หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
โครงสร้างและบุคลากรในสถานีโทรทัศน์ดิจตอล gmmtv 25
กระทู้สนทนา
การบริหารจัดการ
GMMTV
ทรัพยากรบุคคล
สถานีโทรทัศน์
ทีวีดิจิตอล
ผมขอถามถึงโครงสร้างและบุคลากรในสถานีโทรทัศน์ดิจตอล gmmtv 25 ใครคือเจ้าสถานีโทรทัศน์นี้ครับ ใครคือผู้บริหารที่มีอำนาจบริหารบริษัทแห่งนี้แบบสูงสุด สถานีโทรทัศน์แห่งนี้เกิดมาได้อย่างไร
แก้ไขข้อความเมื่อ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
หลักฐานการยกเลิก “ระบบโรงเรียนนิติบุคคล” ในประเทศไทย ส่งผลให้การจัดบริการการศึกษาไทยปัจจุบัน 15ปี ฟรีไม่จริง
หลักฐานการยกเลิก “ระบบโรงเรียนนิติบุคคล” ในประเทศไทยส่งผลให้การจัดบริการการศึกษาไทยในปัจจุบัน ไม่ใช่การศึกษา 15 ปีฟรีจริง1) หลักฐานเชิงระบบการกระจายอำนาจและการบริหารจัดการโรงเรียน (พ.ศ. 25
สมาชิกหมายเลข 8826121
แนวคิดการปฏิรูปการปกครอง ของเด็ก ม.3
ปัญหาเชิงโครงสร้างของการปกครองไทยในปัจจุบัน มิได้เกิดจากการขาดทรัพยากรหรือบุคลากร หากแต่เกิดจากการรวมศูนย์อำนาจไว้ที่ส่วนกลางมากเกินไป ทั้งในด้านงบประมาณ การตัดสินใจเชิงนโยบาย และการใช้อำนาจทางการเมือ
สมาชิกหมายเลข 7763249
ผู้บริหาร 'ASML' พบ 'BOI' ดันไทยฐานผลิต 'ชิปต้นน้ำ' หนุนแผน 'ชิปเมดอินไทยแลนด์'
ผู้บริหาร 'ASML' พบ 'BOI' ดันไทยฐานผลิต 'ชิปต้นน้ำ' หนุนแผน 'ชิปเมดอินไทยแลนด์' . ผู้บริหารบริษัท ASML ผู้นำด้านการผลิตเครื่องจักรสำหรับอุตสาหกรรมเซมิคอนดักเตอร์ของโลก ได้เข้าพบหารือกับบีโอไอถึงแนวทาง
as12df
มหาปัฏฐาน 24 ปัจจัย ( ภาค 7)
ปัจจัย 24 ( ต่อ ) 15. อาหารปัจจัยปัจจัยอันเป็นเครื่องค้ำจุนสืบต่อกฎแห่งเชื้อเพลิงปัจจัยที่เป็นเครื่องค้ำจุน ทั้งในรูปสสาร (อาหาร) และพลังงานข้อมูล (ผัสสะ) เพื่อไม่ให้ระบบขาดช่วงและล่มสลายลงอาหารปัจจ
สมาชิกหมายเลข 8086005
ความเป็นมาของ สถานการณ์ รัฐไทยล้มเหลว และ การศึกษาไทยเหลื่อมล้ำ
บทคัดย่อ บทความนี้เสนอข้อวิพากษ์เชิงโครงสร้างต่อพระราชบัญญัติการศึกษาแห่งชาติ พ.ศ. 2542 โดยชี้ให้เห็นว่า กฎหมายดังกล่าวได้สถาปนาตนเองเป็นจุดเริ่มต้นของการปฏิรูปการศึกษาไทย ทั้งที่ในความเป็นจริง การเป
สมาชิกหมายเลข 8826121
มีเพื่อนร่วมงานชอบสั่ง ทั้งที่ไม่ได้เป็นหัวหน้า รับมือยังไงดี
สวัสดีครับ ขอคำแนะนำหน่อย ที่ทำงานผมมีเพื่อนร่วมงานคนหนึ่ง เป็นตำแหน่งเดียวกัน ไม่ใช่หัวหน้า ไม่ได้มีอำนาจสั่งการในโครงสร้าง แต่พฤติกรรมคือ “ชอบสั่ง” แบบสั่งจริง ๆ ไม่ใช่ขอความช่วยเหลือ ลั
kittilao46
บังคับให้ลูกจ้างทำงานล่วงเวลายังไง
นายจ้างมีแรงงานไม่พ่อแต่ไม่อยากจ้างเพิ่มเลยจะให้ลูกจ้างเดิมทำงานนอกเวลาทำงาน แต่ลูกจ้างเดิมไม่ยอมทำงานนอกเวลางาน มีวิธีใดบังคับให้ลูกจ้างทำงานนอกเวลางานได้บ้างครับ?
สมาชิกหมายเลข 5174861
พนักงาน Gen Z ทำงานอยู่ไม่นานกว่า 56% วางแผนลาออกภายใน 1–2 ปี
KEY POINTSพนักงาน Gen Z มากกว่าครึ่ง (56%) วางแผนที่จะทำงานกับองค์กรปัจจุบันเพียง 1-2 ปีเท่านั้น สะท้อนถึงความท้าทายด้านความภักดีต่อองค์กร ปัจจัยสำคัญสูงสุดที่ทำให้ Gen Z ตัดสินใจอยู่กับองค์กรคือโอกาส
parn 256
ทำไมผู้บริหารถึงใกล้ชิดพนักงานบางคน
ทำไมผู้บริหารถึงใกล้ชิดพนักงานบางคน ... ไม่ใช่เชิงเสน่หา...
สมาชิกหมายเลข 2196268
🇩🇰 ถอดรหัส Denmark ประเทศที่มี ’คอร์รัปชัน‘ ต่ำสุดสุดในโลก
ถ้าพูดถึงการลงทุน เรามักมองหา "ผลตอบแทน" ที่คุ้มค่า แต่ถ้าพูดถึงการบริหารประเทศ สิ่งที่นักลงทุนทั่วโลกมองหาคือ "ความโปร่งใส" ล่าสุด Transparency International ประกาศผลดัชนีการรับรู
Lady_Simplicity
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
การบริหารจัดการ
GMMTV
ทรัพยากรบุคคล
สถานีโทรทัศน์
ทีวีดิจิตอล
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
โครงสร้างและบุคลากรในสถานีโทรทัศน์ดิจตอล gmmtv 25