หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
โดนไล่ออกจากงานแต่ผมตามกฏทุกอย่างแต่เจ้าของโรงงานบอกบกพร่องในหน้าที่ทำยังไง
กระทู้คำถาม
กรมโรงงานอุตสาหกรรม
งานโรงงาน
มนุษย์เงินเดือน
ปัญหาชีวิต
คือเราลาป่วยบ่อยช่วงนึงกับเหตุฉุกเฉินแต่เรามีใบรับรองแพทย์และได้เเจ้งก่อนตลอดว่าไปไหนเเล้งเขาเรียนคุยจะให้เราเขียนใบลาออกเเต่เราบอกว่าถ้าเราผิดจริงให้ไล่เราออกเลยเราทำเเบบนี้ถูกไหมแล้วจะต้องทำไงต่อ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
โดนนายจ้างส่งใบลาออกมาให้เซ็นพร้อมทั้งของใช้ส่วนตัว ระหว่างที่ผมรักษาตัวอยู่ในโรงพยาบาล แล้วแม่ดันเซ็นไป...
สวัสดีครับ ขอเท้าความหน่อยนึงนะครับ ผมเคยเป็นล่ามภาษาญี่ปุ่นอยู่ที่บริษัทแห่งหนึ่งในอมตะซิตี้ชลบุรีครับ ตลอดเวลาที่ผ่านมาทำงานได้ดีมาโดยตลอดจนผ่านโปรครับ โปร 90 วัน ซึ่งผมเข้า บ.วันที่ 21 ต.ค. 2024
สมาชิกหมายเลข 9197172
อยากขอคำปรึกษา โดนให้เซ็นใบลาออกในช่วงทดลองงานยังไม่ครบ120วัน
สวัสดีค่ะหนูจะขอปรึกษาหน่อยค่ะ หนูทดลองงานได้ไม่ครบ120วัน ลาป่วย กฏบริษัทคือ ลาป่วยเกิน3วันต้องมีใบรับรองแพทย์ แต่ที่นี้เดือนก่อนในช่วงทดลองงานหนูป่วย3วันแต่ไม่ได้ลาป่วยติดต่อกัน(เริ่มงานวันที่10 พ.ย
SWAGKUN
ทำอย่างไรหากรปภ.หมู่บ้านกินเหล้าขาวทุกวัน
ที่หมู่บ้านจะมีรปภ.อยู่คนหนึ่งที่เช้ามาจะเห็นซดเหล้าขาวทุกวันครับ ตอนนี้เขายังไม่ได้ทำงานพลาดอะไรหรอก เพียงแต่ผมมองว่ามันไม่เหมาะสมหรือเปล่า ในฐานะคนที่อาศัยในหมู่บ้าน ผมรู้สึกว่าคุณปฏิบัติหน้าที่อยู่
สมาชิกหมายเลข 1540781
อยากให้มีหน่วยงานไปตรวจสอบบริษัทที่คนจีนเป็นเจ้าของเราสามารถทำได้ไหมครับ
คืออยากให้มีการตรวจสอบบริษัทครับ เพราะว่าคนจีนเป็นเจ้าของแต่เราไม่รู้ว่าเป็นได้ยังไง แล้วก็มีอะไรที่ผิดอีกหลายอย่างครับ เช่น วันลาป่วยโดนหักเงิน ใบรับรองแพทย์ก็ให้ใช้แต่ของ โรงพยาบาล แล้วไล่พนักงานออก
สมาชิกหมายเลข 7951540
เพื่อนร่วมงาน แอบ Remote เข้ามาในคอมเรา ขณะช่วยตัวเอง
เพื่อนร่วมงงานเขาแอบ Remote Computer เข้ามาภายในคอมของเรามาแอบดูเป็น อาทิตย์ๆ แล้วเราเพิ่งจับได้ว่ามันมี Log การเข้าใช้งานภายในคอม เราควรทำอย่างไรดี
สมาชิกหมายเลข 6887295
โดนไล่ออกช่วงทดลองงาน
สวัสดีครับ ผมอายุ23ปียังใหม่กับการทำงานมากๆ อยากจะปรึกษาหรือสอบถามครับ ว่าการที่บริษัทเลิกจ้างเราในช่วงทดลองงานต้องจ่ายเราเต็มเดือนหรือจ่ายเราแค่วันที่ไปทำงานครับ ซึ่งเขาแจ้งผมและให้ผมเซ็นเอกสารวันที่
สมาชิกหมายเลข 9167500
พนักงานจะไปฟ้องกรมแรงงานว่าถูกเลิกจ้างไม่เป็นธรรม รบกวนขอคำแนะนำครับ
ประวัติคร่าวๆ พนักงานคนนี้ - ลากิจ ลาป่วย ขาดงานบ่อยมาก ปีทีแล้วหยุดรวมทั้งปี 28 วัน - ผมออกใบเตือน 1 ใบ เรื่องขาดงานในเดือนธันวาคมปีที่แล้วเพราะทนไม่ไหว - ผมประเมินขึ้นเงินเดือน โบนัสให้น้อย (แอบได้ย
มะเขือเอ้ย
โดนไล่ออกหรือพักงานกระทันหัน พนักงานแคดดี้สนามกอล์ฟ
สมาชิกหมายเลข 8294888
ลาป่วยมีใบรับรองแพทย์ หัวหน้ามีสิทธิ์ให้ออกจากงานไหม?
ตามกฎหมายให้ลาป่วยได้3ครั้งแต่เราเพิ่งป่วยครั้งที่2แล้วมีใบรับรองแพทย์ตลอด หัวหน้าจะให้เราเซ็นใบลาออก เราควรทำอย่างไร
สมาชิกหมายเลข 3893375
ไม่ผ่านทดลองงาน บ.จ่ายค่าบอกกล่าวล่วงหน้าไม่ครบ
ขอแจ้งรายละเอียดก่อนนะคะ เราเริ่มทำงาน 16/9 ช่วงทดลงงานเรามีลากิจพาลูกไปหาหมอเพราะเป็นไข้หวัดใหญ่ลูกเราพึ่ง10เดือน มีติดตามอัพเดตนัดกับหมอเรื่งปอด หลังจากนั้นวันที่4/11 เราลาป่วยเป็นไข้หวัดใหญ่ ลาตามใ
สมาชิกหมายเลข 6888043
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
กรมโรงงานอุตสาหกรรม
งานโรงงาน
มนุษย์เงินเดือน
ปัญหาชีวิต
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
โดนไล่ออกจากงานแต่ผมตามกฏทุกอย่างแต่เจ้าของโรงงานบอกบกพร่องในหน้าที่ทำยังไง