ประสานงานให้เสร็จ ให้ทัน ติดตามงานแผนกต่างๆ นำเสนองานเป็นตัวแทนบริษัทฯ หรือตัวแทน CEO นัดประชุม ดูเรื่องการต่อสัญญา การลงนามต่าง
สมาชิกหมายเลข 2131998
ตัดสินใจลาออกจากงานหรืออดทนต่อไป??
สวัสดีค่ะ กระทู้นี้เป็นกระทู้แรก ผิดพลาดตรงไหนขออภัยด้วยนะคะ คือ เพิ่งทำงานกับบริษัทแห่งหนึ่งได้ไม่นาน รู้สึกว่าพักหลังๆ เป็นตัวเราเองที่หมดPassion ในการทำงาน 1. การบริหารของของหัวห
สมาชิกหมายเลข 3262762
มีใครเคยเจอมั้ยครับ 7 Delivery ส่งอาหารช้าเกินเวลาที่แจ้งเป็นชั่วโมง แถมพนักงานแก้ไขรายการสินค้าเองโดยไม่แจ้งให้ทราบ
ตามหัวข้อเลยครับ พึ่งจะรู้ว่าเชาทำกันแบบนี้ สั่งอาหาร ผ่าน 7 Delivery แต่ได้ของไม่ครบ พนักงานตัดรายการอาหารออกเอง2รายการ โดยไม่มีการแจ้งให้ทราบใดๆ ตอนมาส่งก็ทำหน้างงๆบอกว
บุรุษนิรนามหมายเลข775
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
ปัญหาชีวิต
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
พนักงาน 2 คน หัวหน้าเรียกมาcomment แบบนี้ คนไหนแย่กว่าคะ ในความรู้สึก
คนที่ 2 หัวหน้าแจ้งว่า - ปีนี้ kpi ต้องเขียนแบบนี้นะ ไม่งั้นมันจะลอยๆ (ละก็เปิดที่เขียนให้ดูว่าต้องเขียนแบบไหน)