หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
Pantip MALL
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
อยากสอบถามการเลือกบริษัทใหม่ หรืออยู่ต่อที่บริษัทฯเดิมดี
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
พนักงานประจำ
การเงิน
ยกตัวอย่าง
บริษัทเดิม ทำงานหลายๆอย่างแต่ได้เรียนรู้เพิ่มในอนาคต แต่ไม่รู้เมื่อไหร่ wfh1วัน
เงินเดือน 10,000บาท
ค่าวันเกิด 500 บาท
สวัสดิการอื่นต่อปี 2400บาท/ปี
วันหยุดวันเกิด 1 วัน
บริษัทใหม่ บอญี่ปุ่น งานเหมือนเหมือนเดิมทำอย่างเดียวอนาคตไม่แน่จะมีงานเพิ่มไหม เข้าออฟฟิศทุกวัน
เงินเดือน 10500บาท
ค่าตำแหน่ง 1500
ค่า้ดินทาง 3000บาท
วันหยุดวันเกิด1 วัน
เราควรเลือกที่ไหน เราอยากต้องการเรียนู้งานเพิ่ม อยากเพิ่มศักยภาพตัวเอง
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
เปลี่ยนงานใหม่ควรเรียกเงินเดือนเพิ่มจากเดิมเท่าไร ครับ
รายละเอียดที่ได้รับในปัจจุบัน ฐานเงินเดือนได้ 20,100 บาท ค่าวิชาชีพ 3,000 ค่าตำแหน่ง 1,000 ค่าครองชีพ 800 ค่าเบี้ยขยัน 600 ค่าอาหารวันละ 36 บาท ปลายปีมีโบนัส 3
สมาชิกหมายเลข 4015711
สมัครงานใหม่ บริษัทขอคำตอบพรุ่งนี้ขอความเห็นหน่อย
เราไปสมัครงานใหม่ เป็นโรงงานผลิตสายไฟเครื่องใช้ไฟฟ้า และส่วนประกอบยานยนต์โอกาสได้คือ 100% เค้ารอแค่เราตอบรับว่าพร้อมเริ่มงานวันไหน ค่าตอบแทนเพิ่มจากที่เก่า 4,00
สมาชิกหมายเลข 5440313
ขอปรึกษาค่ะ เพื่อนๆคิดว่า ควรไปที่ใหม่ดีไหมคะ
สวัสดีค่ะ ขอปรึกษาค่ะ เพื่อนๆคิดว่า ควรไปที่ใหม่ดีไหมคะ ปัจจุบัน ทำงานในตำแหน่ง ผู้จัดการแผนกบุคคล เงินเดือน 25,000 อายุ 30 ปี สวัสดิการ ประกันสังคม ประกันกลุ่ม
สมาชิกหมายเลข 7123687
ทำงาน 5 วันกับ 6 วัน เลือกอันไหนดี
คือตอนนี้ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน เงินเดือนสามหมื่น ซึ่งทำงานมาสองปีไม่ได้เพิ่มเงินเดือนเลย เดินทางประมาณ 30 นาที ค่าเดินทางวันละ 80 บาท งานนี้เป็นตำแหน่งตายตัว ตอน
สมาชิกหมายเลข 4697366
จะเปลี่ยนงานดีไหมหากตำแหน่งลดลง แต่เงินเดือนสวัสดิการเพิ่มขึ้น
สวัสดีค่ะ ตอนนี้อายุ 30 ปี เพื่อนคิดว่าควรเปลี่ยนงานดีไหม เนื่องจากตำแหน่งลดลง แต่เงินเดือนกับสวัสดิการดีกว่าคะ หรืออยู่ที่เดิมไปก่อนดีคะ 1.ปัจจุบัน ทำงานในตำแห
สมาชิกหมายเลข 7123687
เปลี่ยนงานบ่อย มีผลกับสิทธิประกันสังคมหรือไม่? สิทธิไหนสะดุด สิทธิไหนยังต่อเนื่อง
ปัจจุบันหลายคนเปลี่ยนงานค่อนข้างบ่อย ไม่ว่าจะเพื่อโอกาสที่ดีขึ้นหรือปรับเปลี่ยนสายอาชีพ เลยสงสัยว่าการเปลี่ยนงานบ่อย ๆ จะส่งผลต่อสิทธิประกันสังคมหรือไม่ เลยลองห
โตแล้วแหละ
สวัสดิการที่ได้รับเพิ่ม (ได้บรรจุเป็นพนักงานประจำ)
มาเล่าสู่ฟัง สวัสดิการที่ได้รับเพิ่ม 1.ปรับเงินขึ้น 10% 2.ค่าเช่าบ้าน 2000 3.ประกันกลุ่ม 4.สำรองเลี้ยงชีพ 5.เงินกู้ฉุกเฉิน 6.โบนัส ,ปรับเงินเดือน 7.เบี้ยขยัน 80
ผีน้อยเพื่อนรัก
แนวคิด...เปลี่ยนสวัสดิการพยาบาลของข้าราชการเป็น แบบประกันสุขภาพ
ท่านคิดเห็นกันอย่างไรครับ
เรือจ้างปลายด้ามขวาน
พนักงานประจำ เงินเดือน 50,000 ก็เป็น Top 5% ของประเทศแล้ว
พนักงานประจำ เงินเดือน 50,000 ก็เป็น Top 5% ของประเทศแล้ว | Money Buffalo วันนี้พาทุกคนไปดูตัวเลข “เงินเดือน” พนักงานประจำ ม.33 ว่าในแต่ละช่วงเงินเดือน มีจำนวนผ
สมาชิกหมายเลข 7920162
คำว่า “ยิ่งรายได้สูง รสนิยมยิ่งสูง” คุณว่า จริงหรือไม่
เป็นจริงมั้ย ตอนเงินเดือนน้อยๆ ขึ้นรถเมล์ได้ ซ้อนมอเตอร์ไซค์รับจ้างก็พอไหว กินข้าวร้านข้างถนนได้ แต่พอเงินเดือนสูงขึ้น อยากจะขับรถ อยากกินโอมากาเสะ จริงมั้ย รสน
พักกายา
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
พนักงานประจำ
การเงิน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
อยากสอบถามการเลือกบริษัทใหม่ หรืออยู่ต่อที่บริษัทฯเดิมดี
บริษัทเดิม ทำงานหลายๆอย่างแต่ได้เรียนรู้เพิ่มในอนาคต แต่ไม่รู้เมื่อไหร่ wfh1วัน
เงินเดือน 10,000บาท
ค่าวันเกิด 500 บาท
สวัสดิการอื่นต่อปี 2400บาท/ปี
วันหยุดวันเกิด 1 วัน
บริษัทใหม่ บอญี่ปุ่น งานเหมือนเหมือนเดิมทำอย่างเดียวอนาคตไม่แน่จะมีงานเพิ่มไหม เข้าออฟฟิศทุกวัน
เงินเดือน 10500บาท
ค่าตำแหน่ง 1500
ค่า้ดินทาง 3000บาท
วันหยุดวันเกิด1 วัน
เราควรเลือกที่ไหน เราอยากต้องการเรียนู้งานเพิ่ม อยากเพิ่มศักยภาพตัวเอง