ขอเกริ่นก่อนว่าทำงานอยู่บริษัทเอกชนอันดับต้นๆของประเทศแห่งหนึ่งมาหลายปีและมีความคิดว่าปีนี้อยากจะลาออก เพราะเหนื่อยเหลือเกิน ซึ่งเบื้องต้นได้เกริ่นกับหัวหน้างานไว้ตั้งแต่เดือนธันวาคมปลายปีที่แล้วโดยแจ้งว่า "พี่คะประมาณไตรมาสที่ 1 ช่วงเดือน 1 ถึงเดือน 3 หนูจะลาออกนะคะ " หัวหน้าเลยบอกว่าเอาให้ชัวร์ๆจะเอาเดือนไหน "เดือน 3 ก็ได้ค่ะ" โดยที่หัวหน้าก็อธิบายให้ฟังว่าสำหรับคนอื่นแจ้งล่วงหน้า 1 เดือนได้แต่สำหรับตัวเจ้าของกระทู้เองต้องแจ้งอย่างต่ำ 2 เดือนซึ่งไอ้เราก็งงตอนแรกว่าทำไมถึงต้องเป็นอย่างนั้น เพราะไม่เคยมีมาก่อน เราเป็นคนแรก เราจึงแจ้งไว้ตั้งแต่ช่วงเดือนธันวาคมเลย ที่นี้พอมาประมาณต้นอาทิตย์ที่ผ่านมา มีน้องในทีมขอลาออกโดยใช้เวลา 1 เดือนปกติ ทางหัวหน้าจึงมีการสอบถามอีกครั้งว่าจะลาออกชัวร์ๆใช่ไหม "ใช่ค่ะ" ฉันยังยืนยันเหมือนเดิม แต่เริ่มมีความคิดว่า อยากจะออกตั้งแต่สิ้นเดือนกุมภาพันธ์ แต่ก็ไม่ได้บอกออกไป ยังลังเลระหว่างเดือน2 กับ 3 ผ่านไปประมาณ 2 วัน ทางหัวหน้าให้คีย์ใบลาออก ซึ่งต้องตัดสินใจตอนนั้นเดี๋ยวนั้นเลยเนื่องจากอยู่ๆหัวหน้าก็เดินมาถามว่า ติดอะไรทำไมยังไม่คีย์ลาออก ทางเจ้าของกระทู้จึงคีย์ลาออกเมื่อวันที่ 23/01/67 ที่ผ่านมา ให้มีผลวันที่ 01/03/67 ซึ่งคือระยะเวลา 1 เดือนหลังจากนี้ มาวันนี้ทางหัวหน้าแจ้งว่า หากอยู่ไม่ครบ 2 เดือน ทางHR ไม่ให้อนุมัติ ทางเจ้าของกระทู้ก็ยังยืนยัน ไม่อนุมัติไม่เป็นไร ขอยึดตามเวลาที่คีย์เหมือนเดิม คือ 1 เดือนเหมือนคนอื่น หัวหน้าบอกว่าแน่นะ จะเสียประวัตินะ OK.
จากตรงนี้ขอถามหน่อยค่ะ... จะเสียประวัติจริงเหรอคะ แล้วจะทำยังไงดีคะ คือไม่อยากทำงานที่นี่แล้วค่ะ เดือนเดียวก็ไม่อยากอยู่ค่ะ ขอคำแนะนำจากพี่ๆทุกคนหน่อยค่ะ
ขอลาออกจากงาน..หัวหน้าบอกว่าถ้าอยู่ไม่ครบ 2 เดือนไม่อนุมัติ
จากตรงนี้ขอถามหน่อยค่ะ... จะเสียประวัติจริงเหรอคะ แล้วจะทำยังไงดีคะ คือไม่อยากทำงานที่นี่แล้วค่ะ เดือนเดียวก็ไม่อยากอยู่ค่ะ ขอคำแนะนำจากพี่ๆทุกคนหน่อยค่ะ