หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
หัวหน้างานไม่ยอมรับผิด
กระทู้คำถาม
เพื่อนร่วมงาน
ผมเจอหัวหน้างานที่ชอบชงเรื่องให้ลูกน้องตอบในที่ประชุม พอเรื่องเข้าตัวก็บอกว่าไม่รู้ ควรทำอย่างไรกับคนแบบนี้ดีครับ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ถ้าคุณได้รับแต่งตั้งเป็นหัวหน้างาน มีลูกน้องห้าคน อะไรที่คุณจะไม่ทำแน่ๆ ในความเป็นหัวหน้านั้น
เราประมวลจากการเป็นลูกน้องมาก่อน สิ่งที่เราจะไม่ทำแน่ๆ คือ การดุลูกน้องแรงๆ ต่อหน้าคนอื่น และ เราจะไม่ปล่อยให้ลูกน้องรับผิดคนเดียว ถ้างานผ่านมือเราแล้ว ถือว่าเราต้องร่วมรับผิดชอบ
สมาชิกหมายเลข 8026542
จงบอกลักษณะนิสัยของหัวหน้าตัวเอง
ขอระบายไม่รู้ว่าใครเจอแบบผมบ้าง ผมค่อนข้างไม่ชอบการทำงานของหัวหน้าตัวเองแต่ก็ทนทำมาสักพักแล้ว เขาชอบโยนงานให้ลูกน้องทำแล้วพอทำไปให้ก็ไม่เคยแก้อะไรไม่เคยมีความเห็นเพิ่ม แถมบอกว่าเป็นผลงานของตัวเอง เวล
สมาชิกหมายเลข 3431182
ทำไงดีกะไอ้หัวหน้าที่บ้าหม้อคับ
เบื่อคับทำงานกะไอ้หัวหน้าบ้าหม้อคับไม่เคยสนจัย ลูกน้องคอยเอาเเต่ความดีเข้าตัวจนลูกน้องเบื่อ ระอาหมดเเล้วคับงานก็ทำอะไรก็ไม่ค่อยเป็น ทีกะผู้หญิงคุยดีกะลูกน้องคุยอย่างกะ :)
สมาชิกหมายเลข 3283857
ทำไมมันรู้สึกเหนื่อยกับชีวิตจิงๆ
เหนื่อยกับการที่ทำอะไรๆก็ผิด ทั้งๆที่เราก็ยอมรับผิดตรงๆ เราก็ไม่ได้ตั้งใจ ไม่มีไอ้บ้านคนไหนอยากจะให้มันเกิดเรื่องหลอก แค่ลำพังทำงานไปวันๆมันก็โดนจ้องจับผิดเล่นงานอยุ่ลอดเวลาแล้วอยู่แล้ว พอกลับมาบ้านก็
สมาชิกหมายเลข 2704014
ชงเลือกตั้งบอร์ดใหม่ การบินไทย 9 คน จากผู้ท้าชิง 11 คน ประชุมผู้ถือหุ้นThai วันนี้ ปิยะสวัสดิ์ ปิ๋วๆๆๆๆๆ ?
สมาชิกหมายเลข 7588509
โดนเลิกจ้างโดยไม่จ่ายค่าชดเชยและโดนใส่ร้ายจากพี่ที่ทำงาน
อยากสอบถามค่ะกรณีแฟนเป็นคนพม่าเป็นลูกน้องในทีมงานตัวเอง ส่วนตัวเราเป็นหัวหน้าคบกับแฟนมา 8 ปี (แฟนพูดไทยได้,ฟังได้)แฟนทำงาน 4 ปี ตอนแรกโรงงานทำเกี่ยวกับผลิตแผ่นโครงสร้างบ้านคอนโดค่ะและเราเป็นหัวหน้าแผน
สมาชิกหมายเลข 8892761
เกษียณปีนี้ คิดว่าลูกน้องคนนึงในทีมได้ขึ้นแทนแน่ เพราะมีการส่งซิกเป็นนัยๆ แต่ผู้บริหารเรียกไปคุยแบบนี้ น้องจะตุ๊บไหมคะ
ขอบคุณค่ะ
สมาชิกหมายเลข 9029992
หัวหน้าที่ดี อย่าติชมแบบ Feedback Sandwich (ให้คำชม-คำติ-คำชม)
หัวหน้าที่ดี อย่าติชมแบบ Feedback Sandwich (ให้คำชม-คำติ-คำชม) เพราะดูไม่จริงใจ แถมไม่ช่วยให้ทีมเก่งขึ้น . ในโลกการทำงานที่ซับซ้อนขึ้นทุกวัน “การให้ฟีดแบ็ก” กลายเป็นหนึ่งในทักษะสำคัญที่สุด
Lady_Simplicity
คุณว่า...คนเป็นเจ้านายควรถามลูกน้องมั้ยว่า "อึดอัดใจอะไรบ้างมั้ย.."
หรือว่าปล่อยไปอย่างนั้นยังไงๆเป็นลูกน้องก็ต้องทำงานอยู่แล้ว ไม่พอใจก็ทนเอา...ถามไปก็เท่านั้น อยู่เฉยๆดีกว่า... ปล.ผมเป็นลูกน้องนะครับ ไม่ใช่เจ้านายหรือหัวหน้า เห็นไม่เคยพูดเคยถามอะไรประเด็นนี้เลย มัน
สมาชิกหมายเลข 1950635
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
เพื่อนร่วมงาน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
หัวหน้างานไม่ยอมรับผิด