หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
Pantip MALL
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ขอสอบถามลักษณะงานของบริษัทascendครับ(Business Development)
กระทู้สนทนา
ทรัพยากรบุคคล
มนุษย์เงินเดือน
สัมภาษณ์งาน
Business Software
จะไปสัมภาษณ์งานบริษัท ascend ครับ อยากถามตำแหน่งที่ทำทางด้าน Besiness Development เกี่ยวกับ IT ครับว่าทำงานอย่างไร สังคมเพื่อนร่วมงานดีหรือเปล่าครับ สังคมการทำงานแข่งขันกันมากหรือเปล่าครับ
แก้ไขข้อความเมื่อ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
รวม จุดเด่นของแอปลงเวลาเข้างาน ระบบ Cloud vs On-Premise
ซอฟต์แวร์ HR และโปรแกรม Payroll ส่วนใหญ่ในอดีต มักใช้ระบบ On-Premise เป็นหลัก แต่ในปัจจุบัน ระบบ HR แบบ Cloud ได้เข้ามามีบทบาทมากขึ้น ด้วยจุดเด่นเรื่องค่าใช้จ่ายเริ่มต้น ที่ย่อมเยากว่า และความสะดวกในก
สมาชิกหมายเลข 4145434
สอบถาม การสัมภาษณ์ และ การทำงานที่ IBM Thailand ค่ะ
พอดีได้มีการติดต่อนัดสัมภาษณ์ รอบ 1 กับทาง IBM ค่ะ อยากทราบว่า - ที่ IBM สัมภาษณ์กันโหดมั้ยคะ เข้ายากมั้ย และต้องสัมภาษณ์เป็น อังกฤษทั้งหมดเลยมั้ยคะ (จขกท พอสื่อสารได้แต่ไม่เก่งมากค่ะ กลัวจะกดดัน😓)
สมาชิกหมายเลข 5928954
นี้หรอการคัดเลือกคนทำงานของษริษัท??ในยุคนี้
อยากจะฝากถึง hr หรือบรืษัท ที่จะรับคน .. บางคนที่เขาไปสัมภาษณ์เดินทางไปหาคุณ.เพราะเขามีความพร้อมอยากทำงาน ..ต้องแลกกับการใช้รายจ่าย อะไรต่างๆเดินทางไป..พร้อมทำงาน และประสบการณ์ในสายงานแล้ว และการที่พว
สมาชิกหมายเลข 9225752
สรุป วิกฤติเด็กเกิดน้อยที่ว่าเนี่ย มันดีกว่า สำหรับเด็กที่กำลังเกิดมา แต่มันแย่สำหรับผู้ใหญ่ที่เกิดมานานแล้วแค่นั้นปะ ?
เด็กที่กำลังเกิดมา มาแต่ตัว เกิดมาในภาวะที่ไม่มีการแข่งขันสูง พ่อแม่มีกำลังเหลือซัพพอร์ท ชีวิตมีทางเลือกในการเติบโต ผู้ใหญ่ที่เกิดมานานแล้ว ขาดแรงงาน ขาดทรัพยากรบุคคลในการทำให้ธุรกิจเติบโตต่อไป มันก็
สมาชิกหมายเลข 7087614
ในมุมเจ้าของกิจการ หรือ hr อะไรทำให้รับพนักงานใหม่ (ทั้งที่รู้อยู่แล้วว่าคนที่รับมาเคยทำงานไม่ตรงกับตำแหน่งที่รับสมัคร)
เช่น คุณเปิดรับ AI support แต่สัมภาษณ์แล้ว เลือกคนที่เคยทำงานขาย สัมภาษณ์แล้วว่าพอมีพื้นฐานเกี่ยวกับ AI มั้ย ผู้สมัครตอบว่า ไม่มี ไม่เคย ค่าตอบแทนตามที่ผู้สมัครเสนอ คุณเจ้าของกิจการตกลง อะไรท
แพรนรินทร์
🟠🟠 เปิดโผ 10 อาชีพแห่งปี 2026 ที่ตลาดแรงงานต้องการตัวสูงสุด - IT / การเงิน มาแรงสุด 💰💰
เปิดโผ 10 อาชีพแห่งปี 2026 ที่ตลาดแรงงานต้องการตัวสูงสุด เด็กจบใหม่ First Jobber ต้องรู้! JobThai เปิดเผยรายงาน JobThai Salary Survey 2026 ที่รวบรวมข้อมูลจากประกาศงานทั่วประเทศในช่วงเดือนมกราคม &ndash
บทเพลงกลางเมฆา
งานธนาคาร Business Development
สวัสดีเพื่อนๆ พันทิพทุกคนครับ เมื่อสักครู่ผมได้รับโทรศัพท์จาก HR ธนาคารแห่งหนึ่ง (สำนักงานใหญ่ตึกหุ่นยนต์ สาทร) ให้เข้ามาสัมภาษณ์งานในตำแหน่ง Business Developer ซึ่งมีลักษณะการทำงานคราวๆ คือพัฒนาห
สมาชิกหมายเลข 2039871
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ทรัพยากรบุคคล
มนุษย์เงินเดือน
สัมภาษณ์งาน
Business Software
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ขอสอบถามลักษณะงานของบริษัทascendครับ(Business Development)