▼ กำลังโหลดข้อมูล... ▼
แสดงความคิดเห็น
คุณสามารถแสดงความคิดเห็นกับกระทู้นี้ได้ด้วยการเข้าสู่ระบบ
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
การบริหารจัดการ
มนุษย์เงินเดือน
กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน
กฎหมายแรงงาน
ปัญหาชีวิต
กฎหมายแรงงาน การจ้างแรงงาน
ต้องหาของให้ดีไซน์เนอร์ให้เมอบ้างต้องยกของหนักต้องช่วยMet.ส่งงาน ต้องเดินส่งงานให้Met. คนที่เคยทำงานคนเดียวหลายอย่างคงเข้าใจนะเหมือนกันนะ ส่วนวันหยุดหรือลาเราก็แจ้งผู้จัดการส่วนบุคคลตลอดหรือบอกเจ้าของบริษัทตลอด ส่วนมาทำงานสายอันนี้ก็มีบ้าง
จนมาถึงวันนี้วันที่23มีนา63 เจ้าของบริษัท(ม๋า)เรียกเราไปคุยว่าเราทำงานไม่โอเค ไม่ขยัน เขาบอกเราว่าคนที่จะอยู่กับเขาได้ต้องขยันอดทนมีการศึกษา
(คืออันที่บอกว่าขยันเนี่ยก็ทำเต็มที่สุดๆแล้วนะสต๊อกก็ให้ทำคนเดียวไม่มีใครมาช่วยกุเลย ส่วนเรื่องการศึกษาคือกุก็เรียนไปด้วยทำงานไปด้วยป่ะ)
พูดให้เราแบบนี้จนร้องไห้ต่อหน้าเลยไม่ใช่เสียใจนะ คือโกรธพูดไม่ออกเหมือนมาดูถูกเราอะ แต่ก็ดีค่ะที่ได้ออกเพราะเขาไม่ได้อยากให้เราทำงาน
เขาบอกให้พักงานแบบไม่มีกำหนด อันนี้งงค่ะ เราสามารถร้องเรียนอะไรยังได้ไหมคะ เพราะเขาก้ไม่ได้ให้เราเขียนใบลาออก แต่เขาแจ้งเอาชื่อเราออกตั้งวันที่22มีนา63 วันที่23เราก็ไปทำงานปกติไม่มีแจ้งล่วงหน้าอะไรเราเลย จนเขาเรียกคุยวันนี้23มีนาคม63
ใครพอทราบช่วยบอกหน่อยค่ะ