หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
หยุดยาวช่วงปีใหม่นี้ มีใครต้องทำงานชดเชยวันที่ 2 บ้างครับ?
กระทู้สนทนา
มนุษย์เงินเดือน
กฎหมายแรงงาน
วันปีใหม่
แบบว่า มาหาแนวร่วม
อีกอย่างคือ สงสัยว่ามันเป็นสิทธิ์ที่นายจ้างพึงกระทำได้โดยไม่ขัดต่อประกาศของ ครม. ใช่ไหมครับ
นึกว่าจะได้หยุดยาวแบบสบายใจ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ผลออกแล้วว่านายจ้างต้องจ่าย???
หลังไปยื่นร้องเรื่องโดนเลิกจ้างโดยที่นายจ้างไม่จ่ายค่าชดเชย ผลสรุปจากสวัสดิการคุ้มครองแรงงานให้เราชนะและให้บริษัทจ่ายค่าชดเชยภายใน 15 วัน หรือไม่พอใจในคำสั่งก็สามารถไปยื่นอุทรได้ "ถ้าบริษัทไปยื่น
สมาชิกหมายเลข 9211746
สอบถามค่าชดเชยปกติและพิเศษ กรณีเลิกจ้างงาน
ค่าชดเชยพิเศษ ทำงานมา 25 ปี ต่อมาบริษัทฯถูกเทคโอเวอร์และเมื่อรวมกิจการกันแล้วบริษัทฯ ได้เลิกจ้างอ้างว่าปรับองค์กรใหม่เพื่อลดค่าใช้จ่ายกรณีนี้ลูกจ้างที่ถูกเลิกจ้าง จะได้ค่าเลิกจ้างชดเชยพิเศษไหมและเบ
สมาชิกหมายเลข 3125835
นายจ้างสั่งปิดงานงดจ้าง ไม่ใช่การเลิกจ้าง เปิดข้อกฎหมายแรงงานสัมพันธ์ ชี้ลูกจ้างไร้สิทธิรับค่าจ้างช่วงดังกล่าว
นายจ้างสั่งปิดงานงดจ้าง ไม่ใช่การเลิกจ้าง เปิดข้อกฎหมายแรงงานสัมพันธ์ ชี้ลูกจ้างไร้สิทธิรับค่าจ้างช่วงดังกล่าว.จากกรณีที่มีข้อสงสัยเกี่ยวกับการที่นายจ้างประกาศ ‘ปิดงานงดจ้าง’ (Lockout) นั้
Magpies
นายจ้างไม่จ่ายเงินเดือนเดือนสุดท้าย กับเงินชดเชยเลิกจ้าง ฟ้องเอง หรือ ปล่อยให้แรงงานสวัสดิการคุ้มคอง ฟ้องให้ดีค่ะ?
เนื่องจากนายจ้าง (บริษัท) ไม่จ่ายเงินเดือน เดือนสุดท้ายและทำการประกาศเลิกจ้างพนักงานทุกคน แต่ยังได้จ่ายเงินชดเชยพร้อมเงินเดือน โดยจากอ้างว่าบริษัทแม่ต่างประเทศไม่ส่งเงินมาให้ ตอนนี้ทางแรงงานและสวัสดิก
สมาชิกหมายเลข 3645615
ปัญหาค่าชดเชยการเลิกจ้าง
เรื่องมีอยู่ว่า ผมทำงานเป็นพนักงานบริษัทหนึ่งมาเป็นเวลา5-6ปีในตำแหน่งงานหนึ่ง แต่อีกไม่นานบริมีแววจะปรับโครงสร้างซื่งทางหัวหน้าบอกว่าจะมีหน้าที่ๆต้องทำเพิ่ม แต่หน้าที่นั้นเป็นหน้าที่ๆผมไม่ค่อยถนัดหรือ
สมาชิกหมายเลข 3426075
เงินชดเชยกรณีไม่ผ่านโปร
สวัสดีครับ ขออนุญาตสอบถามสิทธิ์ที่จะได้รับเกี่ยวกับการไม่ผ่านทดลองงานครับ ผมได้เริ่มทำงานที่บริษัทแห่งหนึ่ง ณ วันที่ 1 กรกฎาคม 68 และได้เซ็นเอกสารรับทราบการทดลองงาน 120 วัน โดยในเออกสารมีระบุว่าจะเเจ
สมาชิกหมายเลข 7060253
ขอปรึกษาในกรณีที่ทำงานมา 20 ปี ตอนนี้ป่วยหนัก ถ้านายจ้างเลิกจ้าง นายจ้างต้องชดเชยอะไรให้ไหมคะ (แรงงานนอกระบบ)
สมาชิกหมายเลข 8752037
ครม. 🚫 เบรกประกาศวันหยุดพิเศษปี 2569 หลังมีข้อกังวลกระทบผู้ประกอบการ แม้สลค.เสนอเพิ่มวันหยุดอีก 2 วัน
การประชุมคณะรัฐมนตรี (ครม.) วันที่ 2 ธันวาคม 2568 ภายใต้การนำของนายอนุทิน ชาญวีรกูล นายกรัฐมนตรี และรัฐมนตรีว่าการกระทรวงมหาดไทย มีวาระสำคัญจากสำนักเลขาธิการคณะรัฐมนตรี (สลค.) เสนอให้เพิ่มวันหยุดราชกา
สนุกนะอย่าเครียดสิครับ
บริษัทเอกชน ปรับเกษียณอายุงานเป็น 65 ปีแล้ว ถูกกฏหมายหรือไม่
ตามหัวข้อเลยครับ บริษัทฯบอกเป็นนโยบาย ปรับเปลี่ยนอายุเกษียณงานใหม่ จาก 60 เป็น 65 ปี ทำได้หรือ ทั้งๆที่รัฐบาลยังไม่ประกาศใช้ แล้วนี่คนใกล้จะเกษียณ 60 ปีหน้านี้แล้วทำไง กลายเป็่นว่า หากออกปีหน้าไม่ได้เ
ray daddy
☺ ข้อพิรุธ ชำรุด บกพร่อง ดังกล่าว นั้น กระทำความสมบูรณ์บริบูรณ์แล้ว {๑}
Borikam Wa ? “ข้อพิรุธ ชำรุด แห่งคำศัพท์ ตามบาทพระคาถา ตามบทพระคาถา ของ ชื่อ ‘เล่ม,ข้อ,หน้า’ ตามพระไตรปิฎก ฉบับแห่งพระภิกษุ ของพระพุทธเจ้าหลวง รัชกาล ที่ ๔, แด่ความที่จะวัฒนา และเจร
สมาชิกหมายเลข 4470857
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
กฎหมายแรงงาน
วันปีใหม่
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
หยุดยาวช่วงปีใหม่นี้ มีใครต้องทำงานชดเชยวันที่ 2 บ้างครับ?
อีกอย่างคือ สงสัยว่ามันเป็นสิทธิ์ที่นายจ้างพึงกระทำได้โดยไม่ขัดต่อประกาศของ ครม. ใช่ไหมครับ
นึกว่าจะได้หยุดยาวแบบสบายใจ