ผมทำงานอยู่บริษัทแห่งหนึ่ง (สมมติบริษัท A)    บริษัทผมเป็นบริษัทต่างชาติครับ แล้วก็ว่าจ้าง outsource ใช้บริษัทในไทยนี่แหละ (สมมติชื่อ บริษัท B) จัดการเรื่อง HR รวมถึงเรื่องเงินเดือนด้วย  แต่ผมเจอปัญหา ปวดจี๊ด ตรงที่เดือนแรกเงิน  เงินก็ไม่เข้าซะแล้ว ในขณะชาวบ้านเข้าแล้ว (จี๊ดมากกก) รีบไปคุยกับนายคนไทย  เฮียก็รีบติดต่อบริษัท outsource ให้และได้คำตอบมาว่า 'ทำรายการไม่สำเร็จ'   แต่นายก็รีบจัดการให้โดยโทรไปหาบริษัท outsouce  B  ที่ดูแลเรื่องเงินเดือนนี่แหละ  และเงินเข้าวันรุ่งขึ้น  บ่ายเลยด้วยซ้ำไป  

เดือนที่สอง ไม่มีปัญหาอะไร เข้าวันสุดท้ายของเดือน (30 เม.ย.) ตอนตีสาม หน่อยๆ

เดือนที่สาม เงินไม่เข้ายกบริษัทเลยครับท่านประทาน  แทนที่จะเข้าวันที่ 30 พ.ค. วันศุกร์ไม่เข้า  จนวันนี้วันจันทร์  2 มิยอ  อ่านว่า สอง มิยอ ก็ยังไม่เข้า  ถึงได้บอกลูกพี่ว่าเงินไม่เข้านะ ทั้งบริษัทเลย (กรรมเฮียแกลาอีก).....  ลูกพี่เชคกับ บริษัท outsource ได้รับคำตอบมาแบบเดิม เป๊ะ ว่า 'ทำรายการไม่สำเร็จ'     (กรี๊ดดดดดดด  กรูทำมา 3 เดือน มีปัญหา 2 เดือนเลยหรือ )

คำถาม

1). มันทะๆ ไหมครับ  เงินไม่เข้า มีสาเหตุมาจากอะไรได้บ้าง
2). ลูกพี่ บอกว่า  บริษัท outsource แจ้งมาว่า ''ทำรายการไม่สำเร็จ'  ----> ใจคอไม่บอกกลับมาที่บริษัทกรูหน่อยเหรอ ว่าทำรายการไม่สำเร็จ  ปกติเค้าบอกเราได้ไหมครับ
3). 2 ครั้งที่ผิดหลาด  พูดเหมือนกันเลยว่า  'ทำรายการไม่สำเร็จ'  ----> แปลกๆไหม ??  ทะแม่นๆ ไหม
4). ปกติบริษัทที่รับจ้างดูแลเงินเดือน  ผิดพลาดขนาดไม่โอนเงินเข้าให้ทั้งบริษัทเนี่ยะ  ลูกพี่ผมจะสามารถไปโวยวายอะไรได้บ้างครับ
5). ลูกพี่ใหญ่ที่ต่างประเทศ  ไม่รู้ทราบไหม  พี่ๆช่วยผมเดาหน่อย  


----> เครียดๆๆ  อ้อ ล่าสุด ลูกพี่ที่เมืองไทยบอกมาแล้ว หลังจากมีคนส่งเมลล์ฟ้องหัวหน้าใหญ่ที่แดนาดาไปว่าเงินไม่เข้า  ลูกพี่คนไทยรีบตอบมาเลยว่าเงินจะเข้าพรุ่งนี้ และบอกว่า  ---> บริษัท outsource ก็ขอโทษมาด้วย หัวหน้าคนไทยกล่าว

เชิญชี้แนะ ผู้ไม่ประสาด้วยครับ  (>___<)'