กรณีโรงงานปิดกิจการ เราโดนนายจ้างสั่งเลิกจ้าง แต่ให้เงินชดเชยจ้างออกแค่1เดือนเท่านั้นคือจบ

เมื่อนายจ้างมีหนังสือเลิกจ้างจ่ายค่าชดเชยและ ค่าอื่นๆแล้ว แต่นายจ้างทำสัญญาจ้างรายเดือน เพื่อเคลียร์งานที่ยังค้างให้เรียบร้อย ในระหว่างที่ทำงานในสัญญาจ้างรายเดือน เราสามารถฟ้องร้องกรณีที่เราเห็นว่านาย

📢กรณีที่ เราโดนหัวหน้าอีกแผนกพูดใส่ร้ายเราจนทำให้นายจ้างไล่เราออก และไม่จ่ายค่าชดเชย (โดยที่ไม่มีหลักฐานใดๆ)เช่นใบเตือน / ให้เหตุผลในเอกสารเลิกจ้างว่าเราไม่ฟังคำสั่งหัวหน้างาน,ไม่ปฎิบัติงาน,พูดให้ร้าย

คุณแม่เราทำงานที่บริษัทจ้างเหมาแห่งหนึ่งค่ะ เป็นบริษัทที่อยู่ภายใต้กึ่งเอกชนกึ่งรัฐ (พิพิธภัณฑ์ ) เงินเดือน15000บาท พูดตามตรงเงินเดือนออกช้าทุกเดือนค่ะ ออกวันที่5ของเดือนบ้าง ออกวันที่6บ้าง ออกช้าจนชิ

มีความสงสัยในข้อกฎหมายค่ะ ในกรณีที่บริษัทปิดกิจการ ลูกจ้างที่ทำงานมาเกิน 1 ปีแต่ไม่เกิน 3 ปีจะได้ค่าชดเชย 90 วัน( 3 เดือน ) หมายความว่าหากบริษัทปิดกิจการสิ้นเดือนม.ค. เราจะต้องได้เงินเดือนม.ค. และอีก

อยากทราบว่า หากเดินเรื่องฟ้องไปแล้ว อดีตนายจ้างจะรู้หรือไม่ว่า ตัวเองโดนฟ้อง ก่อนที่จะได้รับหมายศาล เช่น ให้ทนายไปสืบที่ศาลแรงงาน ว่ามีใครมาฟ้องบริษัทหรือไม่ ขอบคุณครับ อยากทราบจริง ๆ

โรงงานเหล็กกรุงเทพฯ ประกาศเลิกจ้างพนักงาน อ้างปัญหาเศรษฐกิจ โดยเฉพาะอุตสาหกรรมเหล็ก หลังประสบภาวะขาดทุนสะสมมาโดยตลอด มีผลวันที่ 28 ธันวาคม 2566 นี้ พร้อมจ่ายค่าชดเชยตามกฎหมาย วันที่ 22 พฤศจิ

เรายื่นว่างงานในระบบประกันสังคม โดยลงเหตุผลเลิกจ้าง เพราะกิจการจะปิดตัวลงแล้ว ทีนี้ รายงานตัวไป 2 เดือน เงินก็ยังไม่เข้า เราเลยสอบถามทางนายจ้างว่าทำในระบบประกันให้หรือยัง เพราะเราจะลงรับสิทธิ์เงินเยีย

ขอทราบข้อมูล มีคดีฟ้องร้องกับนายจ้างเกี่ยวค่าชดเชยการเลิกจ้าง ทำสัญญาประนีประนอม ครบกำหนดจ่ายเงิน 25  เมย.2567 นายจ้างไม่จ่ายเงิน  ศาลทำเรื่อง ให้ไปยื่นบังคับคดี