หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ถูกบริษัทไม่จ่ายเงินเดือนตามกำหนด ออกก่อนหมดสัญญาจ้างได้มั้ย
กระทู้คำถาม
ลูกจ้างสัญญาจ้าง
มนุษย์เงินเดือน
ตอนนี้คือทางบริษัทได้มีการจ่ายเงินเดือนล่าช้าเกือบทุกเดือน ตอนนี้อยากที่จะลาออก แต่ติดสัญญาจ้างงาน1ปี เรามีวิธีไหนที่ทำให้เราไม่โดนสัญญานี้ย้อนกลับมากล่าวหาเราได้บ้างครับ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
สอบถามเรื่องสัญญาจ้างงาน
ผมได้งานบริษัทแห่งนึง เป็นสัญญาจ้างปีต่อปี เข้าปีที่สาม ปกติสัญญาของผมจะได้เซ็นช่วง เดือนเมษา ปรากฎว่าปีนี้ ทางบริษัทได้ต่อสัญญาของผมเองโดยที่ผม ไม่ได้รับทราบ และทางผมไม่ได้ตามด้วย นึกว่าผมถูกปรับเป็น
สมาชิกหมายเลข 7944743
ลาป่วยแล้วโดนหักเงินเดือน
เรื่องมีอยู่ว่าเราปวดท้องแล้วไปหาหมอมาค่ะ ลาวันแรกเนื่องจากฉีดยามาเลยรู้สึกเพลียจึงขอลางาน ส่วนลาวันที่ 2 หมอนัดค่ะแต่ลาแค่ครึ่งวันนะคะ ตอนเช้ายังไปทำงานปกติ พอถึงวันที่เงินเดือนออกเราโดนหักเงิน 1,000
สมาชิกหมายเลข 8927644
เงินเข้าทุกเดือนเดือนละ2000 เวลาตี3 อยากทราบว่าใครมีเข้ามั้ยคะ
สวัสดีค่ะพอดีอยากทราบว่ามีเงินเข้า2000มา2เดือนเเล้วค่ะเเต่พึ่งมารู้เดือนนี้ เข้าทุกวันที่30เวลา ตี3ค่ะ อยากทราบว่ามีหน่อยงานไหนที่ให้เงิน2000บาททุกเดือนบ้างคะพอดียังไม่ได้ไปลงทะเบียนอะไรเลยไม่ได้ทำงาน
สมาชิกหมายเลข 8918111
[แจ้งลาออก] กรณีเป็นพนักงานสัญญาจ้าง 1 ปี
รบกวนสอบถามผู้รู้หน่อยค่ะ ว่ากรณีที่เป็นลูกจ้างแบบที่เป็นสัญญาจ้างที่มีกำหนดระยะเวลาการจ้าง 1 ปี ถ้าต้องการลาออกก่อนครบกำหนดตามสัญญา อย่างเช่น กรณีที่จำเป็นต้องลาออกก่อนหมดสัญญา 6 เดือน (ย้ายไปต่างจัง
ยิ้มแล้วโลกจะสดใส
ลูกจ้างลาออกจากงานก่อนวันที่กำหนดไว้ในสัญญาจ้างมีผลเสียต่อลูกจ้างอย่างไรบ้างคะ
ตอนนี้ทำงานเป็นเลขาค่ะ บริษัทที่ทำอยู่น่าจะไปไม่ไหวแล้วเพราะเริ่มมีการลดเงินเดือน พนง ตอนนี้เราได้งานใหม่แล้ว แต่ติดปัญหากับที่ทำงานปัจจุบันตรงที่ว่าในสัญญาจ้างระบุว่า ต้องแจ้งลาออกล่วงหน้า 45 วันทำ
stay strong and smile
สอบถามค่ะ จ้างลูกจ้างขายน้ำ กรณีขาด ลา มาสาย
เราให้เค้ารายชม. สมมุติชม.ละ x บาท คำถาม 1. ถ้าเค้ามาสาย เราสามารถหักเงินเค้าได้มั้ย 2. ถ้าเค้าขาดโดยไม่บอกบอกล่าว สามารถไล่ออกได้มั้ย 3. ถ้าเค้ามาทำงานได้ 2 สัปดาห์ จะลาออกสิ้นเดือน เราสามารถให้เค้า
อยากเขกหัวตัวเอง
บริษัทจ่ายค่าแรงไม่ครบ
เนื่องจากบริษัทประสบปัญหาทางการเงินตั้งแต่ปลายปีที่แล้ว มีการแบ่งจ่ายค่าแรงโดยที่จ่ายเฉพาะฐานเงินเดือน ค้างจ่ายสวัสดิการต่างๆ เช่น ค่าเดินทาง ค่าล่วงเวลา ค่าโทรศัพท์ เป็นต้น คิดเป็น 25% ของรายได้ต่อเด
สมาชิกหมายเลข 8619532
ปรึกษาปัญหาเรื่องการลาออกและมีการชดใช้ค่าปรับสัญญาค่ะ
สวัสดีค่ะ เราทำงานบริษัททำงานแห่งหนึ่ง ซึ่งตามลำดับขั้น จะมีเจ้านายอีก 2 ระดับค่ะ คือ เจ้านายเราโดยตรงกับ CEO (อยู่ต่างประเทศ) ซึ่งเราได้แจ้งลาออกก่อนกำหนดหมดสัญญา ทางเจ้านายเรา เลยให้ไปคุยกับ CEO ซึ่
สมาชิกหมายเลข 8077733
การทำงาน
คุณเคยไหม ทำงานตั้งใจ แทบตาย สุดท้ายงานออกมาเสีย โดนด่าว่า ไม่ตั้งใจทำงานทั้งๆที่เช็กแล้วเช็กอีก ถ้าไม่ติดว่าต้องส่งน้อยเรียนลาออกไปแล้วแม้งเอ้ย เหนื่อยโว้ย อยากลาออก(ขอบคุณที่มาอ่านคำบ่นครับ)
สมาชิกหมายเลข 8977902
อายุ 34 ย่าง 35 ทำเอกชนและธุรกิจส่วนตัว ย้ายไปทำราชการจะคุ้มไหมคะ ช้าไปไหม
1.รายได้ 100,000-160,000 ทำบริษัทเอกชน (ออกมาทำแบบ contract ไม่ต้องเข้า office เพื่อจะได้ทำธุรกิจไปด้วยได้ ได้เงินเดือน 60,000 ทุกเดือน ต่อสัญญาทุก 2 ปี ต่อมา 4 ปีแล้ว ก่อนหน้าทำประจำที่นี่มา 3 ปี)
สมาชิกหมายเลข 8378955
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ลูกจ้างสัญญาจ้าง
มนุษย์เงินเดือน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ถูกบริษัทไม่จ่ายเงินเดือนตามกำหนด ออกก่อนหมดสัญญาจ้างได้มั้ย