รบกวนถาม HR ค่ะ พนักงานส่งใบลาพักร้อนติดต่อกันเกิน 1 เดือน

คือเขามีสิทธิลา ปีละ 20 วัน ระดับผู้จัดการ วันนี้ส่งใบลากลับบ้าน  20 ธค กลับมาทำงาน 25 มค
คือมันก็สิทธิของเขา อันนี้เข้าใจ
แต่เราคงจะเดือดร้อนมาก
ขอคำแนะนำทีค่ะว่าควรจะคุยอย่างไร หรือจัดการอย่างไร
บริษัทก็เพิ่งเปิดได้ปีกว่า เครียดจังค่ะ