หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
Pantip MALL
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ลาแพ้ท้อง ลาป่วยได้รึเปล่า
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
กฎหมายแรงงาน
กระทรวงแรงงาน
ร้องทุกข์
เรามีสิทธิประกันสังคมครบทุกประการ ทำงานที่เดิมมาตลอด เกือบ 4 ปี แต่ ณ ตอนนี้เราตั้งครรภ์
บริษัทจะให้เงินลาคลอดเป็น 2 ครั้ง ครั้งแรกตอนลาคลอด และอีกครั้งหลังจากที่ลาคลอดและกลับมาทำงานเป็นเวลา 6 เดือนอีกครั้ง ได้หรือเปล่า
หากมีอาการแพ้ท้อง เจ้านายให้ลาพักผ่อนได้เป็นสัปดาห์แต่นายจ้างจะไม่จ่ายเงินให้ถึงแม้มีใบรับรองแพทย์ว่าลาป่วย ได้หรือไม่
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ลูกน้องลาๆหยุดๆเพราะแพ้ท้อง..คนเป็นหัวหน้าจะทำยังไงดีค่ะ??
เจเจ้..เคยท้องค่ะ.. แต่ลูกน้องแพ้ท้องมากกกกกกกกกกกกกกกกกกก.. คือ.. 1. เธอ..ลาทุกวันค่ะ (ไม่ใช่ลาสิ..หายไปแบบเงียบๆ) วันละ 1ชม. ช่วงเย็นก่อนกลับบ้าน 2. เธอ..ลาบ้
สมาชิกหมายเลข 3668425
ลาป่วยเกิน 30 วัน จะทำได้หรือไม่ และได้เงินเดือนมั้ยครับ
ผมต้องเข้ารับการผ่าตัดหลัง เนื่องจากกระดูกทับเส้น ซึ่งต้องใช้เวลาในการพักฟื้น 2-3 เดือน ก่อนจะกลับไปทำงาน สามารถ ลางาน มากกว่า 30 วันได้หรือเปล่าครับ แล้วถ้า เด
สมาชิกหมายเลข 2279327
ลาคลอดก่อนบริษัทปิดกิจการ แบบนี้จะได้เงินชดเชยลาคลอดที่ได้รับจากประกันสังคมอย่างไรคะ
สอบถามค่ะ คือเราเองจะลาคลอด สิ้นเดือน พ.ค. 63 นี้ เพราะกำหนดคลอดต้นเดือน มิ.ย แต่บริษัทมีแผนจะปิดตัวลง สิ้นเดือน มิ.ย 63 1. ในกรณีนี้ จะได้สิทธิรับเงินสงเคราะห์
สมาชิกหมายเลข 5726613
ทำงานกับบริษัทมา 6 เดือนแล้วลาคลอด ถ้านายจ้างไม่จ่ายเงินลาคลอดผิดไหมค่ะ
คือว่าเราได้เข้ามาทำงานที่บริษัทนี้ได้ 6 เดือนแล้ว และจะลาคลอดแต่เพื่อนร่วมงานบางคนบอกว่า จะไม่ได้เงินช่วงลาคลอด เพราะทำงานไม่ถึง 1 ปี ตามกฏหมายแรงงานเขาได้กำหน
สมาชิกหมายเลข 4314051
รบกวนสอบถามสิทธิ์ในการลาป่วยของคนท้องค่ะ
กฎหมายระบุว่าลูกจ้างสามารถลาป่วยได้เท่าที่ป่วยจริงโดยนายจ้างจ่ายค่าจ้างไม่เกิน 30 วันทำงานต่อปี ซึ่งพนักงานได้ใช้สิทธิ์การลาป่วย 20 วันแล้ว หลังจากนั้นพบว่าตนเอ
sudteeruk
ออกจากงานตอนตั้งครรภ์ สามารถเบิกค่าคลอดบุตรได้หรือไม่
อ้างอิงจากระทู้ https://pantip.com/topic/37891791 พอดีว่าเรามาทำงานที่บริษัทฯ ใหม่ และเกิดตั้งครรภ์ ขึ้นมาและ ทางบริษัทฯ ให้ออกจากงานก่อนคลอด เพราะเนื่องจากไม่อ
ตายละ ฝ้าพัง
ทำงานค้างไว้ 3 วัน แต่บริษัทไม่จ่ายเงิน สามารถขอความช่วยเหลือจากหน่วยงานไหนได้บ้าง
คือเราทำงานค้างไว้ที่บริษัทเดิม 3 วันค่ะ แต่ตอนลาออกไม่ได้แจ้งล่วงหน้า 1 เดือนคือออกเลยเพราะได้งานใหม่ต้องไปเริ่มงาน และทีนี้ บริษัทไม่จ่ายเงินค่ะ เขาให้เหตุผลว
สมาชิกหมายเลข 8731802
ถูกเลิกจ้างในระหว่างทดลองงาน จะได้รับค่าชดเชยหรือเปล่าครับ
สมาชิกหมายเลข 4851822
รู้หรือไม่ คนไทยมีอย่างน้อย '110 สวัสดิการ' ตั้งแต่อยู่ในครรภ์ยันเสียชีวิต
KEY POINTSรัฐบาลรวบรวมสวัสดิการสังคมสำหรับคนไทยกว่า 110 รายการ จาก 16 กระทรวง มาไว้ในที่เดียว มีการจัดทำระบบฐานข้อมูลกลางและช่องทางเดียว (Single Gateway) ผ่านแอ
parn 256
คนที่อายุ40+ ที่ยังไม่มีบ้านเป็นของตัวเองเช่าอยู่มาตลอด คุณยังคิดจะซื้อบ้านมีบ้านของตัวเองกันอยู่ไหม
ตามหัวกท.เลยค่ะ คนที่อายุ40+ ที่เช่าบ้าน เช่าหอ เช่าอพาร์ทเม้นต์ เช่าอนโด...อยู่มาตลอด คุณยังคิดจะซื้อบ้าน มีบ้านเป็นของตัวเองกันอยู่ไหม ในวัยเลข 4+ แล้ว ทรัพย์
สมาชิกหมายเลข 929079
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
กฎหมายแรงงาน
กระทรวงแรงงาน
ร้องทุกข์
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ลาแพ้ท้อง ลาป่วยได้รึเปล่า
บริษัทจะให้เงินลาคลอดเป็น 2 ครั้ง ครั้งแรกตอนลาคลอด และอีกครั้งหลังจากที่ลาคลอดและกลับมาทำงานเป็นเวลา 6 เดือนอีกครั้ง ได้หรือเปล่า
หากมีอาการแพ้ท้อง เจ้านายให้ลาพักผ่อนได้เป็นสัปดาห์แต่นายจ้างจะไม่จ่ายเงินให้ถึงแม้มีใบรับรองแพทย์ว่าลาป่วย ได้หรือไม่