▼ กำลังโหลดข้อมูล... ▼
แสดงความคิดเห็น
คุณสามารถแสดงความคิดเห็นกับกระทู้นี้ได้ด้วยการเข้าสู่ระบบ
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
บริษัทให้เซ็นต์รับทราบว่าการลาป่วยทุกครั้งจะต้องมีใบรับรองแพทย์ อย่างนี้ทำได้ใช่มั้ยคะ
เค้ามีเอกสารให้เซ็นรับทราบว่า
ทางบริษัทมีกฏคือ ลาป่วยไม่ว่ากี่วันก็ต้องส่งใบรับรองแพทย์ ซึ่งพนักงานได้อ่านกฏและเข้าใจแล้ว แล้วก็ให้ลงชื่อ
เรายังไม่เซ็นนะคะ แต่เราบอกเค้าว่า บริษัทมีสิทธิ์ขอ แต่พนักงานมีสิทธิ์ปฏิเสธไม่ใช่เหรอ ในกรณีที่ลาไม่ถึง 3 วัน
HR ก็เงียบๆ เสียงอ่อยๆ บอกว่าแจ้งทางเมืองนอก ( สิงคโปร์) แล้วค่ะ
แต่ทางนู้นบอกว่าเค้าปรึกษานักกฏหมายแล้ว
เราก็เลยสงสัยว่า การเซ็นรับทราบนี่ มีผลทางกฏหมายมั้ยคะ