รบกวนผู้รู้ อธิบายวิธีการประเมินผลงานแบบ Graphic Rating Scale ในงานทรัพยากรมนุษย์หน่อยค่ะ

ผู้บริหารเขาประเมินแล้ว ไปศรีลังกา อิชิอิทำ ไม่รอดแน่ๆ เขาถึงยอมเสี่ยงปลด จะดราม่าทำไม เกมที่อิชิอิทำ มีดีแค่เจอทีมใหญ่ที่สอบผ่าน เพราะแกเล่นอุด กับเกมธรรมดา เปิดหน้าแลกกัน โดนหน้าหงายทุกเกม เรียกตัวก

หนูหาอ่านในอินเทอร์เน็ตแล้ว แต่หนูก็ยังงงอยู่คะ ไม่ค่อยเข้าใจ อ่านหลายเว็บก็ยังงงอยู่ ใครที่พอมีความรู้ช่วยอธิบายแบบเข้าใจง่ายๆให้หนูหน่อยนะคะ หนูพร้อมรับข้อมูลอยู่คะ บทบาท หน้าที่ ความรับผิดชอบของงา

พอดีอยากจะทำ Online Survey ที่สามารถ กำหนดรหัสผ่าน เพื่อเข้าไปทำแบบประเมินได้ในราย individual ครับ เช่น ให้กรอกวันเดือนปีเกิดของตน / รหัสบัตรประชาชน (โดยที่เราเทลงฐานข้อมูลไว้ก่อนว่า ต้องเลขเหล่านี้เ

ยกตัวอย่าง เช่นวิธีการ ประเมิน แล้วต้องแบ่ง ระดับหือเปล่า แชร์หน่อยครับ หรือใครมีแบบ ตลกๆ แบบแปลกๆ แบบบังคับ แบบสอบเด็กประถม แชรืมาเลยครับ ขอบคุณครับ

เรียน สมาชิกพันทิปทุกท่านค่ะ ขออนุญาตสอบถามวิธีการใช้เว็บ https://www.fitchratings.com/region/thailand ซึ่งเป็นเว็บจัดอันดับระดับ วิธีการเลือกหัวข้อทำอย่างไรคะ โดยต้องการทราบส่วนแบ่งทางการตลาดของหัวข

ไม่เข้าใจจริงๆว่าเรื่องสำคัญแบบนี้ ทำไมหน่วยงานราชการถึงไม่มีคนไปคอยแก้ไขดูแล เบอร์โทรที่ติดต่อไม่ได้ ควรมีการอัพเดทในระบบทั้งหมด ทำได้ง่ายๆ คือแค่เซิร์ชค้นหาใน Google แล้วก็เข้าไปแก้แต่ละเว็บไซต์หรื

ท่านใดเคยใช้การประเมินแบบ 360 องศา ประเมินผลการปฏิบัติงานบ้างครับ อยากทราบวิธีการประเมิน และแบบตัวอย่างการประเมิน รวมถึงการคิดคะแนนด้วยครับ ขอบคุณครับ

ผมทำงานเป็นฝ่ายบุคคล แต่ไม่ถนัดงานด้านแนวการวางแผน และข้อมูลมากนัก ย้ายงานมาทำงานที่ใหม่ผู้บริหาร การทำงานเป็นแนวเชิงวิชาการ ชอบการพรีเซ็นต์มากๆ มีข้อมูลแยะๆ พอมาเริ่มงาน ก็ให้จัดทำ แผนงานระยะสั้น กล

ได้รับมอบหมายให้ทำแบบประเมินครับ ใช้ php พัฒนา - login แบบตรวจสอบสิทธิ์ ldap <<< สร้าง code แล้ว - เงื่อนไขคือ ถ้า เป็นกลุ่มผู้บริหาร เมื่อ login แล้ว จะเห็น link แบบประเมินของผู้บริหารเท่าน