หัวหน้างานแบบนี้คุณรู้สึกยังไงบ้าง รู้สึกแย่อะ

ท้าวความนะครับผมพึ่งเข้ามาทำงานที่นี่ได้ประมาณ สองเดือนกว่า แรกๆก่อนมาทำงาน หัวหน้าผมซึ่งอายุก็เยอะละผมก็คิดว่าเค้าโอเคนะ โทรถามว่าพร้อมทำงานเมื่อไหร่ ซึ่งก่อนหน้านี้ผมเคยทำบริษัทในเครือมาก่อน หากจะเข้ามาทำบริษัทแม่ใหม่ต้องได้รับความเห็นชอบของ ประธานบริษัท หากออกไปแล้วจะไม่สามารถเข้ามาทำอีกได้ แต่ด้วยหลังๆเริ่มผ่อนปรนกฏเหล็ก ก็สามารถกลับได้บ้างแล้วแต่ว่าหัวหน้าเรารับรองให้หรือไม่ เข้าเรื่องเลยครับ ผมเข้ามาในตำแหน่งเซลล์ ซึ่งแน่นอนตัวเลขมีอยู่แล้ว แรกๆ ผมก็ตั้งใจทำงานนะ หาลูกค้าตลอด แต่เนื่องด้วยผมย้ายมาจาก ตจว ซึ่งบริษัทผมห้ามเอาลูกค้า ต่างพื้นที่มาทำให้เราต้องหาเองในพื้นที่ ซึ่งเป็นงานช่างเลย ผมเข้าใจว่าหากทำไม่ได้ก็คงไม่ผ่านโปร หัวหน้าเรียกผมเข้าไปถามทุกวันว่าเป็นไงบ้าง มีลูกค้าบ้างมั้ย เราก็หามาแต่ไม่ผ่านเกณฑ์สักราย จนวุดท้าย เดือนครึ่ง หัวหน้าผมก็แจ้งผมเป็นนัยๆว่าไม่น่าจะผ่านโปรนะ ให้ลองหาที่ใหม่ดู โดยอ้างว่าเขต ภาค แจ้งเตือนมา ผมก็โอเครู้สถายะตัวเอง จนผ่านมา 2 เดือนครึ่งเรียกผมไปคุยว่าคุณต้องคีย์ลาออกก่อนจะประเมินโปรนะ จะได้ไม่ติดประวัติเสีย ผมก็บอกว่าได้ครับ แต่ผมขอหลังปีใหม่นะ หัวหน้าผมก็บอกว่าไม่น่าทันกลัวประเมินก่อนจะติดประวัติไม่ดี ผมก็คิดไว้ว่า คริสต์มาสนี้ผมคีย์ให้แต่มีผลต้นเดือนกุมภา แต่วันนี้ก็มาบอกผมอ้างว่าทาง HR บอกว่าต้องออกก่อนวันที่ 10 มกราคม61 ผมก็เอ๊ะยังไง ผมก็บอกว่าปมยังหางานใหม่ไม่ได้ผมจะเอาเงินที่ไหนใช้ เค้าก็บอกว่สเดี๋ยวคุบกับ HR ให้ ว่ายังไง ผมบอกถ้าจะประเมินไม่ผ่านโปรผมก็โอเค ขอเวลาสักนิด สรุปกลับมาแจ้งผมว่า ทางHR บอกให้ประเมินก่อนครบ 3 เดือนว่าไม่ผ่านโปร แล้ว ปีใหม่ไม่ต้องมาทำงานแล้ว แต่ให้เงินเดือนอีกเดือน ผมเริ่มสงสัยว่าแบบนี้เป็นที่ตัวเค้าเองที่อยากให้เราออกใช่มั้ยครับ ผมโอเคนะ ถ้าบอกตรงๆ จะมาอ้างคนนู้นคนนี้ทำไม เสียความรู้สึกมาก ที่ผมเล่ามาคิดเห็นกันยังไงบ้างครับ ผมอยากฟังความคิดเห็นคนอื่นบ้างครับ