หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
Pantip MALL
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ลาออกฉุกเฉินบริษัทไม่จ่ายเงินเดือน (ซินไฉฮั้ว)
กระทู้สนทนา
มนุษย์เงินเดือน
ร้องทุกข์
ลาออกฉุกเฉินเพราะได้งานที่ใหม่
เป็นเหตุให้นายจ้างอ้างไม่จ่ายเงิน
คือไปเริ่มงานก.พ.63 สตาร์ทที่17,000 ทำได้2เดือนเจอโควิด
หักเงิน10% แถมย้ายแผนก เดือนต่อมาหักแค่5%
และก็หักมาเรื่อยๆจนก.ค.63 รายได้16,150 หักปกส.อีก
งานที่ใหม่ให้23,000 ต้องเริ่มงานเลย คนสมัครเยอะ
แล้วบังเอิญเค้าเลือกเราก็ตอบตกลงสิคะ เพื่อครอบครัว
ตอนนี้เบื้องต้นส่งคำร้องให้กรมแรงงานแล้วค่ะ
มาตามกันค่ะว่าเราจะได้เงินจากนายจ้างไหม
แก้ไขข้อความเมื่อ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
สอบถามเรื่อง PVD นายจ้างตัดฐานเงินเดือนเรา 10% เพื่อสมทบให้เรา 10% บอกว่าสะสมเป็น PVD อันนี้ปกติไหมครับ
##ขอชี้แจ้งใหม่ให้เข้าใจง่ายขึ้น เพราะมีหลายคนเข้าใจผิด เพราะค่อนข้างมั่นใจ ไม่มีบริษัทไหนทำ## คือแบบนี้ครับ Day 1 ผมเงินเดือน 15,000 บาท เมื่อบรรจุจะเข้าโครงการ PVD บ.บอกว่าขอหักเงินเดือน 10% จากฐาน
In Sky! Sky! Sky!
สอบถามการกู้ซื้อบ้านค่ะ ตะหงิดในใจกลัวจะไม่ผ่าน
ตอนนี้ส่งเอกสารให้ทางธ.พิจารณา สินเชื่อค่ะ ยอดจัดกู้อยู่ประมาณ 2.1ล.ค่ะ ทำเรื่องกู้ร่วมกันกับน้องค่ะ ตัวพี่(กู้หลัก)อายุ 25 ปี ฐานเงินเดือน17,000บาท ถ้ารวมค่าอื่นๆ หักลบทุกอย่างได้ 23,000บาทค่ะ ตัวพี่
namwhan29
การส่งเงินสมทบประกันสังคม
กรณนายจ้างหักเงินสมทบเต็มจำนวน10%แต่ส่งเงินเข้ากองทุนแค่5%กรณีแบบนี้นายจ้างนายจ้างทำผิดกฏหมายแรงงานหรือไม่และผิดหมายหรือไม่มาตราไหนและควรทำอย่างไรครับช่วยแนะนำด้วยโดนหักแบบนี้มาเกือบ3ปีแล้วพึ่งมารู้ตอ
สมาชิกหมายเลข 4163123
HR บอกมา "ลาแบบนี้ถูกหักเงิน" ?
สวัสดรับ ผมมีคำถาม เรื่องมีอยู่ว่าน้องผมลางาน(ลากิจ) เพื่อกลับต่างจังหวัดซึ่งเป็นธุระที่ "ต้องทำด้วยตัวเองเท่านั้น" พอกลับมา HR บอกว่าลาแบบนี้ไม่ได้รับเงินนะคะ เพราะว่าเป็นลากิจ "ช่วงทด
น้องต๊อดตัวเตี้ย
ถูกนายจ้างให้ออกจากงาน
อายุ 25 ค่ะ ทำงานมา 3 ปี กว่าค่ะ เมื่อต้นปี 2566 ได้ตั้งครรภ์ค่ะ ทุกอย่างทำตามกฎหมด แจ้งว่าตั้งครรภ์ให้แก่นายจ้างได้ทราบค่ะ มาต้อนปี 2567 ได้คลอดบุตรค่ะ ได้ทำการลาคลอดไป 1 เดือนค่ะ กลับมาทำงานก่อน เพ
สมาชิกหมายเลข 8840311
ยื่นลาออกแล้วไม่ไปก่อนวันลาออก 3วัน ผิดไหมครับ
อยากขอถามเพื่อเป็นความรู้ครับ หากเรายื่นลาออกว่าทำงานวันสุดท้ายคือ วันที่ 28 กพ. ถ้าขาดงานไปก่อนสัก2-3 วันก่อนถึงวันสุดท้าย อันนี้ถือว่าลูกจ้างทำผิดไหมครับ ขอบคุณล่วงหน้าครับ นายจ้างฟ้องได้ไหมครับ แล้
t2com
คิดยังไงกับการ ลาป่วย = โดนหักค่าเเรง
คิดยังไงกับ บริษัท ที่เมื่อพนักงาน ลาป่วย เเล้วโดนหักเงินค่าทักษะ 1วัน = 10% , 3 วันขึ้นไป = 50% เเล้ว หักค่าเเรง รายวัน ของวันที่ลาป่
สมาชิกหมายเลข 6602409
นายจ้างไม่ปฏิบัติตามกฎหมายแรงงานมีผิดหรือข้อยกเว้นหรือไม่
ดิฉันเขียนใบลาออกมีผลสิ้นเดือน แต่หลังจากเขียนใบลาออกเสร็จวันต่อมานายจ้างได้ทำหนังสือเลิกจ้างว่าดิฉันทุจริตแบบงงๆ แล้วบอกให้ออกจากงานไปเลยไม่ต้องรอถึงสิ้นเดือน ดิฉันจึงถามว่าถ้าหากจะให้ออกเลยนั้นจะจ่า
สมาชิกหมายเลข 4897868
True ล่มโทรเข้า-ออก ไม่ได้ เน็ตก็ใช้ไม่ได้ แต่หักเงินได้ ลาก่อนtrue เลิกใช้
เรื่องมีอยู่ว่า ระบบทรูล่มทั้งประเทศวันนี้ โทรเข้า-ออกไม่ได้ เน็ตเล่นไม่ได้ แต่ลองกดสมัครเน็ตแบบรายวันไป ตอนนั้นเราใช้wifiบ้านอยู่ เลยไม่รู่ว่ามือถือเข้าเน็ตก็ผ่านซิมไม่ได้ เราได้กดสมัครเน็ตรายวันไป ก
สมาชิกหมายเลข 8515493
แจ้งลาออกล่วงหน้าไม่ถึง 1 เดือนนายจ้างมีสิทธิไม่จ่ายค่าจ้างไหม
ถ้าเราจะออกจากงานสิ้นเดือนแต่แจ้งหัวหน้าวันที่ยี่สิบ ระยะเวลาแจ้งล่วงหน้าไม่ถึง 1 เดือนแบบนี้นายจ้างมีสิทธิที่จะไม่จ่ายค่าจ้างเราไหมคะ คือที่ทำงานปัจจุบันเจ้านายบอกว่าถ้าจะออกไม่แจ้งก่อน 1 เดือนเขาจะ
สมาชิกหมายเลข 8620311
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ร้องทุกข์
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ลาออกฉุกเฉินบริษัทไม่จ่ายเงินเดือน (ซินไฉฮั้ว)
เป็นเหตุให้นายจ้างอ้างไม่จ่ายเงิน
คือไปเริ่มงานก.พ.63 สตาร์ทที่17,000 ทำได้2เดือนเจอโควิด
หักเงิน10% แถมย้ายแผนก เดือนต่อมาหักแค่5%
และก็หักมาเรื่อยๆจนก.ค.63 รายได้16,150 หักปกส.อีก
งานที่ใหม่ให้23,000 ต้องเริ่มงานเลย คนสมัครเยอะ
แล้วบังเอิญเค้าเลือกเราก็ตอบตกลงสิคะ เพื่อครอบครัว
ตอนนี้เบื้องต้นส่งคำร้องให้กรมแรงงานแล้วค่ะ
มาตามกันค่ะว่าเราจะได้เงินจากนายจ้างไหม