ใครเคยเจอแบบเขามั้ง? ขอผู้รู้แนะนำด้วย
เรื่องมีอยู่ว่า เราจะลาออกงานเพื่อกลับไปดูแลพ่อแม่ ยื่นใบลาออกแล้ว แต่กลับไม่เซนอนุมัติให้เราลาออก
แถมบอกกลับเราว่าลาออกก่อนกำหนด ในใบสมัครงานกล่าวไว้ว่า"การลาออกพนักงานที่มีความประสงค์จะลาออก จะต้องแจ้งให้สำนักงานหรือผู้บริหารหน่วยที่สังกัดทราบ และต้องยื่นใบลาออกอย่างถูกต้องล่วงหน้า 60วันทั้งนี้จะต้องได้รับการอนุมัติจากผู้บริหารที่ขึ้นโดยตรง จะต้องฝึกงานให้กับพนักงานใหม่ที่จะทำแทน จนกว่าจะพ้นกำหนดใบลาออก"
เค้าจะปรับเงินค่าประกันงานเราเนื่องจากเราไม่ได้แจ้งล่วงหน้าก่อน60วัน อย่างนี้เราจะต้องจ่ายให้เค้าไหม ในเมื่อตั้งแต่มาทำงานไม่เคยพูดเรื่องเงินประกันเลย จนกระทั่งเราจะลาออก สมมุติว่าเรายื่นลาออก18/11/59 สิ้นสุดการทำงานวันที่10/12/59 เพราะเป็นวันเงินเดือนออก
เราเลยอยากรู้ว่าถ้าเขาไม่เซนอนุมัติการลาออกให้เรา เราสามารถออกได้เลยไหม ? แล้วเราต้องจ่ายเงินประกันงานด้วยไหม? ตอบเขาด้วยนะ รอฟังคำตอบจากทุกคน เพราะไม่รู้จะปรึกษาใคร เจอที่นี่แหละที่แรกมรปัญหาในการลาออก
ยื่นใบลาออกบอกล่วงหน้า แต่จะปรับเงินประกันงาน บอกว่าลาออกก่อนกำหนดที่ลงไว้ใบสมัคร
เรื่องมีอยู่ว่า เราจะลาออกงานเพื่อกลับไปดูแลพ่อแม่ ยื่นใบลาออกแล้ว แต่กลับไม่เซนอนุมัติให้เราลาออก
แถมบอกกลับเราว่าลาออกก่อนกำหนด ในใบสมัครงานกล่าวไว้ว่า"การลาออกพนักงานที่มีความประสงค์จะลาออก จะต้องแจ้งให้สำนักงานหรือผู้บริหารหน่วยที่สังกัดทราบ และต้องยื่นใบลาออกอย่างถูกต้องล่วงหน้า 60วันทั้งนี้จะต้องได้รับการอนุมัติจากผู้บริหารที่ขึ้นโดยตรง จะต้องฝึกงานให้กับพนักงานใหม่ที่จะทำแทน จนกว่าจะพ้นกำหนดใบลาออก"
เค้าจะปรับเงินค่าประกันงานเราเนื่องจากเราไม่ได้แจ้งล่วงหน้าก่อน60วัน อย่างนี้เราจะต้องจ่ายให้เค้าไหม ในเมื่อตั้งแต่มาทำงานไม่เคยพูดเรื่องเงินประกันเลย จนกระทั่งเราจะลาออก สมมุติว่าเรายื่นลาออก18/11/59 สิ้นสุดการทำงานวันที่10/12/59 เพราะเป็นวันเงินเดือนออก
เราเลยอยากรู้ว่าถ้าเขาไม่เซนอนุมัติการลาออกให้เรา เราสามารถออกได้เลยไหม ? แล้วเราต้องจ่ายเงินประกันงานด้วยไหม? ตอบเขาด้วยนะ รอฟังคำตอบจากทุกคน เพราะไม่รู้จะปรึกษาใคร เจอที่นี่แหละที่แรกมรปัญหาในการลาออก