ระหว่าง เงิน สวัสดิการ วันหยุด อะไรดี

กระทู้คำถาม

แฟนของ จกขก. กำลังอยากจะเปลี่ยนงาน ไปสัมภาษณ์ที่ใหม่มาแล้ว แต่ลังเล
ที่เดิม ทำมา 7 ปี
ได้รายวัน + ค่าทักษะ วันหยุด 1 วันต่อสัปดาห์วันหยุดไม่ตายตัว
มีประกันสังคม ไม่มีโบนัส เงินขึ้นปีละ 10 บาทต่อวัน สวัสดิการอื่นๆ ไม่มี

ที่ใหม่
ได้รายเดือน + สวัสดิการ (โบนัส / ค่าอาหาร / รถรับ-ส่ง / กองทุนสำรองฯ )
หยุดวันอาทิตย์ และเสาร์เว้นเสาร์ ( รวม 6 วันต่อเดือน )
แต่!!!! รายได้จะลดลง ประมาณ 5,000 บาท ต่อเดือน

คิดยาก สวัสดิการกับเงินมาเทียบกันมันลำบาก

เพื่อนในพันทิป มีแนวคิดอย่างไรบ้างครับ

ขอบคุณครับ