คุณคิดยังไงกับคนที่เคยลาออกจากที่เก่าแล้วกลับมาสมัครงานอีกครั้งค่ะ

เราเคยทำงานอยู่ที่นึงเป็นที่แรกค่ะตั้งแต่เรียนจบ ใกล้บ้าน ทำงานได้ดี(หัวหน้าแผนกเคยชม) หัวหน้าแผนกเคยบอกว่าเราช่วยเค้าได้เยอะ โดยรวมก็ถือว่าอยู่ในเกณฑ์ปกติดี หัวหน้าเอ็นดูค่ะ เราก็มีความสุขดีกับการทำงานที่นี่ เราทำงานที่นี่ระยะเวลาทั้งหมด 1 ปี เหตุผลที่ลาออกคือตอนนั้นเป็นที่เราพึ่งจบใหม่ มันยังอยู่ในความรู้สึกอยากลอง อยากท้าทายสิ่งใหม่ๆ (ยังเฟรชอยู่ค่ะ เลือดสูบฉีด) เราเลยลาออกมาทำงานในลักษณะงานที่แตกต่างจากที่เก่า แต่ไกลบ้านค่ะ ซึ่งรู้สึกเหนื่อยมาก ส่วนใหญ่กว่างานจะเลิกก็ 2 ทุ่ม นั่งรถกลับกว่าจะถึงบ้านเกือบ 2 ชม. พอถึงบ้านกว่าจะทำอะไรเสดปาเข้าไป 5 ทุ่ม ตอนนี้รู้สึกเสียดายที่เก่ามาก พอมันเลยช่วงพึ่งจบใหม่ ทำงานมาได้สักพัก แล้วมันรู้เลยค่ะ ว่าการได้ทำงานใกล้บ้านเป็นอะไรที่ดีที่สุดแล้ว ความรู้สึกอยากรู้ อยากลองท้าทาย ตอนนี้ก็รู้สึกเฉยๆแล้วค่ะ จะเรียกว่าอยู่ตัวแล้วก็ได้
-เพื่อนเราบอกว่าเรามีเปอเซ็นต์ที่จะได้กลับเข้าไปทำอีกครั้งน้อย เพราะ"เหมือนกับว่าเราไม่พอใจที่นี่แล้วกลับเข้ามาอีกครั้ง เค้าก็ไม่อยากรับแล้ว" ถ้าเพื่อนๆเป็น HR หรือหัวหน้าแผนกจะคิดยังไงบ้างคะ มีเผื่อใจที่จะให้โอกาสกลับเข้ามาทำงานอีกครั้งรึป่าว
แต่บอกก่อนนะคะว่าช่วงเวลาที่ได้ทำงานที่เก่ามีความสุขดีค่ะ ไม่ได้มีอะไรไม่พอใจ ออกเพราะตอนนั้นยังอยากออกไปเรียนรู้โลกใหม่ล้วนๆ
แก้ไขข้อความเมื่อ
สุดยอดความคิดเห็น
ความคิดเห็นที่ 4
ถ้าอยากกลับไปทำงานที่เก่า สิ่งแรกที่ต้องทำคือ
โทรคุยกับหัวหน้าแผนกที่ทำงานเก่า ที่เขาเคยเอ็นดูคุณ
ถ้าเขาโอเค คุณก็สามารถกลับไปทำงานที่เก่าได้ โดยมีหัวหน้าแผนกคนเก่าคอยเป็นใบเบิกทางให้
แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่