Hr โทรมานัดสัมภาษณ์ในตำแหน่งที่เราไม่ได้สมัคร จะไปดีไหมคะ

สวัสดีค่ะ คือว่าเรากำลังจะเปลี่ยนงานใหม่ เลยได้เจอกับประกาศรับสมัครจากบริษัทหนึ่งที่เราอยากทำมากเป็นบริษัทต่างชาติ ขนาดกลาง
โดยเราได้เขียนอีเมล์ไปขอสมัครตำแหน่งหนักงานระดับกลาง(intermediate ประสบการณ์3ปี)พอผ่านไปประมาน2-3สังปดาห์ Hrของบริษัทนี้ได้โทรกลับมาเพื่อนัดสัมภาษณ์ ก็มีการถามคำถามเบื้องต้นคร่าวๆ รวมถึง อยู่ดีๆ Hr ก็ถามว่าตำแหน่งที่ต้องการสมัครคือตำแหน่งอะไรเหรอคะ เพราะว่าทางบริษัทเรากำลังต้องการพนักงานระดับสูง(senior ประสบการณ์5ปี) เราจึงได้แจ้งไปว่าต้องการสมัครตำแหน่งพนักงานระดับกลาง(Intermediate ประสบการณ์3ปี) แล้วHrก็มีการถามเราเรื่องเงินเดือนที่ต้องการ สุดท้ายก็ยังนัดสัมภาษณ์เราอยู่ดี
เราจึงสงสัยว่า และอยากขอคำแนะนำว่า
1.ในเมื่อบริษัทต้องการรับพนักงานระดับสูง แล้วทำไมเขายังจะนัดสัมภาษณ์เราอยู่ ทั้งที่เราอยากสมัครตำแหน่งพนักงานระดับกลาง เป็นไปได้ไหมว่า ต้องการเรียกนัดสัมภาษณ์เพื่อให้ได้จำนวนคนเยอะๆก่อน แล้วค่อยไปคัดคนออกที่หลัง
2.เราควรไปสัมภาษณ์ดีไหมคะ คือตอนนี้ในใจเราก็มีหวังว่าจะได้งานเต็มที่ แต่ก็กลัวจะไม่ได้งานเพราะพนักงานระดับสูงต้องมีประสบการณ์5ปี แต่เราเพิ่งมีประสบการณ์แค่3ปีเองค่ะ
3.ถ้าเราไปสัมภาษณ์ควรบอกเขาว่ายังไงเหรอคะ เรื่องตำแหน่งที่เขาต้องการรับ กับตำแหน่งที่เราต้องการสมัคร เรากลัวเขาจะหาว่าเรารู้ว่าประสบการณ์ไม่ถึงแล้วยังมาสัมภาษณ์อีก ประมาณนี้อ่ะค่ะ
รบกวนขอคำแนะนำเพื่อนๆพี่หน่อยนะคะ ตอนนี้กังวลใจมากๆเลย เพราะเราไม่เคยเจอเหตุการณ์แบบนี่เลยค่ะ
ปล.งานที่เราทำเป็นงานเกี่ยวกับการออกแบบค่ะ