หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
Pantip MALL
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
(แจ้งกรมแรงงานแล้ว จะ60วันแล้ว เรื่องการเลิกจ้างโดยลูกจ้างไม่มีความผิด
กระทู้คำถาม
ร้องทุกข์
จังหวัดนครราชสีมา
จังหวัดขอนแก่น
คุ้มครองผู้บริโภค
แจ้งกรมแรงงานแล้ว จะ60วันแล้ว เรื่องการเลิกจ้างโดยลูกจ้างไม่มีความผิด เราได้มีการโทรไปสอบถามแล้ว เขาไม่ยอมจ่ายค่ะ เราต้องทำไงบ้าง จะคบ60วัน วันที่27นี้ค่ะ มีบริษัทA. โคราช 50,000 และ ที่ขอนแก่น A.50,000 M. 21,000 นี่คือยอดที่เราต้องไก้รับค่ะ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ลูกจ้างหญิง รัฐวิสาหกิจ เฮ! ลาคลอดเพิ่มเป็น 120 วัน
กระทรวงแรงงานเตรียมแก้ประกาศเพิ่มสิทธิลาคลอดลูกจ้างหญิงรัฐวิสาหกิจ จาก 98 วัน เป็น 120 วัน พร้อมได้รับค่าจ้างเพิ่ม ยกระดับการคุ้มครองแรงงานให้เท่าเทียมภาคเอกชน จ่อลาคลอดเพิ่ม 120 วัน กระทรวงแรงงานอ
สมาชิกหมายเลข 2933266
ยุค AI กรมแรงงานควรปรับปรุงกฏหมายแรงงานได้รึยัง
ยุคนี้และในอนาคตอีกไม่นานนัก AI agent จะทำให้การใช้แรงงานลดลงมากขึ้นเรื่อยๆซึ่งเป็นประโยชน์ต่อผู้ประกอบการและเจ้าของธุรกิจแต่ขณะเดียวกันกรมแรงงานที่ออกกฎหมายมาไม่ได้คำนึงถึงความเสี่ยงที่จะถูกเลิกจ้างโ
Revollio
800 กว่าชีวิตระส่ำ บริษัทดังปิดกิจการ เลิกจ้างพนง.ทั้งหมด หลังบ.แม่ที่ญี่ปุ่นล้มละลาย
ห่วง!ลูกจ้างฟูไน (ไทยแลนด์) 862 ชีวิต ถูกลอยแพ หลังบริษัทแม่ล้มละลาย “พิพัฒน์” สั่งติดตามท่าทีนายจ้าง เมื่อวันที่ 2 พฤศจิกายน นายภูมิพัฒน
parn 256
บริษัทโคราช A. แจ้งกรมแรงงานแล้วโดนไล่ออก
เรียกเราไปทำงานแล้ว ไล่เราออกตอน บ่าย3ไม่ให้ทำงาน ตอนนี้แจ้งกลมแรงงานแล้ว คบ60วันแล้ว ทำไงดีค่ะ และของขอนแก่นอีก 3ที่ค่ะ ตอนนี้ได้มา1บริษัทแล้วค่ะ 11,000 โดนไล่ออกไร้ความผิด
สมาชิกหมายเลข 8884656
ลางาน 60 วัน ( 2 เดือน) โดยไม่รับเงินเดือน หลังจากนั้นตัดสินใจลาออก ประกันสังคมจ่ายอย่างไร ?
เงินเดือน 21,000 ครับ ตัองจ่าย 30% ของ 15,000 เป็นเวลา 3 เดือน รึเปล่า
สมาชิกหมายเลข 6529700
บริษัทจ่ายค่าแรงไม่ครบ
เนื่องจากบริษัทประสบปัญหาทางการเงินตั้งแต่ปลายปีที่แล้ว มีการแบ่งจ่ายค่าแรงโดยที่จ่ายเฉพาะฐานเงินเดือน ค้างจ่ายสวัสดิการต่างๆ เช่น ค่าเดินทาง ค่าล่วงเวลา ค่าโทรศัพท์ เป็นต้น คิดเป็น 25% ของรายได้ต่อเด
สมาชิกหมายเลข 8619532
อิทธิพลของ Hanni NJZ !! “สหภาพแรงงานไอดอล” กำลังจะเกิดขึ้นแล้ว.. และเตรียมยื่นร้องเรียนถอดถอน HYBE ออกจากบริษัทดีเด่น !!
การจัดตั้งสหภาพแรงงานไอดอลครั้งแรกใกล้จะเกิดขึ้นแล้ว... เรียกร้องให้แก้ปัญหาช่องโหว่เรื่อง “อุบัติเหตุจากการทำงาน” และ “ประกันสังคม 4 ประเภท” "ต้องมีการรับมือกับคอมเมนต์เช
สมาชิกหมายเลข 9103063
ปัญหาค่าชดเชยการเลิกจ้าง
เรื่องมีอยู่ว่า ผมทำงานเป็นพนักงานบริษัทหนึ่งมาเป็นเวลา5-6ปีในตำแหน่งงานหนึ่ง แต่อีกไม่นานบริมีแววจะปรับโครงสร้างซื่งทางหัวหน้าบอกว่าจะมีหน้าที่ๆต้องทำเพิ่ม แต่หน้าที่นั้นเป็นหน้าที่ๆผมไม่ค่อยถนัดหรือ
สมาชิกหมายเลข 3426075
ไม่ได้รับค่าจ้าง
สวัสดีค่ะขอสอบถามค่ะไม่ได้รับค่าจ้างนาน7-8 วันฟ้องกรมแรงงานทันไหมคะ ยอดเงินแค่2500 ถ้าส่งสมมุติส่งจดหมายไปถึงมือนายจ้างแล้วไม่ยอมจ่ายทำไงได้บ้างคะ
สมาชิกหมายเลข 8708618
อยากทราบเรื่องการเพิกถอนคำสั่งพนักงานตรวจแรงงานค่ะ
พอดีเราโดนให้ออกจากงานก่อนหนึ่งรอบการจ่ายค่าจ้างค่ะ เราเลยไปร้องเรียนกรมแรงงานจังหวัดเพื่อเรียกค่าชดเชยและค่าจ้างแทนการบอกกล่าวล่วงหน้าที่ทางนายจ้างไม่ได้จ่ายให้โดยที่ยื่นหลักฐานพวกสลิปเงินเดือน ใบแจ้
สมาชิกหมายเลข 8471237
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ร้องทุกข์
จังหวัดนครราชสีมา
จังหวัดขอนแก่น
คุ้มครองผู้บริโภค
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
(แจ้งกรมแรงงานแล้ว จะ60วันแล้ว เรื่องการเลิกจ้างโดยลูกจ้างไม่มีความผิด