หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
Pantip MALL
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
อยากไปทำงานเกาหลี
กระทู้คำถาม
คนไทยในเกาหลี
ช่วยออกความคิดเห็นได้ครับ
ผมอยากไปทำงานเกาหลี ไปกับทางกรมแรงงาน ไปทำงานเก็บเงินสัก3-4ปี แต่ผมมีความเป็นห่วงคุณแม่ผม ผมพึ่งเสียคุณพ่อไป ผมไปกลับมาท่านก็จะ60แล้ว ระหว่างถ้าไปแล้วท่านอยู่คนเดียวไม่มีคนดูแล จะทำอย่างไรดีครับ ผมอยากไปแบบหมดห่วง
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ลูกจ้างหญิง รัฐวิสาหกิจ เฮ! ลาคลอดเพิ่มเป็น 120 วัน
กระทรวงแรงงานเตรียมแก้ประกาศเพิ่มสิทธิลาคลอดลูกจ้างหญิงรัฐวิสาหกิจ จาก 98 วัน เป็น 120 วัน พร้อมได้รับค่าจ้างเพิ่ม ยกระดับการคุ้มครองแรงงานให้เท่าเทียมภาคเอกชน จ่อลาคลอดเพิ่ม 120 วัน กระทรวงแรงงานอ
สมาชิกหมายเลข 2933266
(แจ้งกรมแรงงานแล้ว จะ60วันแล้ว เรื่องการเลิกจ้างโดยลูกจ้างไม่มีความผิด
แจ้งกรมแรงงานแล้ว จะ60วันแล้ว เรื่องการเลิกจ้างโดยลูกจ้างไม่มีความผิด เราได้มีการโทรไปสอบถามแล้ว เขาไม่ยอมจ่ายค่ะ เราต้องทำไงบ้าง จะคบ60วัน วันที่27นี้ค่ะ มีบริษัทA. โคราช 50,000 และ ที่ขอนแก่น A.50,0
สมาชิกหมายเลข 8884656
สอบถามผู้รู้ครับ พอดีผมถูกเลิกจ้างแบบไม่บอกล่วงหน้า และผมได้ไปแจ้งกรมแรงงานแล้ว.....
พอดีผมไปแจ้งกรมแรงงานแล้ว และได้เขียนใบคำรองแล้ว เมื่อวันที่ 31/1/60 หลังจากนั้นผมได้ติดต่อกลับไปสอบถามความคืบหน้า ทางเจ้าหน้าที่แจ้งว่า เขาได้โทรไปนัดกับนายจ้างเมื่อวันที่ 7/2/60 ก็ไม่มาตามนัด และวัน
สมาชิกหมายเลข 1392686
อยากทราบกฎหมายกรมแรงงาน
สงสัยคะ อยากทราบกฏหมายแรงงาน พอดีมีญาติืำงานในนิคมแถวสระบุรี แล้วเวลาพักเขาไม่มีเลย เวลากินข้าวยังไม่มี แล้วในบริษัทนี้ยังมีคนแก่อายุ 60 ด้วยค่ะ อยากทราบว่าถ้ากรมแรงงานรู้จะจัดการแบบไหนคะ
สมาชิกหมายเลข 1532122
การทำงานมี่คาเฟ่
เริ่ด
สมาชิกหมายเลข 8285759
ขอสอบถามเรื่องแจ้งกรมแรงงานค่ะ
สวัสดีค่ะ คือเรื่องมันมีอยู่ว่า เราได้โดนให้ออกจากงาน โดยไม่ได้แจ้งล่วงหน้า เราจึงไปแจ้งเรื่องที่กรมแรงงาน หลังจากนั้นรอไปประมาณ 2 เดือน มีจดหมายจากกรมแรงงานส่งถึง เนื้อความประมาณว่า จะให้บริษัท XX นำ
สมาชิกหมายเลข 2999113
หักเงินมาทำงานสาย
หลานสาวมาปรึกษาว่าที่ทำงานตอนแรกก็ไม่ได้มีกฎเรื่องหักเงินมาสายโดยการหักเงิน ช่วงแรกก็หักนาทีละ 1 บาท พอไปสักพักมาออกกฎว่า จะหัก นาทีละ 1 บาทแต่ถ้าเกิน ทุกๆ 60 นาทีเป็นต้นไปหัก 500 บาท &nbs
สมาชิกหมายเลข 7739615
รัฐธรรมนูญ 60 ที่เกี่ยวกับผู้ใช้แรงงาน
ผมอยากทราบรัฐธรรมนูญ 60 ที่เกี่ยวกับผู้ใช้แรงงานอ่ะครับ พอดีต้องทำรายงานส่งอาจาร์ย แต่ที่หาข้อมูลมามีแต่ของปีที่แล้วอะครับ มึนจริงๆไม่รู้เรื่องพวกนี้
สมาชิกหมายเลข 3137901
นักวิชาการแรงงานปฏิบัติการ กรมสวัสดิฯ เรียกบรรจุ ปี 2566
แรกๆตอนประกาศผลขึ้นบัญชี ได้ที่ 12X คะ คิดว่าไงก็เรียกถึงอยู่แล้ว เพราะ เห็นว่ากรมนี้ปีก่อนเรียกเยอะ แถมมีกรมอื่น ในกระทรวงเดียวกันยืมบัญชีด้วย พอรู้ว่า มีบัญชีตำแหน่งเดียวกัน ของ สนง ประกันสังค
สมาชิกหมายเลข 7723252
ประวัติเสียจริงไหม? เผยกลลวง 'เซ็นลาออกเองประวัติสวยกว่า' ที่ HR มักไม่บอกคุณ
นี่คือ "กับดัก" ยอดฮิตที่ฝ่ายบุคคล (HR) มักใช้เพื่อประนีประนอมครับ คำถามที่ว่า "เสียประวัติจริงไหม?" คำตอบคือ "ไม่จริงในแง่ของกฎหมาย แต่มีผลในแง่ของความรู้สึกตอนสัมภาษณ์งานใหม
สมาชิกหมายเลข 6377631
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
คนไทยในเกาหลี
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
อยากไปทำงานเกาหลี
ผมอยากไปทำงานเกาหลี ไปกับทางกรมแรงงาน ไปทำงานเก็บเงินสัก3-4ปี แต่ผมมีความเป็นห่วงคุณแม่ผม ผมพึ่งเสียคุณพ่อไป ผมไปกลับมาท่านก็จะ60แล้ว ระหว่างถ้าไปแล้วท่านอยู่คนเดียวไม่มีคนดูแล จะทำอย่างไรดีครับ ผมอยากไปแบบหมดห่วง