หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
หยุดยาวช่วงปีใหม่นี้ มีใครต้องทำงานชดเชยวันที่ 2 บ้างครับ?
กระทู้สนทนา
มนุษย์เงินเดือน
กฎหมายแรงงาน
วันปีใหม่
แบบว่า มาหาแนวร่วม
อีกอย่างคือ สงสัยว่ามันเป็นสิทธิ์ที่นายจ้างพึงกระทำได้โดยไม่ขัดต่อประกาศของ ครม. ใช่ไหมครับ
นึกว่าจะได้หยุดยาวแบบสบายใจ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ค่าชดเชยรายได้สามารถ เรียกร้องนายจ้างได้ไหม??กรณีคุณพ่อป่วย เส้นเลือดสมองตีบ แขนขาขวาอ่อนแรง
อยากสอบถามกรณีคุณพ่อป่วย สโตรกเส้นเลือดสมองตีบ ซีกขวาอ่อนแรงแต่ไม่น่าจะกลับไปทำงานต่อได้ค่ะ ทางบริษัทได้แจ้งประกันสังคมเอาชื่อคุณพ่อออกโดยไม่แจ้งให้ทางเราทราบเลย อยากสอบถามว่าเราสามารถเรียกร้องค่าชดเช
สมาชิกหมายเลข 2292456
สอบถามค่าชดเชยปกติและพิเศษ กรณีเลิกจ้างงาน
ค่าชดเชยพิเศษ ทำงานมา 25 ปี ต่อมาบริษัทฯถูกเทคโอเวอร์และเมื่อรวมกิจการกันแล้วบริษัทฯ ได้เลิกจ้างอ้างว่าปรับองค์กรใหม่เพื่อลดค่าใช้จ่ายกรณีนี้ลูกจ้างที่ถูกเลิกจ้าง จะได้ค่าเลิกจ้างชดเชยพิเศษไหมและเบ
สมาชิกหมายเลข 3125835
นายจ้างไม่จ่ายเงินเดือนเดือนสุดท้าย กับเงินชดเชยเลิกจ้าง ฟ้องเอง หรือ ปล่อยให้แรงงานสวัสดิการคุ้มคอง ฟ้องให้ดีค่ะ?
เนื่องจากนายจ้าง (บริษัท) ไม่จ่ายเงินเดือน เดือนสุดท้ายและทำการประกาศเลิกจ้างพนักงานทุกคน แต่ยังได้จ่ายเงินชดเชยพร้อมเงินเดือน โดยจากอ้างว่าบริษัทแม่ต่างประเทศไม่ส่งเงินมาให้ ตอนนี้ทางแรงงานและสวัสดิก
สมาชิกหมายเลข 3645615
กฎหมายแรงงาน เรื่องเงินชดเชยเมื่อย้ายสถานประกอบการ
ตอนนี้ออฟฟิศอยู่เพชรบุรีตัดใหม่ แล้วต้องย้ายไปแถวนนทบุรี อยากสอบถามว่า ในกรณีนี้จะเข้าข่ายกฎหมายแรงงาน ที่ว่าด้วยเรื่องย้ายสถานประกอบการและเรื่องการจ่ายเงินชดเชย 1. ในกรณีนี้ นายจ้างต้องให้เงินชดเชยห
monnes
นายจ้างละเลยต่อบทบัญัติของกฎหมายแรงงาน
กรณีที่นายจ้ายกระทำผิดกฎหมายแรงงาน เช่น นายจ้างให้ทำงานล่วงเวลาแล้วไม่จ่ายค่าจ้าง หรือ ให้ทำงานในวันหยุด แล้วให้หยุดชดเชย ในวันอื่นแทน / หรือให้หยุดชดเชยเฉพาะบางวัน เป็นต้น หากลูกจ้างเห็นว่านายจ้าง
สมาชิกหมายเลข 1066191
ระวังนะครับแชทตอนทำงานอาจซวย
ศาลฎีกาพิพากษา ไม่จ่าย‘ค่าชดเชย’ ผู้พิพากษาเตือนอุทาหรณ์คนชอบแชต อาจซวย ถูกเลิกจ้างโดยไม่ต้องแจ้งล่วงหน้าได้ หากแชตเพลินในเวลางาน ยกคดีตัวอย่าง ที่ลูกจ้างฟ้องนายจ้าง เลิกจ้างโดยไม่บอกล่วง
คาสโนว่าหน้าปลาจวด
ขอปรึกษาในกรณีที่ทำงานมา 20 ปี ตอนนี้ป่วยหนัก ถ้านายจ้างเลิกจ้าง นายจ้างต้องชดเชยอะไรให้ไหมคะ (แรงงานนอกระบบ)
สมาชิกหมายเลข 8752037
นายจ้างมีสิทธิ นำวันลาพักผ่อน มาประเมินให้ต่อสัญญาจ้างได้หรือไม่ (รายละเอียดในกระทู้)
อยากสอบถามครับว่า ใน ประกาศ การต่อสัญญาจ้างของพนักงานในระยะที่ 4 จากการปฏิบัติหน้าที่มา ระยะที่ 1 3 ปี ระยะที่ 2 3 ปี ระยะที่ 3 5 ปี รวมไม่ต่ำกว่า 11 ปี บอกไว้ว่า การอุทิศเวลา คำนิยาม การแสดงออกถึงก
สมาชิกหมายเลข 971528
คดีอาญา อะไรบ้าง เมื่อนายจ้างฝ่าฝืนไม่ปฏิบัติการให้เป็นไปตามที่กฎหมายกำหนดไว้
บทกำหนดโทษ เมื่อนายจ้างไม่ปฏิบัติหน้าที่ของตนตามที่กฎหมายกำหนดไว้ เช่นเลิกจ้างลูกจ้างโดยไม่จ่ายค่าชดเชย ไม่จ่ายค่าจ้าง(เงินเดือนและค่าจ้าง) ค่าล่วงเวลา ค่าทำงาน
WF
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
กฎหมายแรงงาน
วันปีใหม่
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
หยุดยาวช่วงปีใหม่นี้ มีใครต้องทำงานชดเชยวันที่ 2 บ้างครับ?
อีกอย่างคือ สงสัยว่ามันเป็นสิทธิ์ที่นายจ้างพึงกระทำได้โดยไม่ขัดต่อประกาศของ ครม. ใช่ไหมครับ
นึกว่าจะได้หยุดยาวแบบสบายใจ