หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
หากถูกเลิกจ้าง เราจะต้องได้ค้าชดเชยอะไรบ้างค่ะ
กระทู้คำถาม
ตั้งครรภ์
ประกันสังคม
มนุษย์เงินเดือน
ปัจจุบัน
เงินเดือน 25,000
ทำงานมา 3 ปี 9 เดือน
ขณะนี้ตั้งท้อง 7 เดือน
พักร้อนเหลือ 4 วัน
หากมีการตกลงเลิกจ้างเพราะบริษัทไม่มีงานให้ทำ โดยบอกต้นเดือนมีผลสิ้นเดือน
แบบนี้เราจะได้ เงินชดเชยอะไรบ้างค่ะ ขอคำแนะนำด้วยค่ะ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ผู้ประกอบการ/บริษัท ที่จะ รับพนักงานมา 1 คนต้องเตรียมค่าใช้จ่ายอะไรบ้างมาดู
| รายการ ยกตัวอย่าง | เงินเดือน 20,000 | ประกันสังคม (นายจ้าง) 750 บาท (สูงสุด) | กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ (ถ้ามี สมมติ 5%) 20,000 × 5% = 1,000 | สวัสดิการอื่น (เดินทาง, โทรศัพท์, อาหาร) 1,500 |
คนเล่าเรื่องทั่วไป
สวัสดีค่ะ เราเงินเดือน 25,000 บาท ถูกเลิกจ้างมีผลวันที่ 1 ก.ค.จะได้เงินชดเชยจากประกันสังคมเดือนละเท่าไหร่คะ
สวัสดีค่ะ เราเงินเดือน 25,000 บาท ถูกเลิกจ้างมีผลวันที่ 1 ก.ค.แต่เรารายงานตัวครั้งแรกวันที่ 18 ก.ค.รายงานตัวครั้งที่ 2 วันที่ 18 ส.ค.ผ่านไปหลายวันก็ยังไม่ได้เวินชดเชย จนถึงวันรายงานตัวครั้งที่ 3 วันที
สมาชิกหมายเลข 5308248
ถูกบอกเลิกจ้างงาน ผมจะต้องได้เงินชดเชยหรือล่วงหน้าจำนวนเท่าไหร่ครับ
เริ่มงานวันที่ 2 เดือนตุลาคม 2556 มาวันที่ 20 มกราคม 2557 ถูกบอกเลิกจ้างงาน (ตอนนี้เงินเดือน 25,000) ผมจะต้องได้เงินจำนวนเท่าไหร่ครับ (ของเดือนมกราคม ได้แล้ว 1 เดือน 25,000) ของเดือนกุมภาพันธ์ 25,000
สมาชิกหมายเลข 942784
ยื่นใบลาออกจากที่ทำงาน แต่ต้องได้จ่ายค่าชดเชย
ยื่นใบลาออกจากบริษัทที่ทำอยู่ แต่ทางบริษัทอต้งว่าต้องอยู่ในครบสัญญาจ้าง ถ้าอยู่ไม่ครบจะต้องจ่ายค่าชดเชยให้กับบริษัท 3 เท่าของเงินเดือนที่ได้รับ และเงินประกันงานที่หักไว้ทุกเดือนก็ไม่ได้คืน ถ้าเป็นแบบน
สมาชิกหมายเลข 2130834
ต่อจากกระทู้นี้ค่ะ http://pantip.com/topic/30862284
เข้ามาอัปเดตค่ะ ต้องขอขอบคุณทุกคำติชม และทุกกำลังใจนะคะ เราขอแจ้งนะคะทางบริษัทไม่มีพักร้อนค่ะเราจึงใช้เป็นลากิจ และเราได้โทรแจ้งในวันที่หยุดเกิน แค่ถึงอย่างไรก็ตามเรายอมรับผิดที่หยุดเกินมา ถึงเดินทางก
สมาชิกหมายเลข 872262
ใครมีความรู้เรื่องกฎหมายแรงงานช่วยตอบด้วยค่ะ
เราท้องค่อนข้างใหญ่มาก และตอนนี้ผลสรุปกับที่บริษัท คือ เราตัดสินใจเขียนใบลาออกโดยมีผลสิ้นเดือนนี้ โดนทางบริษัทตกลงยอมจ่ายถึงสิ้นเดือนและจ่ายชดเชยอีก 1 เดือนค่ะ แต่เนื่องจากระหว่างที่ตั้งครรภ์เรามีภาระ
betty smile
การจ่ายเงินชดเชยเมื่อครบสัญญาจ้างรพ.รามา จ่ายให้ภายในกี่วันเหรอคะ
สอบถามพนักงานที่ลาออกจากรพ.หลังจากที่อยู่ครบสัญญาจ้าง แล้วสามารถได้รับเงินชดเชย เช่น อายุงานครบ 6ปี เมื่อออกได้เงิน 6 เท่าของเงินเดือนสุดท้าย ทางรพ. จ่ายเงินให้ภายในกี่วันเหรอคะ ขอบคุณสำหรับคำตอบล่วงห
สมาชิกหมายเลข 7588953
ถูกเลิกจ้างไม่เป็นธรรม ควรแถลงการต่อศาลตั้งแต่มูลเหตุไหมคะ
เนื่องจาก เหตุการณ์ นายจ้างมาแจ้งเลิกจ้าง 1/6/68 แล้วบอกกับเราว่าให้หางานใหม่จะเลิกจ้างเราใน 1/8/68 เนื่องจากบริษัทปิดตัวขาดทุน ต่อมา นายจ้าง ได้ยื่นว่าถ้าหากยังหางานไม่ได้ จะให้เป็นพนักงานพามไทม์ ไม
สมาชิกหมายเลข 9081424
ไกล่เกลี่ยที่ศาลแรงงานแล้วตกลงกันไม่ได้ จะอย่างไงต่อ
สรุปคร่าวๆ นะครับ ผมเป็นพนักงานบริษัทแห่งหนึ่ง แล้วบริษัทเลิกจ้างแต่ไม่จ่ายชดเชย ผมได้ยื่นหลักฐานร้องต่อกรมสวัสดิการแรงงาน ทางผู้ตรวจสอบแรงงานเรียกนายจ้างมาให้ปากคำ และพิจารณาแล้วว่าผม
สมาชิกหมายเลข 8092669
จำเป็นต้องเลิกจ้างพนักงาน โดยยินดีจ่ายเงินชดเชย พนักงานยังสามารถมาฟ้องร้องได้หรือไม่
เป็นร้านขนาดเล็กนะคะ มีเหตุจำเป็นที่จะต้องเลิกจ้างพนักงานเนื่องจากยอดขายในครึ่งปีหลังตกลงไปอย่างมาก (กว่า 40%) เด็กในร้านทุกคนทราบเรื่องนี้อยู่ ไม่ได้อยากเลิกจ้างใคร แต่เห็นตัวเลขแบกรับมา 5 เดือนแล้ว
สมาชิกหมายเลข 1131573
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ตั้งครรภ์
ประกันสังคม
มนุษย์เงินเดือน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
หากถูกเลิกจ้าง เราจะต้องได้ค้าชดเชยอะไรบ้างค่ะ
เงินเดือน 25,000
ทำงานมา 3 ปี 9 เดือน
ขณะนี้ตั้งท้อง 7 เดือน
พักร้อนเหลือ 4 วัน
หากมีการตกลงเลิกจ้างเพราะบริษัทไม่มีงานให้ทำ โดยบอกต้นเดือนมีผลสิ้นเดือน
แบบนี้เราจะได้ เงินชดเชยอะไรบ้างค่ะ ขอคำแนะนำด้วยค่ะ