หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
การจ่ายเงินเดือนพนักงานทำงานไม่เต็มเดือน
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
การบริหารจัดการ
พนักงานลาออกมีผลวันที่ 20 กุมภาพันธ์ การจ่ายเงินเดือน ใช้ฐาน 30 วัน หรือ 28 วัน ในการคำนวนเงินเดือนครับ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
บริษัทขนส่ง (เคยดัง) ต้องการพนักงานด่วน แต่ สมัครเข้ายากมาก
เรื่องของเรื่องคือ ได้รับการติดต่อ จากพนักงาน ของบริษัทขนส่งแห่งหนึ่ง ด้วยความที่รู้จักกัน เขาก็เลยอยากให้ไปทำงานด้วย ซึ่งส่วนตัวรู้จักทั้ง พนักงานท่านนี้ และผู้จัดการสาขา เขาให้เข้าไปกรอก ใบสมัครส
สมาชิกหมายเลข 3047705
(มนุษย์เงินเดือน) (จัดซื้อ) เหตุผลในการลาออก อยากให้คนที่เป็น HR ผู้บริหาร หรือบุคคลทั่วไปเข้ามาแสดงความคิดเห็นกันครับ
สมาชิกหมายเลข 4582774
มนุษย์เงินเดือน อายุ 28-30 ปี ทำงานอะไรกัน เงินเดือนเท่าไหร่
ผมอายุ 28 เป็น HR เงินเดือน 30,000
สมาชิกหมายเลข 2752556
คิดเงินเดือน สำหรับพนักงานใหม่ รายเดือน เริ่มงาน 2 กุมภาพันธ์ 2558 อย่างไรถึงถูกต้องตามกฏหมายครับ
ขอสอบถาม HR, นักกฏหมาย และผู้เคยมีประสบการณ์ทุกท่านครับ ว่าสำหรับพนักงานใหม่ อัตราค่าจ้างรายเดือน แต่เริ่มงานวันที่ 2 กุมภาพันธ์ 2558 ควรจะคิดเงินเดือนก่อนหักภาษีและประกันสังคมอย่างไรครับ (กำหนดตัดรอบ
เหนือ ออก ตก
ลาออกเดือนกุมภา คิดเงินเดือนยังไงครับ
ตามกฏหมายให้ยึดว่าเดือนหนึ่งมี 30 วัน ถ้าพนักงานทำถึงวันที่ 17 กพ บริษัทจะคิดเงินเดือนให้ = (ฐานเงินเดือน/30)*17 วัน เท่ากับพนักงานจะได้เงินเดือนน้อยกว่าที่เป็นจริงหรือเปล่าครับ เพราะเดือนนี้มี 28 ว
สมาชิกหมายเลข 5646080
ได้ bonus มากกว่าสามีทั้งๆที่ฐานเงินต่ำกว่า แสดงว่าเราได้ kpi มากกว่าใช่ไหมคะ
...
voice_face
การจ่ายเงินเดือนพนักงานลาคลอดบุตร และการรับสิทธิจากประกันสังคม
สอบถามปัญหา พนักงานหญิงเงินเดือน 28,800 ลาคลอดบุตรตั้งแต่วันที่ 1 กุมภาพันธ์ 2561 บริษัทกำหนดจ่ายเงินเดือนให้ 45 วัน กรณีนี้ในเดือนมีนาคม 2561 บริษัทจะต้องจ่ายเงินเดือนให้แก่พนักงานกี่วัน และการคำนวนส
สมาชิกหมายเลข 1067298
วิธีการคิด Service charge ของพนักงานโรงแรมคิดยังไงกันครับ ?
สอบถามวิธีการคิดและคำนวน Service charge ที่แบ่งให้พนักงานโรงแรมหน่อยครับว่าคิดยังไงและมันมีการปรับขึ้นๆลงๆตามฤดูการท่องเที่ยวไหม พอดีผมเคยแต่ให้เงินเดือนพนักงานแต่ไม่รู้ว่าเค้ามีแบ่ง Service Charge ต
สมาชิกหมายเลข 779661
บริษัท Expeditors เป็นอย่างไรบ้างคะ
ที่อยู่แถวสาทร อยากทราบระบบการทำงาน สังคม สวัสดิการ+ฐานเงินเดือนของที่นี่ค่ะ มีการฝึกอบรมให้กับพนักงานด้วยไหมคะ
สมาชิกหมายเลข 922657
ฐานเงินเดือนระดับรองผจก.hr ของบริษัทในเครือสหพัฒน์ อยู่ที่เท่าไรคะ
หรือรบกวนถามฐานเงินเดือนของระดับรองผจก.hr บริษัทอื่น ๆ ที่ใช้ภาษาอังกฤษคะ ระดับฐานเงินเดือนจะอยู่ที่เท่าไรคะ
สมาชิกหมายเลข 3020165
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
การบริหารจัดการ
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
การจ่ายเงินเดือนพนักงานทำงานไม่เต็มเดือน