หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
วัฒนธรรมบริษัทข้ามชาติ ที่อยู่ในเมืองไทย ให้ความสําคัญเรื่อง ภาษา / อาวุโส มากกว่ากัน
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
เจ้าของธุรกิจ
เฉพาะบริษัทที่มี MD เป็นฝรั่ง
กรณี
พนักงานสองคน
อายุเท่ากัน ตําแหน่งเท่ากัน
คนนึงได้ภาษา คนนึงอายุงานนานกว่า ผลงานพอๆกัน
ถ้าจะต้องโปรโมท สักคน จะเลือกใคร
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ต้นทุนจม ภัยเงียบ ของคนทำธุรกิจ
ที่มา:- https://www.longtunman.com/64395 ต้นทุนจม ภัยเงียบ ของคนทำธุรกิจ ต้นทุนจม ภัยเงียบ ของคนทำธุรกิจ /โดย ลงทุนแมน พูดถึงเรื่องต้นทุนการทำธุรกิจ หลายคนอาจนึกถึงพวก ค่าวัตถุดิบ ค่าเช่า ค่าเงินเดื
totoonline
เวลามีหัวหน้าแผนกมาใหม่จากคนนอก หรือโดนพนักงานระดับต่ำกว่าข้ามหัวมาเป็นหัวหน้า พนักงานเก่าๆจะรู้สึกเซ็งๆกันไหมครับ
เนื่องจากกำลังมีการพิจารณาให้หัวหน้าของแผนกนึงเลื่อนตำแหน่งไป แต่คนในแผนกที่ตำแหน่งรองลงมาดูยังไม่มีศักยภาพมากพอจะขึ้นมาแทนได้ในตอนนี้ คนที่ดูมีศักยภาพกลับเป็นพนักงานที่อยู่หน้างาน อายุงานเขานับว่าอา
สมาชิกหมายเลข 4167993
ระบบที่แข่งขันตลอดเวลา ไม่มีการันตีตลอดไป
👑 เมื่อ "ราชา" คิดว่าตัวเองใหญ่กว่า "อาณาจักร": บทเรียนจาก โม ซาลาห์ สู่โลกการทำงาน ดราม่าล่าสุดของลิเวอร์พูลไม่ได้เป็นแค่ข่าวฟุตบอลครับ แต่มันคือ "กรณีศึกษาชั้นยอด" ของ
สมาชิกหมายเลข 7749566
สมัยนี้การยกมือไหว้ถือว่าเเปลกไหมครับ
พอดีผมมีคำถามครับ ผมเพิ่งไปฝึกงานที่บริษัทแห่งนึงในกรุงเทพ เป็นบริษัทสตาร์ทอัพขนาดกลาง ด้วยความที่นี่เป็นประสบการณ์ทำงานในสภาพแวดล้อมบริษัทครั้งแรก และผมก็อายุน้อยที่สุดในทีม เลยลองสังเกตดูว่าพนักงา
สมาชิกหมายเลข 7830453
สอบถามสำหรับคนที่เป็น หัวหน้างาน,เจ้าของบริษัท,manager
ถ้าเราพึ่งรับพนักงานเข้ามาใหม่ซึ่งเป็นพนักงาน อาวุโสแล้วมีงานสำคัญที่ต้องรีบส่งและมีความสำคัญอย่างมากในการส่งงานลูกค้าเราจะมอบหมายให้คนที่พึ่งมาใหม่ทำหรือให้คนที่อยู่ก่อนทำในสถานการณ์จริงนี้คนอยู่ก่อน
สมาชิกหมายเลข 3946976
ไล่ออกแล้วเปลี่ยนเป็นลาออก
มีพนักงานคนนึงอายุงาน10ปีกินเหล้าเมาเข้ามาด่าฝ่ายบุคคลและผู้จัดการแถมขู่จะแจกลูกปืนคนและเม็ด...สุดท้ายโดนคำสั่งไล่ออก....แต่ผ่านไปไม่กี่วันมาขอลาออกเองบริษัทก็ให้เขี่ยนใบลาออก..ผ่านไป3เดือนไปฟ้องศาลแร
Livertouk
จุดสูงสุดของมนุษย์เงินเดือน คือตรงไหน ??
วันหยุด ชาวมนุษย์เงินเดือนมาแชร์หน่อย . ไม่ว่าจะเป็นการเมือง หรือ การทำงาน ตำแหน่งใหญ่ๆ เช่น CEO, MD บลาๆ บาง industry ก็ ดึงตัว หรือ ย้าย องค์กร บางองค์กร ก็จาก connection เอย จากนามสกุล เอย . . ไม
เด็กกรุ้มกริ่ม
ได้รับเสนอชื่อเป็น แคนดิเดต กับ เพื่อนร่วมทีมอีกคน ซึ่งตำแหน่งคนละ level กัน ถ้าผลออกมา เพื่อนร่วมทีมได้ เราไม่ได้
คือเรากับเพื่อนร่วมทีม อีกคน สมมติ เพื่อนชื่อฟ้า ฟ้ากับเราตำแหน่ง คนละ level ค่ะ ฟ้า แคนดิเดต ขึ้น หัวหน้า เรา แคนดิเกต ขึ้น พนักงานอาวุโส แต่ผลสรุปออกมา ฟ้าได้ แต่เราไม่ได้ค่ะ ละตำแหน่งของเรา ก็ไม่ม
สมาชิกหมายเลข 3258390
บิ้กซี ลูกค้าต้องเป็นคนใส่ถุงเองไหม กรณีซื้อถุง1บาท
บิ้กซี พระราม2 เวลาประมาณ 20:17 น. เดินมาชำระเงินพนักงานเป็นผู้ชาย เลยบอกว่ารับถุงด้วยค่ะ เเล้วช่องที่พนักงานอยู่ถุงหมดได้มีการพยักหน้าเเละชี้นิ้วเชิงบอกว่าให้ไปเอาอีกเคาเตอร์นึง?? เราก็เดินไปขอเคา
สมาชิกหมายเลข 9165357
เป็น customer service หรือ call center แบบ B2B น่าสนใจไหมครับ
เห็น Customer service หรือ call center B2B น่าสนใจไหมครับ ถ้าเทียบกับ b2c ปกติ เป็น English speaking ทั้งคู่คอย Service สินค้าอุตสาหกรรม คอยตอบแก้ไข หรือส่งเรื่องให้ช่าง ลูกค้าส่วนใหญ่เป็น Engineer ต่
Girls' Generation
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
เจ้าของธุรกิจ
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
วัฒนธรรมบริษัทข้ามชาติ ที่อยู่ในเมืองไทย ให้ความสําคัญเรื่อง ภาษา / อาวุโส มากกว่ากัน
กรณี
พนักงานสองคน
อายุเท่ากัน ตําแหน่งเท่ากัน
คนนึงได้ภาษา คนนึงอายุงานนานกว่า ผลงานพอๆกัน
ถ้าจะต้องโปรโมท สักคน จะเลือกใคร