ที่ทำงานที่ห้ามพูดเรื่องลบ = สร้างวัฒนธรรมแห่งพลังบวก หรือแค่ปิดปากพนักงาน

มีเพื่อนเราถูกเรียกไปอบรมพฤติกรรม เพราะไปพูดในที่ประชุมว่า “นโยบายนี้มันเวิร์กเหรอ?” โดนบอกว่า “ถ้าคิดลบก็จะทำให้ทีมไม่มั่นใจ”

สุดท้ายแล้วองค์กรต้องการคนทำงานหรือคนที่เชื่อฟังเงียบๆ อย่างเดียว?

แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่