หักเงินเดือนพนักงานแบบนี้ถูกกฏหมายมั้ยคะ

ทำงานสายคอลเซ็นเตอร์ค่ะ แล้วที่ทำงานเค้ามีการหักเงินเดือนหลายอย่างที่นอกเหนือจากการมาสาย ขาดงานหรือประกันสังคมค่ะ
คือ 1หักจากที่พิมพ์บันทึกข้อมูลไม่ตรง ไม่ครบทุกสาย หรือเกินในระบบเคสละกี่บาทๆ   2หักจากคุยสายเกินเวลา   3สายหลุดกี่สาย   4เข้าห้องน้ำนานเกินไปกี่นาที   5กดเครื่องหยุดพักกลางวันเร็ว หรือเลทกี่นาที   6แจ้งลูกค้าข้อมูลผิด  7ลืมล็อกเอ้าท์ระบบเวลาเลิกงาน จึงอยากทราบค่ะ ว่าเป็นเรื่องปกติถูกกฏหมายมั้ย เพราะดูจากเงินเดือนที่ออกแล้วหายไปหลายร้อยเลย
ปล. ดิฉันไม่เคยมาทำงานสายเลยค่ะเพราะงั้นไม่ได้หักจากตรงนั้นแน่ๆ