ค่าแรงที่จะขึ้น400บาท เดือนตุลาคม

เราทำงานในร้านอาหารแห่งหนึ่งในตำแหน่งเด็กเสิร์ฟ แต่ทำแทบทุกอย่างที่ทำได้ วันไหนคนเยอะคือเหนื่อยแทบร้องไห้ ทำงานได้ไม่ถึงเดือน แถมเพื่อนร่วมงานtoxicมาก รู้สึกเหมือนโดนเอาเปรียบ ได้ค่าแรง400ต่อวัน ทำ12ช

ทำงานตั้งแต่วันที่ 1 ตุลาคม 2561 ต้องการลาออกเมื่อทำงานครบ 1 ปี ลูกจ้างมีสิทธิได้รับค่าตอบแทนวันลาพักร้อนจากนายจ้างมั้ยค่ะ

ตอนนี้ผมออกงานที่เก่าผมแล้วแต่เงินควรออกวันที่5 ตอนนี้เลทไป9วันแล้วยังไม่ได้ ทักมาบอกอีกทีวันที่10จะได้ พอวันที่10ก็ยังไม่ได้ ทักไผทวงแล้งก็เงียบไม่ตอบแชทอะไรเลย แจ้งกรมแรงงานไปแล้วยังเงียบ

ตามหัวข้อเลยคือ ผมทำงานบริษัทหนึ่งใน จ.เชียงใหม่ ตั้งแต่ พฤษภาคม 2568- มีนาคม 2569 ตั้งแต่ทำงานมา ตกลงเงินเดือนที่ 14k มีแค่เดือนแรกที่ได้รับค่าแรงเต็ม เดือนต่อๆมา เค้าบอกขอค้างไว้ก่อน ซึ่งตอนนั้นผมก็

ถ้าค่าแรงขั้นต่ำขึ้น400บาท แล้วพนักงานรายเดือนที่ได้เกิน400บาทแล้ว จะขึ้นด้วยไหมครับ ผมสงสัย อยากทราบ ขอบคุณครับ

สอบถามการขึ้นค่าแรงที่เกี่ยวเนื่องกับการรับค่าแรงขั้นต่ำครับ คือปีนี้ 1ตุลาคม 2565 มีการปรับค่าแรงขั้นต่ำขึ้น แล้วคนที่ได้รับเงินเดือนปกติ ต้องปรับฐานเงินเดือนขึ้นหรือไม่ครับ ตามกฎหมายทางนายจ้างต้องปร

ขอสอบถามว่า อัตราใหม่เงินชดเชยการเลิกจ้าง และ เกษียณอายุ สำหรับผู้ทำงาน 20 ปีขึ้นไป ได้ 400 วัน มีผลบังคับใช้แล้วหรือยัง

กรณีที่พนักงานแจ้งลาออกล่วงหน้า 1 เดือน ก่อนที่อายุงานจะครบ 1 ปี และต้องทำงานหลังจากแจ้งลาออกอีก 30 วัน จึงทำให้วันทำงานครบ 1 ปีพอดี กรณีนี้พนักงานมีสิทธ์ลาพักร้อนหรือไม่คะ ขอบคุณค่ะ

เรื่องมีอยู่ว่า ผมทำงานเป็นพนักงานบริษัทหนึ่งมาเป็นเวลา5-6ปีในตำแหน่งงานหนึ่ง แต่อีกไม่นานบริมีแววจะปรับโครงสร้างซื่งทางหัวหน้าบอกว่าจะมีหน้าที่ๆต้องทำเพิ่ม แต่หน้าที่นั้นเป็นหน้าที่ๆผมไม่ค่อยถนัดหรือ

บทคัดย่อ การอภิวัฒน์การศึกษา พ.ศ. 2538: ความสำเร็จเป็นรูปธรรม 8 พฤษภาคม 2540 การอภิวัฒน์การศึกษา พ.ศ. 2538 ประสบความสำเร็จจากการเปลี่ยนฐานคิดเชิงโครงสร้าง โดยเปิดพื้นที่ให้ประชาชน ชุมชน และผู้ปกครองมี