อยากทราบมุมมองของ HR ต่อคนที่มีปริญญาตรี 2 ใบ

เรียน ป.โท นิติศาสตร ใช้สอบ ทหาร ตำรวจ ได้ไม่คับ

-เนื่องด้วยไป สมัครเจ้าหน้าที่ ประจำสถานี MRT วันที่ 22 พฤษภาคม ที่ผ่านมา - พนักงาน HR บอกว่าวุฒิน้องสูงเกินไป ไม่รับค่ะ -แล้วที่พวกคุณประกาศบอกรับ ปริญญาตรีทุกสาขาคืออะไร -ทำให้คน อื่นเขาเสียเวลาไป ส

สะบายดี ผมเป็นคนลาวครับเพิ่งเรียนจบปริญญาตรีอยากจะรู้ว่าทำงาน IT Support งานคืออะไร

ทำงานปี 1 เงินเดือนจะขึ้น 20,000 บาทไหมครับ

ตอนนี้ผมเรียนอยู่HR กำลังฝึกงานเป็นHR trainingแต่อนาคตอยากทำงานเป็นจป.บนแท่นขุดเจาะน้ำมัน อยากทราบว่า ถ้าไม่ได้จบป.ตรี จป.โดยตรงสามารถต่อป.โทจป.ได้มั้ยครับ พอดีหาข้อมูลไว้แล้วบ้าง สนใจจป.ที่บูรพาครับ

จขกท. เพิ่งจบป.ตรีมาค่ะ และได้สมัครงานที่หนึ่งไว้ และได้งานที่นั้น เราขอเงินเดือนไป 15k แต่ทางนั้นบอกเรายังไม่มีประสบการณ์ให้ 12k ก่อนโอเคไหม เราก็โอเคนะ เพราะยังไม่มีประสบการณ์จริงๆ และนัดมาเซ็นสัญญา

สวัสดีครับ ผมเป็นพนักงานบริษัท อายุ 30 จบ.ปวส.คอมพิเตอร์ ธุรกิจมาครับ ตอนนี้เป็นพนักงานตำแหน่ง HR ทางบริษัทแนะนำว่าอาจให้ไปเรียนต่อ(อาจสนับสนุนค่าเรียน) เพื่อโอกาสทางความก้าวหน้าในอาชีพมากขึ้นและรู้สึ

คือว่าเป็น ป.ตรีใบแรกด้วนครับ จบคณะนิติศาสตร์ คือผมได้งานทำแล้วครับ  แต่อยากจะถามหลายมุมครับ ว่าคนที่มีวุฒิป.ตรีจากมหาลัยเปิดในการสมัครงานนั้น HR หรือ เจ้าของกิจการมีมุมมองแบบไหน จะมีเครดิตมากน้

อาชีพนี้ควรเรียนด้านไหน ละพี่ๆที่เข้ามาตอบเรียนจบคณะไหนมากันครับ   **ใช้ภาษาที่สองพอได้ แต่จบมหาลัยที่ไม่ดัง กับจบมหาลัยดังแต่ภาษาไม่ได้** เขาจะเลือกรับอะไรมากกว่ากันครับ    &nbs

เราเรียนป.โท พัฒนาทรัพยากรมนุษย์  ไม่มีประสบการณ์ทำงานทางด้านนี้เลย อยากทราบว่า  1.เราสามารถ ทำอาชีพอะไรได้บ้าง ที่ ไม่ใช่แค่ เกี่ยวกับ HR  ปล. ป.ตรีเราจบญี่ปุ่นธุรกิจ  ปัจจุบันเป