เพื่อนร่วมงานดีมาก งานดีมาก เจ้านายดีมาก แต่ไม่มีโอกาสเติบโตในออฟฟิศเลย คุณมีความเห็นอย่างไรครับ

HR เป็นคนบอกเองเลย มันมีน้ำหนักให้เชื่อถือมั้ยค่ะ

วันนี้ไปขอใบลาออก ทางฝ่าย HR ไม่ให้ใบมา แต่แจ้งว่าให้คุยกับเจ้านายก่อน ซึ่งตอนนี้เจ้านายไม่เข้าออฟฟิศเลย สามารถโทร หรือ แจ้งทาง E-mail ได้มั้ยคะ และจำเป็นไหมที่จะต้องอยู่ครบ 30 วัน หลังจากที่แจ้ง (ถ

เจ้านายมีเลขา ที่เพิ่งจบใหม่ทั้งนั้นเลยค่ะ เจ้านายอายุ 26 เพิ่งเข้ามาบริหารงาน เมื่อปีที่แล้ว คืออยากให้เลขาเติบโตไปกับเค้าเลย เท่าที่เราเห็นมาไม่ค่อยเวิร์คค่ะ

ตอนนี้ยังมีใคร ทำงานกันที่บ้าน ไม่กลับเข้าออฟฟิศเลยมีไหม อยากทราบว่ามีองค์กรที่อนุญาตเยอะไหม

มาทำงานอยู่บริษัทเอกชนสองปีแล้วครับ เจ้านายเพิ่งมาให้ทำประเมิน Performance ตัวเอง แล้วบอกว่าให้คะแนน และมาDiscuss พรุ่งนี้ ผม งงเลย เจ้านายมาแนวไหน ผมเคยได้ยินมาว่าบริษัทอื่นเป็นแบบนี้ แต่ออฟฟิศผมเจ้า

อยากรู้ความคิดความรู้สึกคนรุ่นใหม่ วัยไม่เกิน 29 ครับ ว่าสำหรับคนรุ่นใหม่ในทุกสายงาน ที่มีระบบแบบพนักงานออฟฟิศ พวกคุณรักเจ้านายแบบไหน? ไม่รักเจ้านายแบบไหน? คำถามนี้ไม่ได้ต้องการแบ่งแยกว่าคนรุ่นเก่า

เรื่องมีอยู่ว่า จะไปสมัครงานที่ใหม่แต่มีประสบการณ์ทำงานที่เดียว คือตั้งแต่เรียนจบทำงานที่เดียว 7 ปี ไม่เคยเปลี่ยนงาน ตอนลาออก มีปัญหากับ GM หรือเจ้านาย แต่ฝ่ายบุคคลแอบออกใบผ่านงานให้เพราะเห็นว่าเราทำง

เจ้านายบอกว่าช่วงที่เราลาพักร้อน งานมันเยอะ คนในทีมทำไม่ไหว ขอให้เราช่วยทำให้หน่อย โดยที่ผ่านมา เจ้านายไม่เคยช่วยหรือซัพพอร์ตอะไรเราเลย เราควรทำงานให้เค้ามั้ย