หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
*คัน* ต้องการตรวจภายใน ควรใช้ลากิจหรือลาป่วยคะ?
กระทู้คำถาม
โรงพยาบาล
สวัสดิการแรงงาน
กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน
ตามหัวข้อกระทู้ค่ะ
ดิฉันมีอาการคันบริเวณน้องสาว เคยใช้ยารักษาเชื้อราและแบคทีเรียแต่ไม่หาย
ต้องการรับการวินิฉัยและจ่ายยาโดยแพทย์ ควรจะลากิจหรือลาป่วยดีคะ?
แล้วการตรวจรักษาลักษณะนี้สามารถออกใบรับรองแพทย์ให้ได้ใช่มั้ยคะ?
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
โรงงานนรก
สวัสดีคับ ผมมีคำถามมาถามพี่ๆ เพื่อนๆ ใน pantip บริษัทที่ผมทำงาน ไม่มีสวัสดีการ ไม่มีประกันสังคม (ซึ่งบางขั้นตอนงานต้องทำงานกับเครื่องจักร) ไม่มีโอที ไม่มีเบี้ยเลี้ยง ไม่มีพิเศษใดๆทั้งสิ้น มีแค่เงินเด
สมาชิกหมายเลข 9179795
โดนพักงาน เพราะลาป่วย
ขออนุญาตปรึกษาคะ คำสั่งจากหัวหน้า ให้พักงาน7วัน อันเนื่องมากจาก ตัวดิฉันลางานติดต่อกันหลายวัน
สมาชิกหมายเลข 5585750
หากที่ทำงาน ไม่มีวันหยุด ลาป่วย และลากิจให้ ผิดหรือไม่
สอบถามนะคะ เราเป็นพนักงานรายเดือน ที่ทำงานมีสวัสดิการวันหยุดให้ เดือนละ 4 วัน หากหยุดเกินจะหักสองเท่าของเงินรายวัน คือ 500 บาท หาก หยุดลาป่วยมีใบรับรองแพทย์ หัก 250 บาท หากหยุดเกินวันหยุด 3 วัน คิดเงิ
สมาชิกหมายเลข 7237743
บริษัทเปลี่ยนลาป่วยพนักงานเป็นลากิจผิดกฎหมายหรือไม่
ขอถามเรื่อง การเปลี่ยนสิทธิการลาป่วยของพนักงาน เป็นลากิจ บริษัทแห่งหนึ่ง ได้เปลี่ยนสิทธิการลาป่วยของพนักงาน เป็นลากิจ ทั้งๆที่มีใบรับรองแพทย์ จากการประชุมในระดับผู้บริหารให้เหตุผลว่าเนื่องจากวันที่ 30
สมาชิกหมายเลข 1691709
อยากขอคำปรึกษา โดนให้เซ็นใบลาออกในช่วงทดลองงานยังไม่ครบ120วัน
สวัสดีค่ะหนูจะขอปรึกษาหน่อยค่ะ หนูทดลองงานได้ไม่ครบ120วัน ลาป่วย กฏบริษัทคือ ลาป่วยเกิน3วันต้องมีใบรับรองแพทย์ แต่ที่นี้เดือนก่อนในช่วงทดลองงานหนูป่วย3วันแต่ไม่ได้ลาป่วยติดต่อกัน(เริ่มงานวันที่10 พ.ย
SWAGKUN
สอบถามเรื่องสวัสดิการวันลาของบริษัทค่ะ
จขกท เคยทำงานบริษัทเอกชนที่แรกมา 2 ปี พอย้ายมาที่ใหม่ก็เอกชนเหมือนกัน แต่สวัสดิการวันหยุดที่นี่ค่อนข้างไม่ดีมากๆ เช่น ถ้าป่วยต่อให้ป่วยมากหรือน้อยต้องมีใบรับรองแพทย์จากโรงพยาบาลเท่านั้น จึงจะให้หยุดโด
สมาชิกหมายเลข 3642844
ลาป่วย ลากิจ ลาพักร้อน โดนหักเงินวันละ 500 บาท
ขอสอบถามหน่อยครับ ปกติตามกฎหมาย ลาป่วย 1-2 วันไม่ต้องมีใบรับรองแพทย์ใช่ไหมครับ แล้วถ้าลาป่วยหนึ่งวัน แล้วบริษัทจะเอาใบรับรองแพทย์ ถ้าไม่ให้จะหักเงิน แบบนี้ทำไงได้บ้างครับ ปกติถ้าลาป่วย ลากิจ ลาพักร้อ
deaw963
บริษัท ห้ามลากิจ ลาป่วยไม่มีใบรับรองแพทย์ ให้ใช้พักร้อนก่อน ไม่ผิดกฎหมายหรือครับ
ตอนนี้ บริษัท ออกนโยบายลดค่าใช้จ่าย ห้ามลากิจ ลาป่วยไม่มีใบรับรองแพทย์ ลาทำบัตรประชาชน ให้ใช้เป็นลาพักร้อนแทน ถ้าพักร้อนหมด ให้เขียนเอกสารถึงผู้จัดการฝ่ายบุคคล เพื่อลดค่าใช้จ่ายในการคืนเงินพักร้อน
Bigkub
บริษัทห้างร้านใหญ่ๆควรจัด “พื้นที่พักผ่อนสำหรับพนักงาน” ให้เป็นกิจลักษณะไหมครับ?
จากภาพ ถ่ายจากลานจอดรถชั้นใต้ดินของเซ็นทรัลพระราม2 มักจะเห็นพนักงานลงมานั่งพิงเสา สูบบุหรี่ เล่นเกมส์ หรือโทรศัพท์ ในช่วงเวลาพักเบรคอยู่ตลอด คือ ในฐานะลูกค้าที่มาใช้บริการห้างสรรพสินค้า ผมไม่ได้ติดข
สมาชิกหมายเลข 8263816
ช่วยแนะนำเรื่องที่ทำงานคะ อยากจะให้เพื่อนๆ พี่ๆช่วยแนะนำให้หน่อยค่ะ ว่าอันไหนดีกว่า
สวัสดีค่ะ ตอนนี้มีเรื่องให้ตัดสิ้นใจ เรื่องที่ทำงานคะ อยากจะให้เพื่อนๆ พี่ๆช่วยแนะนำให้หน่อยค่ะ ว่าอันไหนดีกว่า 1. ปัจจุบัน หนูทำอาชีพ เป็นจป.วิชาชีพ ตอนนี้ทำงานอยู่ในกทม. ซึ่งที่ทำงานก็ใกล้กับที่พัก
สมาชิกหมายเลข 8760760
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
โรงพยาบาล
สวัสดิการแรงงาน
กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
*คัน* ต้องการตรวจภายใน ควรใช้ลากิจหรือลาป่วยคะ?
ดิฉันมีอาการคันบริเวณน้องสาว เคยใช้ยารักษาเชื้อราและแบคทีเรียแต่ไม่หาย
ต้องการรับการวินิฉัยและจ่ายยาโดยแพทย์ ควรจะลากิจหรือลาป่วยดีคะ?
แล้วการตรวจรักษาลักษณะนี้สามารถออกใบรับรองแพทย์ให้ได้ใช่มั้ยคะ?