หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
Pantip MALL
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
นายจ้างปิดกิจการ
กระทู้คำถาม
ชวยหน่อยเถอะค่ะ ตอนนี้ปวดหัวหมดแล้ว
พอดีนายจ้างบอกล่วงหน้าว่าจะปิดกิจการถาวรสิ้นเดือนนี้ไม่เกี่ยวกับโควิดนะค่ะปิดเองเค้าไม่มีเงินจ้างแล้วค่ะ เราเป็นลูกจ้างมีประกันสังคม จะได้อะไรบ้างค่ะ และต้องทำยังไงค่ะ ใครรู้บ้างค่ะ เพราะตอนนี้ไปหาข้อมูล ก้สับสนค่ะ หลายหัวข้อเหลือเกิน ค่ะ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ทำไมเปิดเมืองแล้ว คนจะกลับมาทำงาน ทำไมหลายบริษัทชิง ปิดกิจการ หยุดกิจการ ขึ้นมาทันที
ทำไมมาประกาศปิดตอนที่ คนจะไปทำงาน ตอนที่กำลังจะคลายล๊อกดาวน์ แบบนี้ ก็เหมือน เลิกจ้าง แบบงงๆ แบบอ้างโควิดได้ ลูกจ้างพยายามจะเรียกร้องให้คลายล๊อกดาวน์ จะไปทำงาน เหตุไฉน นายจ้างบอก บริษัทประกาศปิดกิจ
จัดทัพลงทุน
ร้านปิดกิจการ ลูกจ้างแบบเราจะทำไงดี
ขอคำปรึกษาหน่อยค่ะ นายจ้างเปิดกิจร้านอาหาร แต่เพราะโควิดได้ให้พนักงานบางคนหยุดทำงานตั้งแต่1แต่พค.64 จนถึงตอนนี้ โดยไม่ได้จ่ายเงินเดือน นายจ้างได้ยื่นขอชดเชยสิทธิประโยชน์ทดแทนเหตุสุดวิสัยโควิดจากประกัน
สมาชิกหมายเลข 3879712
ศาลฎีกา ตบหน้านายจ้างหัวหมอฉากใหญ่ เลิกจ้างหลังช่วงทดลองงาน
ศาลฎีกา วินิจฉัยไว้อย่างชัดเจนว่า ... การเลิกจ้างพนักงานช่วงทดลองงานกะทันหัน โดยไม่อ้างความผิดร้ายแรง ถือเป็นสัญญาจ้างไม่มีกำหนดระยะเวลา ซึ่งนายจ้าง "ต้องบอกกล่าวล่วงหน้า" และหากทำงานครบเง
สมาชิกหมายเลข 4755513
ลาออกเองก็ได้เงิน! ถูกเลิกจ้างก็ได้เงิน นับถอยหลังกฎหมายแรงงานใหม่ !
เจาะลึกกฎหมายใหม่ พ้นสภาพตอนไหน ก็ได้เงินคืนเต็มก้อน! ดีเดย์ 1 ต.ค. 69 “กองทุนสงเคราะห์ลูกจ้าง”.วันแรกของการทำงาน เรามักกังวลว่าจะผ่านโปรไหม ? แต่แทบไม่มีใครคิดถึงวันสุดท้ายของการทำงานวันท
ฮาลั่น
แจ้งลาออก
เราแจ้งลาออกล่วงหน้า 1 เดือน พร้อมกำหนดวันสิ้นสุดการทำงานไว้ชัดเจน และเซ็นเอกสารแล้ว นายจ้างมีสิทธิ์ให้ลูกจ้าง “หยุดทำงานก่อนวันลาออก” ได้หรือไม่ หากนายจ้างให้พนักงานออกก่อนวันที่แจ้งลาออ
สมาชิกหมายเลข 7793911
นายจ้างต้องจ่ายเงินลาคลอด 45 วันหรือไม่
สืบเนื่องมาจาก ลูกจ้างมีปัญหาสุขภาพ (ท้องและไม่สามารถมาทำงานตามปกติได้) ลูกจ้างได้ขอพักงานชั่วคราวกับนายจ้างแล้ว ตกลงกันเป็น leaves without pay ไป ต่อมา ช่วงโควิด-19 กิจการโดนภาครัฐสั่งปิด 2
สมาชิกหมายเลข 1380361
IFEC โรงแรมดาราเทวีปิดกิจการ เลิกจ้างพนักงาน
ในที่สุดอวสานของโรงแรม 6 ดาว ที่เคยถูกโหวตว่าดีที่สุดในประเทศไทยมา 3 ปี ติดต่อกัน มาถึงจุดจบด้วยฝีมือการ ( ไม่ ) บริหารของ นายทวิช เตชะ
สมาชิกหมายเลข 5781421
[สงสัยมานานแล้วครับ] การที่ผู้เช่าเอาต่างด้าวที่ไม่มีใบอนุญาตมาทำงาน ผู้ให้เช่าจะมีความผิดด้วยไหมครับ
สงสัยมานานแล้วครับ ผู้เช่าจ้างต่างด้าวมาทำงาน ผมก็กังวลมาซักพักนึงแล้วครับ ตอนแรกเขาจะให้ต่างด้าวพักอาศัยและเฝ้าของด้วย แต่ผมปฏิเสธไม่ให้พักอาศัย ให้ได้แค่ทำงานเลิกงานก็ให้กลับห้ามค้าง ผู้เช่าเขาก
GODBABY
แรงงานหญิงเฮ! เสนอนายจ้างเพิ่มสิทธิ ‘เมนส์มาลาได้–แจกฟรีผ้าอนามัย’
กระทรวงแรงงานออกหนังสือมอบหมายให้กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน เชิญชวนนายจ้างส่งเสริมคุณภาพชีวิตแรงงานหญิง กำหนดให้ “เมนส์มาลาได้” ลูกจ้างหญิงมีสิทธิลาหยุดโดยได้รับค่าจ้างในวันที่มีประจำเด
parn 256
บังคับให้ลูกจ้างทำงานล่วงเวลายังไง
นายจ้างมีแรงงานไม่พ่อแต่ไม่อยากจ้างเพิ่มเลยจะให้ลูกจ้างเดิมทำงานนอกเวลาทำงาน แต่ลูกจ้างเดิมไม่ยอมทำงานนอกเวลางาน มีวิธีใดบังคับให้ลูกจ้างทำงานนอกเวลางานได้บ้างครับ?
สมาชิกหมายเลข 5174861
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
นายจ้างปิดกิจการ
พอดีนายจ้างบอกล่วงหน้าว่าจะปิดกิจการถาวรสิ้นเดือนนี้ไม่เกี่ยวกับโควิดนะค่ะปิดเองเค้าไม่มีเงินจ้างแล้วค่ะ เราเป็นลูกจ้างมีประกันสังคม จะได้อะไรบ้างค่ะ และต้องทำยังไงค่ะ ใครรู้บ้างค่ะ เพราะตอนนี้ไปหาข้อมูล ก้สับสนค่ะ หลายหัวข้อเหลือเกิน ค่ะ