สอบถามการลาของลูกจ้างชั่วคราว หน่วยงานรัฐค่ะ

เบื้องต้นผมทำงานเบื้องต้นผมทำงานเป็นช่างโฮมโปร อยากทราบว่าทำไม อยากทราบว่าทำไมวันที่ผมเข้าไปเซ็นสัญญาจ้างทำไมถึงไม่มีเอกสารอีกฉบับหนึ่งให้ผมเก็บไว้เพราะจากประสบการณ์ที่ผ่านมา เวลาผมจะไปเซ็นสัญญากับบริ

สวัสดีค่ะ อยากจะสอบถามผู้มีประสบการณ์ทางด้านนี้ค่ะ เนื่องจากว่าหนูเป็นลูกจ้างชั่วคราวของหน่วยงานรัฐแห่งหนึ่ง ทำมาแล้ว 3 เดือน รู้สึกว่ามันไม่ใช่ทางของหนูเลย ตอนนี้อยู่ในช่วงทดลองงาน ถ้าจะลาออกจะต้องเส

ดิฉันทำงานเป็นลูกจ้างชั่วคราวรายวันของหน่วยงานรัฐบาล รวมระยะเวลา 6 ปี 6 เดือน โดยการทำสัญญาจ้างต่อ 1 ครั้ง จะทำคำสั่งจ้าง 1 เดือนบ้าง 3 เดือนบ้าง แล้วแต่คะ ดิฉันปฎิบัติงานตำแหน่งเจ้าพนักงานธุรการ ซึ่ง

เรื่องมีอยู่ว่าเราปวดท้องแล้วไปหาหมอมาค่ะ ลาวันแรกเนื่องจากฉีดยามาเลยรู้สึกเพลียจึงขอลางาน ส่วนลาวันที่ 2 หมอนัดค่ะแต่ลาแค่ครึ่งวันนะคะ ตอนเช้ายังไปทำงานปกติ พอถึงวันที่เงินเดือนออกเราโดนหักเงิน 1,000

สวัสดีค่ะ​ เราเพิ่งตั้งกระทู้แรก​ เรามีเรื่องจะปรึกษาค่ะ เราเพิ่งจบปโท​ มหาวิทยา​ลัยของรัฐ อายุ​ 28​ ตอนนี้ทำงานลูกจ้างชั่วคราว​รร. รัฐบาล (เราเป็นพนักงานสัญญาจ้างของบ.เอกชน​ ที่ส่งคนมาทำงานที่รร. ตอน

ผมเป็นลูกจ้างชั่วคราวครับ เเต่ยังไม่ครบสัญญาจ้างถ้าลาออกก่อนจะเป็นอะไรไหมครับสาเหตุที่ลาออกเพราะเหมือนหัวหน้าเขาไม่ค่อยชอบผมครับเพราะผมคนนอก ถ้าสมมุติผมขอลาออกเเล้วเขาจะเขียนเหตุผลการลาออกเเบบเสียๆหาย

ผมอยากจะขอแชร์ประสบการณ์และขอคำแนะนำเรื่องกฎหมายแรงงานจากพี่ๆ ทุกคนหน่อยครับ คือตอนนี้ผมทำงานอยู่บริษัทเปิดใหม่ที่เป็นทุนจีน ซึ่งพึ่งเปิดช่วงต้นปีนี้เอง โดยในออฟฟิศจะมีผู้ถือหุ้นคนไทยสองคนที่ไม่ค่อยเข

ถ้าเวลาทำงานปกติคือ จ-ศ แต่หัวหน้างานที่ไม่ชอบขี้หน้าเราพยายามตีความกับคำว่าเหมาแล้วพยายามหางานให้เราต้องมานั่งทำวัน ส-อา กับเขาด้วยโดยที่เขาได้ค่าล่วงเวลาแต่ลูกจ้างเหมาไม่ได้ค่าจ้างเพิ่ม แบบนี้ถือว่า