หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
นี่ต้องทำไงต่อ?
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
เพื่อนร่วมงาน
สหภาพแรงงาน (Trade Union)
ร้องทุกข์
คือเราทำงานอยู่ที่ๆหนึ่ง..เราขอวันหยุดเมื่ออาทิตก่อนเพื่อที่จะหยุดวันนี้ คือมันต้องขอไว้ก่อนหนึ่งอาทิตย์เราก็ขอไว้เพราะจะกลับบ้านพอวันนี้ที่เราจะหยุดก็มีเพื่อนร่วมงานอีกคนที่ลาแต่เขาไม่ได้ขอวันหยุดเหมือนเรานะแต่ทำไมรุ่นพี่ที่ทำงานถึงโทรมาตามเราตามไม่พอด่าด้วย? .คือนี่ผิดหรอวะ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ลาป่วยแล้วโดนหักเงินเดือน
เรื่องมีอยู่ว่าเราปวดท้องแล้วไปหาหมอมาค่ะ ลาวันแรกเนื่องจากฉีดยามาเลยรู้สึกเพลียจึงขอลางาน ส่วนลาวันที่ 2 หมอนัดค่ะแต่ลาแค่ครึ่งวันนะคะ ตอนเช้ายังไปทำงานปกติ พอถึงวันที่เงินเดือนออกเราโดนหักเงิน 1,000
สมาชิกหมายเลข 8927644
ทำงานค่าแรงเท่าเดิมเป็นทุกคนยังจะทนอยู่ไหม
เราทำงานพาทไทม์ร้านอาหารเพื่อส่งตัวเองเรียนเราเต็มที่กับงานมากๆแต่บางครั้งก็ท้อสุดๆ ตอนนี้ค่าแรงเขาขึ้นแล้วแต่ร้านที่เราทำก็ยังได้เท่าเดิมคือ300 ช่วงเทศกาลวันหยุดนักขัตฤกษ์เสาอาทิตย์ห้ามหยุดห้ามลา ปกต
สมาชิกหมายเลข 8268824
ว่าด้วยการทำงานเซเว่น
จากใจคนเป็นพนักงานะคะ คือแบบอึดอัดมานานก้อยากจะระบายเนาะ คือแบบเราทำงานเซเว่นเป็นร้านแฟรนไชส์กดเงินเดือนไม่ว่าหยุดก้ยังหักเงินอีก บอกลานะแต่ใส่หยุดให้หักเงินเป็นว่าเล่น ให้เงินเดือ
สมาชิกหมายเลข 6721500
ทำงาน top daily ไม่จ่ายค่าแรง จ่ายไม่ครบ?
เราเข้างานวันที่9 แรกได้เงินตัดวิค20 ได้8000 เราออกวันที่2 มิ.ย ตกเหลือทำงาน10วัน แต่ได้เงิน200ออกเพราะได้งานใหม่ปุ๊บ ในสัญญามีระบุได้เงินรายเดือน12000 เพราะเรามีประสบการณ์การทำงานบริการมาด้วย สรุปทำง
สมาชิกหมายเลข 8921556
ขาดงาน 2ครั้ง
ไม่รู้ว่าจะป่วย เลยไม่ได้ขอเบอร์หัวหน้างานไว้ ไม่พอโรงงานมีแต่พม่า กลัวเขาว่าป่วยแล้วมาทำงานไม่ได้หรอขนาดพม่ายังทำได้เลย แบบนี้จะโดนไล่ออกไปหม
สมาชิกหมายเลข 6209688
เป็นพนักงานใหม่7-11
น้องสาวหนูพึ่งพนักงาน7-11ได้1อาทิตย์เจอผู้จัดการใหม่ด่าสารพัดไอด่าหนูไม่ติดใจเท่าไหร่แต่ตีกับหยิกน้องหนูทำไม อันนี้สามารถร้องเรียนที่ไหนได้มั้ยคะ
สมาชิกหมายเลข 8882326
หัวหน้าไม่อนุมัติลาพักร้อน
สมาชิกหมายเลข 1100137
ทำงาน12ชม. ได้ค่าแรง400 ตามกฎหมายค่าจ้างแรงงานขั้นต่ำ ถือว่าผิดไหมคะ
เราทำงานในร้านอาหารแห่งหนึ่งในตำแหน่งเด็กเสิร์ฟ แต่ทำแทบทุกอย่างที่ทำได้ วันไหนคนเยอะคือเหนื่อยแทบร้องไห้ ทำงานได้ไม่ถึงเดือน แถมเพื่อนร่วมงานtoxicมาก รู้สึกเหมือนโดนเอาเปรียบ ได้ค่าแรง400ต่อวัน ทำ12ช
สมาชิกหมายเลข 8873760
ลาป่วย แต่ต้องมาทำชดในวันหยุดของตัวเอง
เกริ่นก่อนนะคะว่าเราทำงานเป็นแคชเชียร์ร้านขายเบียร์อะไรทำนองนี้ค่ะ เป็นร้านเล็กๆซึ่งเจ้าของร้านเช่าล็อคไว้ในคอนโด ซึ่งเราเป็นพนักงานคนเดียวของร้าน เวลาเราลาป่วย เราต้องมาทำงานชดในวันหยุดของตัวเองตลอดเ
สมาชิกหมายเลข 3505985
เราควรลาออกไหมคะ
คือเรามีงานประจำทำค่ะแล้วทำาได้แค่ครึ่งปี เราทำารายวันค่ะ แล้วที่ทำงานนหยุดบ่อยมาก วันหยุดประจำสัปดาห์กับที่เราหยุดเรียนเป็นบางทุกอาทิต เดือนนึงเราได้แค่ไม่ถึง7000เลย แต่สังคมที่ทำงานนดีมากก เวลางานก็
สมาชิกหมายเลข 8252955
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
เพื่อนร่วมงาน
สหภาพแรงงาน (Trade Union)
ร้องทุกข์
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
นี่ต้องทำไงต่อ?