หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
หัวหน้า ชอบล้ำเส้น ไม่ให้เกียรติเรา จัดการอย่างไรดีคะ
กระทู้คำถาม
การบริหารจัดการ
มนุษย์เงินเดือน
เพื่อนร่วมงาน
หัวหน้าเราเปนคนละเอียดมาก เรามีทีมงาน มีลูกน้องหลายคน แต่หัวหน้าเราก้อดูเหมือนไม่ไว้ใจเรา มีอะไรก้อเรียกลูกน้องไปถาม หรือคุยสั่งกับลูกน้องเราเอง เหมือนหวงอำนาจ เค้าควรให้เกียรติเรามากกว่านี้นะ หัวหน้าทีมอื่นไม่เหนเปนเลย เราควรจัดการเรื่องนี้ยังไงดี
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
คุณจะทำอย่างไรเมื่อเจอหัวหน้าที่ไม่มีวุฒิภาวะความเป็นผู้นำ
เราย้ายมาทำงานที่นี่ได้เกือบ 1 ปีแล้ว ตอนเข้ามาแรกๆ จะได้ยินคนพูดถึงหัวหน้าเราไม่แง่ลบบ่อยๆ ตอนนั้นเราก็แอบสงสัยนะว่าทำไม คือในมุมมองเรา หัวหน้าเค้าก็พูดจาดี และดูเป็นมิตร แต่พอเริ่มรับงานและทำงา
สมาชิกหมายเลข 1801426
ไม่ชอบขี้หน้าลูกน้อง ต้องจัดการความรู้สึกยังไงดี
เป็นหัวหน้างานค่ะ เจอลูกน้องผู้หญิงปีนเกลียว ทั้งที่ไม่ใช่พนักงานใน control แต่ผัวมันเป็นลูกน้องเราโดยตรง เมื่อก่อนมันยังไม่คบกัน ผู้ชายก็ยังทำงานดีอยู่ ยังเป็นคนดีอยู่ แต่พอเจอผู้หญิงคนนี้ มันเข้าขาก
สมาชิกหมายเลข 6355504
ลูกน้องทำงานล้ำเส้นคนอื่น
ลูกน้องทำงานล้ำเส้นคนอื่น เช่น ไปทำหน้าที่เค้า หรือไปออกความคิดเห็นหรือตัดสินใจแทนเค้า ไปลีดแทนเค้า เราในฐานะหัวหน้าเรียกมาตักเตือนแล้วก้อไม่ฟัง ดื้อมากๆ คิดว่าตัวเองมีประสบการณ์ผ่านอะ
สมาชิกหมายเลข 4118914
ระหว่างหัวหน้ารัก กับ ลูกน้องรัก คุณอยากได้อะไรมากกว่ากัน
โดยเฉพาะเวลาเริ่มงานใหม่ คุณอยากให้ใครรักมากกว่ากัน อยากให้ลูกน้องไว้ใจหรือหัวหน้าไว้ใจ
สมาชิกหมายเลข 931350
สายตรงโปร่งใส โปร่งใสจิงรึป่าวคะ ถ้าร้องเรียนไปจะโดนเปิดเผยข้อมูลรึป่าว
ที่ทำงานห้ามพนักงานใช้โทรศัพท์ แต่หัวหน้างานกับแอบเอาโทรศัพท์เข้ามาให้พนักงานซะเอง (พนักงานคนนั้นคือน้องของหัวหน้านะคะ) แถมพนักงานคนนั้นยังทำตัวอย่างกะเป็นหัวหน้าซะเอง ทั้งๆที่ตัวเองก็เปนพนักงานรายวัน
สมาชิกหมายเลข 2367240
ถามคนที่ทำงานแล้วมีหัวหน้าใช้อารมณ์ด่าเก่ง แต่ทำงานเก่ง หัวหน้าแบบนี้ส่วนใหญ่เจริญก้าวหน้าไหม
เจ้านายที่ระดับสูงกว่านั้นชอบหรือเปล่า ที่หัวหน้าคนนี้ทำงานเก่ง แม้ว่าเบื้องหลังมาจากการพูดจาไม่ดี ใช้อำนาจที่มีกดดันลูกน้อง ทำร้ายสุขภาพจิตลูกน้องทำงานไม่มีความสุข
สมาชิกหมายเลข 7963122
Bunnies ยื่นร้องเรียนต่อ องค์กรสิทธิมนุษยชนนานาชาติ (Amnesty International) ประเด็นสิทธิมนุษยชนของ NewJeans.
เราได้มาถึงจุดที่มันไม่สามารถถูกมองข้ามว่าเป็นแค่ปัญหาของแฟนคลับอีกต่อไปแล้ว สิ่งที่เกิดขึ้นกับ NewJeans ได้ล้ำเส้นไปไกลกว่าความขัดแย้งทางธุรกิจของบริษัท มันกลายเป็นประเด็นของการปฏิบัติอย่างไม่เป็นธร
สมาชิกหมายเลข 9103063
แบบนี้เรียกว่าบ้าอำนาจไหมครับ
หัวหน้าคนนี้ ภายนอกไม่กร่าง นิ่งๆ ไม่พูดเยอะ แต่ถ้าใครขัดใจ ขัดคอ ทำให้ไม่พอใจ จะไม่แสดงออก เงียบเก็บอาการ นิ่งๆไว้ วันต่อมาอยู่ๆ ลูกน้องคู่กรณีคนนั้นก็โดนอำนาจมืดกลั่นแกล้งเลย โดยไม่มีคำเตือน ไม่มี
สมาชิกหมายเลข 4112576
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
การบริหารจัดการ
มนุษย์เงินเดือน
เพื่อนร่วมงาน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
หัวหน้า ชอบล้ำเส้น ไม่ให้เกียรติเรา จัดการอย่างไรดีคะ