เป็นหัวหน้ากลุ่มครั้งแรก จำเป็นต้องปรับเปลี่ยนเพื่อนให้ไปทำหน้าที่อื่น!!เนื่องจากเพื่อนหลายคนเห็นด้วยว่าควรปรับ

บอกไม่ถูก ​ในมุมความรู้สึก ​คือ บั่นทอน แบบ​เพื่อนร่วมงานแก่กว่า เค้าคุยกับคู่สนทนาเพื่อนร่วมงานอีกคน ​เรื่องเงินเดือนแซง คู่สนทนาเขา (​เป็นหัวหน้างาน) ​ของคนพูด (เป็นผู้ช่วย) คู่็สนทนาบอกว่าคนที่ได้ป

ขอกำลังใจหน่อยค่ะ หนูพึ่งทดลองงานได้วันที่2 แต่โดนเพื่อนร่วมงานดุมา เกริ่นก่อนว่า หนูเคยทำงานมา3-4งานแล้ว และงานเก่าหนู หัวหน้า=พระเจ้า บอกอะไรต้องทำอย่างนั้น ถ้าเขาสั่งพนักงานคนนึงให้ไปทำอย่างนึง

เมื่อมีหัวหน้าคนใหม่เข้ามาก็เป็นเรื่องธรรมดาที่พนักงานจะรู้สึกเกรงและไม่กล้าออกความคิดเห็นเพราะไม่รู้ว่าจะถูกใจหรือเปล่า หรือหัวหน้าบางคนอาจจะเป็นคนที่ทำงานเก่งแต่เข้ากับลูกน้องไม่ได้ ขณะที่

ผมอยากรู้ว่าต้องทำยังไงกับเหตุการนี้ โดนหัวหน้าส่งตัวคือซับด้วยไม่บอกไม่กล่าวกันเลย ไม่บอกเหตุผลด้วยว่าเอาออกทำไม่ แหละผมพึ่งมารู้ที่หลังว่าผมด้วยส่งตัวคือซับแล้ว ผมงงมากเลยตอนนี้ไม่รู้ต้องทำไงแล้วคับ

เป็นความจริงที่น่ากังวลว่า หากฝ่ายบุคคล (HR) ไม่ปรับตัวและเรียนรู้การใช้เทคโนโลยี หรือที่เรียกว่า HR Tech อาจเสี่ยงต่อการตกงานในอนาคตได้จริง เหตุผลและแนวทางการเรียนรู้มีดังนี้ครับทำไม HR บางส่วนถึงไม่